招生咨询师岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1.负责线上招生渠道拓展。
2.招生活动方案的策划，校内外招生活动的邀约，实施与执行（如开放日、招生说明会等）主持演讲及咨询等工作。
3.负责来电、网询、来访等各种类型的咨询接待工作，
4.负责客户数据的录入和管理，并确保对客户的及时更进与紧密回访，从而完成招生业绩指标；
5.负责协助进行学生报名，面试，缴费等入学手续。
6.与学术及学生管理团队保持紧密沟通，在校生活动组织，协助处理家校沟通方面或突发事件等工作；
7.其他领导安排的工作。
职位要求：
1.大专以上学历，有海外留学或工作背景优先；
2.具备留学行业或国际教育行业工作经验，主要从事咨询相关工作；
3.有较好的销售技巧和能力，具备较好的英文听说读写能力；
4.良好的责任心、耐心、积极主动，沟通力及学习力强，能够在压力环境下工作，有志于在教育行业长远发展；
5.应届毕业生条件优秀者不做工作年限要求。
篇2：咨询师课程顾问课程销售招生岗位职责要求
职位描述：
1.岗位职责：
①、接听和呼出电话、通过各种市场活动预约客户上门咨询；
②、接待来访客户，对客户进行现场咨询；引导客户签约，完成销售任务；
③、做好线索学员信息管理及数据统计分析，为总部市场部提供参考；
④、签约客户进行后续不定期跟踪，协助辅导老师促成在读学员续费及推荐新客户。
2.工作要求：
①、大专及以上学历；
②、具备专业知识和课程规划能力,了解教育行业；
③、较强的学习能力和数据统计与分析的能力；
④、抗压能力强，目标感强烈，销售意识出众；
⑤、自信大方，有良好的沟通能力和亲和能力。
篇3：招生咨询师岗位职责要求
职位描述：
职位要求：
1.大专以上学历，专业不限，男女不限，1年以上相关工作经验。
2.具备良好的职业素养，人际交流、沟通能力强，说服能力好，有一定的亲和力。
3.具有强烈的销售意识，服务意识，思维灵活、学习、谈判能力强。
4.勇于挑战高薪，有责任心，积极向上。
待遇：
1.无责任底薪3000+高提成，月平均工资7000以上，上不封顶。
2.享受国家规定的各种保险福利。
3.丰富的员工活动（各类员工活动、聚会、旅游等）。
篇4：课程顾问招生咨询师电话销售岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、负责指导学员了解课程，回答学员在线提出的问题，促成学员购买；
2、了解学员需求，推荐适合课程，有效管理自己的学员，进行定期回访，促成订单；
3、负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己。
岗位要求:
1、大专及以上学历，接收应届生；具有优良的职业精神和服务态度；
2、分析客户需求，了解客户关注点，换位思考，制定合理学习计划及改进学习方案，有针对性销售；具有较强的沟通能力和表达能力。
3、具有良好的销售意识、数据意识、和较强的谈判能力；
4、积极热情、爱岗敬业、学习能力强，良好的抗压能力和团队合作意识.
5、有无经验均可，公司有专业的培训，但是要热爱销售工作。
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