系统管理员及ERP内部顾问岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位要求：
1.本科及以上学历，计算机、信息化管理或相关专业，应届生优先；
2.熟悉相关数据库管理工具MSSQL的操作经验，可做简单脚本编写；
3.有较强的逻辑思维能力及良好的沟通协调能力；
4.有较强的抗压能力强、工作进取心及较好的团队协作精神；
5.参加过ERP系统培训的优先。
岗位职责：
第一阶段：了解公司业务，熟悉金蝶ERP产品，涉及的业务及模块范围：财务、采购、销售、库存、质量、生产。
第二阶段：负责处理、解决公司内部金蝶ERP使用过程中遇到的问题；
第三阶段：负责分析关键用户需求，提出合理化建议，并及时沟通协调，保障系统的优化运行；
第四阶段：负责不断深化完善ERP系统应用；
第五阶段：定期对系统进行数据挖掘和分析工作，向公司相关部门和领导提交分析数据。
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篇2：ERP系统管理员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责:
1.负责对系统使用人员的各类意见、建议进行收集、整理并汇总交给公司相关部门；
2.负责对所负责ERP系统等运行情况进行监控与管理；
3.负责公司ERP系统、HR系统等前后台管理维护工作；
4.协助完成公司新信息化项目的上线工作；
5.完成领导交代的其他工作。
岗位要求:
1.计算机相关专业，大专或以上学历，应届毕业生或1年以上相关工作经验；
2.熟悉使用ERP软件以及office办公软件；
3.具备良好的职业道德素养、人品端正、责任感强、良好的沟通能力。
篇3：财务系统管理员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责:
1.负责对系统使用人员的各类意见、建议进行收集、整理并汇总交给公司相关部门；
2.负责对所负责ERP系统等运行情况进行监控与管理；
3.负责公司ERP系统、HR系统等前后台管理维护工作；
4.协助完成公司新信息化项目的上线工作；
5.完成领导交代的其他工作。
岗位要求:
1.计算机、财务管理相关专业，大专或以上学历，应届毕业生或1年以上相关工作经验；
2.熟悉使用ERP软件以及office办公软件；
3.具备良好的职业道德素养、人品端正、责任感强、良好的沟通能力。
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