教育顾问岗位职责描述岗位要求
职位描述：
“优才计划”是本公司重磅推出的人才招募及培养计划。旨在通过“优才计划”，招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才，专项培养帮助其成长为紧跟公司战略的个人客户经理和擅经营、懂管理的专业团队管理者、高级讲师队伍
1、着装整齐大方，这会从侧面反应公司形象
2、具有专业素养，能够提供全方位的理财规划建议
3、具备优秀的思维模式，传递正确的理念
4、知识面丰富，了解宏观经济和金融环境
5、认同行业，具备敬业与专业精神
6、逻辑清晰
篇2：教育顾问招生老师岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、接待客户来访咨询，解答上门客户提出的各种问题；
2、通过电话等方式，跟进客户的需求；
3、为客户制定合理的课程；实用的课程
4、准确收集、统计、整理咨询数据。
职位要求：
1、22-30岁，大专学历；
2、培训行业或相关销售工作1-2年；
3、工作积极主动，具有较强的沟通与表达能力；
4、具有良好的职业心态，能承受较大的工作压力。
篇3：高级教育顾问岗位职责任职要求
高级教育顾问岗位职责
岗位职责:
1、负责学生、家长关于教育方面的咨询工作,并根据客户的需求提供个性化辅导方案;
2、按照总部制定的分校区招生目标,完成或超额完成业绩目标;
3、进行招生、市场开发和外部市场竞争情况的信息收集、分析并提出解决方案;
4、与教学处等部门进行部门间协调配合工作,以确保服务链的通畅,为客户提供最方便快捷的服务资讯;
任职要求:
1、大专及以上学历,教育、心理类专业为佳;
2、善于交流,热爱销售,掌握一定的销售技巧,掌握教育心理学或教育销售技能,有培训学校课程咨询工作经验者的优先考虑;
3、能洞察客户心理,掌握客户需求;
4、热爱教育事业,有责任心、耐心;
5、为人正直诚恳,有良好的工作态度;
职业发展方向:咨询主管-校区副主任-校区校长-片区校长,每年二次晋升机会。
高级教育顾问岗位
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