SAP内部顾问（SD)岗位职责要求
职位描述：
职责描述：
1、SD模块相关流程优化、系统应用支持、用户培训、项目推广工作；
2、SD模块应用说明书编写、相关报表开发以及与其它系统接口的运维等工作；
3、定期收集、整理业务部门新的需求，提供优化解决方案、系统配置等；
4、SD用户权限设置管理：根据业务部门职能及权限申请情况配置SD系统用户和权限，及时更改、删除职位变动相关的SD用户及权限；
5、负责配合本部门信息化项目或其它SAP模块的推进工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，计算机及相关专业；
2、三年以上SAPECC项目实施应用经验，参与过完整的SAP项目实施过程，甲方运维管理或乙方实施工作经验均可；
3、精通SD模块，熟悉MM模块，了解PP或其它任一SAP应用模块优先，了解制造企业业务规范及流程优先；
4、善于研究新技术并应用于实际项目，能够很好的把握项目需求与目标实现；
5、具备良好的项目管理能力、创新意识、沟通能力，强烈的责任感与服务意识。
篇2：内部控制咨询高级顾问岗位职责要求
职位描述：
1.对客户所在行业进行行业背景调查和分析，包括行业发展分析、行业经营模式分析、行业竞争状况分析、行业风险状况分析、标杆企业状况分析；
2.对客户的业务模式、财务数据进行了解、信息搜集和分析；
3.对客户的现有管理理流程进行梳理分析；
4.对客户的实际内部控制状况进行评价；
5.小组讨论并在项目经理指导下完成对客户内部控制理提升建议的编写；
6.根据客户实际情况对内部控制的落地编制相关的文件，并独立与客户进行沟通，确认以保证建议的落实；
7.完成项目经理布置的其他工作。
岗位要求：
1.2-5年注册会计师事务所审计经历；
2.有较强的主动学习能力、沟通交流能力和文字表达能力；
3.有较强的团队合作能力、逻辑思考和分析能力；
4.有极强的适应能力、抗压能力、责任和敬业精神。
5.通过CIA或CPA考试者及参与过IPO审计业务者优先。
微信
篇3：PP内部顾问岗位职责要求
职位描述：
岗位职责:
1、集团内制造公司ERP生产计划模块项目实施与运维；
2、梳理各生产公司的生产、计划业务流程，给出持续的优化改进方案并推行；
3、监控分析系统异常计划数据，给出有效的指导与改进意见；
4、与其他PLM、MES、APS等系统涉及PP数据对接需求方案及开发需求编写；
5、不定期组织最终用户进行业务流程及系统操作培训。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业；
2、熟练掌握SAP系统PP模块功能，了解制造业生产、计划、供应链管理等流程；
3、有PP优化的项目经验；
4、至少5年以上SAP系统项目实施经验，能独立完成项目实施工作；
5、善于与人沟通，学习能力强，具备流程梳理、分析、优化能力。
篇4：SAP内部顾问（PPMM）岗位职责要求
职位描述：
1、负责SAP&OA系统最终用户使用支持及问题处理；
2、负责实施ERP关键用户和最终用户的培训工作；
3、负责sap&oa系统数据的维护与监控，并根据相应的考核办法实施对最终用户的考核；
4、负责收集用户改进的需求,准备和测试相关的改进方案,持续优化当前的信息管理平台；
5、负责SAP项目实施。
职位要求：
1、本科或以上学历，计算机信息管理相关专业或企业管理，物流及供应链相关专业；
2、需具有3年以上MM/PP模块工作经验。
3、有制造行业经验，熟悉制造业生产、计划、物料采购与仓库、供应链管理等流程；
4、熟悉SAPPP产品和解决方案，熟悉SAPPP后台配置，具有PP模块独立实施能力；
5、能适应短期出差。
篇5：SAP内部顾问岗位职责任职要求
SAP内部顾问岗位职责
内部SAP实施顾问工作概要
负责对公司SAP等主要应用管理系统进行需求分析和支持,提供业务解决方案。
主要任务和职责
负责对SAP等应用系统出现的问题和产生的客户需求进行详细分析,提供合适的解决方案,负责管理应用系统的开发与实施,确保系统的持续发展。
提供内部用户日常的咨询,帮助用户梳理业务,分析问题,并提供改善方案以达到业务管理需求。
带领团队维护SAP等应用系统的日常运作,提高系统运行效率,降低系统运行成本。
带领团队提供公司和相关公司的应用系统的安装、测试和系统升级。
配合系统工程师进行UNIX服务器和存储系统的规划和管理。
与上级公司的IT部门保持联系,管理相关供应商。
定期进行经验总结,优化流程,并不断学习新理念、新知识、新工具,指导和培养其他员工提升专业技能,带领团队成员解决重大技术难题/完成重要项目。
承担公司相关BOS文件以及TS16949/OHSAS18000/ISO14000标准要求的管理责任,确保BOS文件的有效运行,并不断在部门内完善BOS文件中的相关程序及其应用。
对成本的责任
协助管理计算机系统费用。
分析要求
具备良好的问题发现和解决能力。
资格和要求
教育:大学本科及以上学历,计算机技术相关专业。
经历:五年及以上ITSAP应用开发及管理经验,3年以上PM经历
其他:言行举止符合公司价值观的要求;良好的中英文口头及书面表达能力;较强的项目管理能力;熟悉本企业业务流程;掌握数据库和计算机程序设计语言的使用技术。工作概要
负责对公司SAP等主要应用管理系统进行需求分析和支持,提供业务解决方案。
主要任务和职责
负责对SAP等应用系统出现的问题和产生的客户需求进行详细分析,提供合适的解决方案,负责管理应用系统的开发与实施,确保系统的持续发展。
提供内部用户日常的咨询,帮助用户梳理业务,分析问题,并提供改善方案以达到业务管理需求。
带领团队维护SAP等应用系统的日常运作,提高系统运行效率,降低系统运行成本。
带领团队提供公司和相关公司的应用系统的安装、测试和系统升级。
配合系统工程师进行UNIX服务器和存储系统的规划和管理。
与上级公司的IT部门保持联系,管理相关供应商。
定期进行经验总结,优化流程,并不断学习新理念、新知识、新工具,指导和培养其他员工提升专业技能,带领团队成员解决重大技术难题/完成重要项目。
承担公司相关BOS文件以及TS16949/OHSAS18000/ISO14000标准要求的管理责任,确保BOS文件的有效运行,并不断在部门内完善BOS文件中的相关程序及其应用。
对成本的责任
协助管理计算机系统费用。
分析要求
具备良好的问题发现和解决能力。
资格和要求
教育:大学本科及以上学历,计算机技术相关专业。
经历:五年及以上ITSAP应用开发及管理经验,3年以上PM经历
其他:言行举止符合公司价值观的要求;良好的中英文口头及书面表达能力;较强的项目管理能力;熟悉本企业业务流程;掌握数据库和计算机程序设计语言的使用技术。
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