银行保险续期渠道部医养顾问岗位职责描述岗位要求
职位描述：
泰康人寿四川分公司银行保险渠道续期部岗位职责描述岗位要求岗位及渠道介绍
泰康川分银行保险渠道续渠部主要负责银行首期承保客户售后服务与深度开发，注重高品质续期服务对接的同时进行老客户再次开发，区别传统个险销售、同业二开、财富渠道。属于公司银行保险官方续期客户服务渠道，以续期服务身份可以正常进行客户回访，解决传统销售客户资源的问题。目前渠道定位为中高端服务团队，侧重中高端客户的服务与开发，目前成都银续团队月均收入高于2万/月，人均产能及人均收入领先行业水平。泰康银行渠道成都城区存量老客户已经超过30万，2019年随着银行保险老客户的不断增加，公司高客策略的实行、银行保险整体业务逐步转向续期团队，银行保险续期渠道的发展上升到集团发展战略层面。按集团要求，2019年公司启动史上最大规模的优秀人才招募，希望各行业顶尖人才加盟续期渠道共谋发展大计。
岗位职责描述岗位要求岗位：银行保险续期渠道部医养顾问（20人）
职位要求：全日制大专及以上学历、1年以上团队管理经验、形象好、气质佳、金融、客服、销售行业工作经验者优先录取
岗位职责：银行渠道老客户售后服务/保单检视/理赔协助/客服活动策划/续期追费
银行保险续期员工可享受渠道完善的培训体系，满足各岗位所具备的综合能力提升。
晋升空间广阔：客户经理—团队主管—营业部经理—营业区总监
?泰康银行保险渠道续期部核心优势：
1、隶属于集团银行保险部管理，主要做公司银行保险老客户的售后服务，泰康银行渠道老客户资源，不需要员工资源。
2、主要依托公司高频项目完成老客户批量开发，不需要单独谈单。
3、可享受行业个险渠道高额销售管理利益，而且有银行资源，平台起点更高。
4、产品类型包含公司全渠道全线产品，比同行个险有优势。
5、银行保险定位中高端服务团队，人均收入和人均业务均高过行业平均水平。
6、公司崇尚“英雄绩优结果为导向文化”团队核心管理层均为本科及以上学历，10年以上行业经验。
7、渠道定位中高端顾问团队，目前以高学历、高颜值、高素质人员为主，招募标准按上述原则。
篇2：专职顾问（咨询师培训师）岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1、参与咨询项目辅导，涉及模块有：
?企业中期战略规划
?企业年度经营计划制定
?企业营销体系建设
?企业制造体系建设
?企业目标及薪酬绩效体系建设
?企业人才培养体系建设
2、企业内训及公开课
?咨询项目内课程授课
?公开课程授课
?知名大学课程班授课
3、作为随团讲师参与国外研修班课程讲解
4、会有省内短期出差。
职位要求：
1、本科学历，有企业管理基础1年以上
2、有自信，喜欢挑战，对自己有要求。能够通过快速学习处理工作难题，达成工作目标。
3、心态开放，愿意学习和了解新人新事。
4、沟通良好。听得别人愿意说，说得别人愿意听。
篇3：综合保险顾问（国企双休）岗位职责描述岗位要求
职位描述：
一、福利待遇
1、津贴4000+高提成+岗位津贴+服务津贴+首年佣金+续期佣金+绩效奖金+连续绩优+年终奖
2、一经通过，享受公司提供的人力发展政策，搭建人力发展平台；
3、公司提供完善的培训支持；
4、完善的晋升体系；
5、提供优厚的福利保障；
6、公司提供的各种奖励，送国内、外旅游培训名额；
7、新人前期由主管辅导并陪同展业。
其他相关福利待遇及各项荣誉奖励：
1、海内外高峰会议；
2、国内外免费旅游；
3、医疗和意外保障，其他福利；
精英团队欢迎您的加盟，助您在事业上展翅高飞。
二、主要岗位职责：
1、公司提供广州地区的优质老客户资源；一经录用团队配有专业助理秘书；为公司固定客户提供收取
保费、保险咨询、保单保全、保险理赔等服务；
2、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发；
3、为客户提供个性化的家庭保险方案；
4、建立和管理区域团队。
三、入职要求：
1、大专及以上学历，年龄22-45周岁；
2、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取；
3、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标；
4、良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神，能在压力下工作；
5、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑；
四、本职位相比其他保险公司职位的特点和优势：
第一，有公司的在保客户资源，只需要做售后服务开发，基本不需要做陌生拜访；
第二，完善的晋升体系，完善的个人职涯规划，可晋升公司行政区经理（内勤管理干部岗），保监会
改革的方向，太保做试点，先做的先成功
第三，团队合作做组织发展，每个人在晋升方面都可以得到上级主管的大力支持，我们有6个月筹建
室经理培养计划，可以让你迅速晋升。（到其他保险公司，晋升完全要靠自己，组织发展缓慢）
工作地点：广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦4楼
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