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TechnicalSupportAnalystEngineer岗位职责描述岗位要求

编辑:制度大全2021-06-18

职位描述

职责描述:

?ProvidedailyLevel2vehicletechnicalsupporttoAPACmarkets

?Promoteandmanagethetechnicalsupportsystem(eCONTACT)atregion

?SupportinvestigationofProductQualityIssues(CAGRISreport)

?FeedbackissuesfoundinServiceDocuments/DiagnosticTools/PartsCatalog

?Hostweeklytechnicalsupportmeetingswithmarkets

?Track&reportLevel1technicalsupportKPIsforAPACregion

?Track&reportLevel2technicalsupportKPIs

?SupportWarrantyregardingtechnicalsightosupportgoodwilldecisions

?Participateindailynewvehiclelaunchfieldearlywarningmeetings(FEW)

?CoordinateQIF(QualityInformationFlow)tocapturehighdetailedinformationaboutissuesatfiled

?ProvidefeedbacktoTrainingareaaboutdealer’stechniciansneeds.

?EstablishinteractionwithNorthAmerica,LatamandEmeaindiagnosisstrategiesandalsoescalatedcases

职位要求

?Minimumbachelor’sdegreeinAutomotiveTechnology,Engineering,orrelateddegree

?3+yearsminimumexperienceworkinginautomotiveOEM,Dealers,supplier,TechnicalServiceSupportdepartment

?Strongknowledgeinautomotivediagnosisandmaintenance(electricandelectronic,powertrain,suspension,etc)

?Knowledgewithdiagnosticequipment’s(OEMscanners,Dealersvehicleequipmentandessentialtools)

?WorkingknowledgeofMicrosoftOfficesuite

?Preferredexperienceworkinginautomotivedealershipservicedepartment

?StrongChineseandEnglishcommunicationskills(Verbal&Written)

篇2:CQE岗位职责描述岗位要求

职位描述

1、制定质量控制计划、检验指引及相关操作规程;

2、就有关质量问题与生产部、工程部、维护、物料及供应商和客户沟通;

3、执行、验证纠正及预防措施,保证质量体系持续、有效改进及产品品质保证活动有效展开;

4、负责产品过程质量控制及终端抽样检验失败案例分析,推动品质的持续改进;

5、就产品质量及应用为客户提供保证及支持.

6、上级交代的其他事项。

岗位要求

1、大学本科或以上;电子类及其相关专业

2、三年以上产品质量控制经验;

3、三年以上客户投诉处理经验;

4、丰富实在的ISO9000和TS16949知识及相应的内审员资格

5、能用英语交流。沟通能力强。丰富的过程控制能力。

6、诚实,不浮燥,善与人交流,责任感强,解决问题能力强。

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篇3:售后客户专员岗位职责描述岗位要求

职位描述

岗位职责

1、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,能够将客户需求很好的反映给项目组,并对客户进行系统的应用培训。

2、受理顾客投诉及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决。

3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,***限度的提高客户满意度。

4、与销售部协调,定期回访客户,了解客户的使用情况和新的要求,并做好客户拜访记录表。

5、每一次售后服务都要有详细的售后记录,记录必须按月整理成册交财务部存档。

6、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。

7、完成上级交办的其它任务。

岗位要求:

1、大专以上学历,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力。

2、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。

3、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。

4、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。

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