环境负责人岗位职责任职要求
环境负责人岗位职责
岗位职责:
1、负责项目报告组项目的方案制定和技术要求的确认;
2、负责项目技术要求的反馈和跟进落实;
3、负责推动项目的实施,跟踪进度和反馈方案变更信息给相关部门(包括但不限于采样组、分析组、报告组、业务和客服);
4、负责推动项目采样、分析和报告的实施;督促各部门对报告相关的异常处理;
5、负责项目报告组方案、采样、分析和报告相关进度和异常的对外沟通;
6、给予客服、销售、客户等一定的技术支持;
7、领导安排的其他工作。
任职条件:
1.良好的职业操守和职业素质,富有亲和力,认同企业文化,能承受一定工作压力,良好的团队合作意识;
2.熟悉环境监测、检测相关技术规范的要求,熟悉环境检测相关质量管理体系;
3.有一定的文字撰写能力,善于沟通;
4.具有检测行业3年以上的工作经历;或有环评报告书报告表编写经验,环境修复和环境调查等相关经验优先;
5.化学、生物、环境工程、地质等专业本科学历及以上;硕士研究生优先;
6.有驾照,适应出差者优先;
7.工作态度认真,做事严谨,有责任心。
环境负责人岗位
篇2：环境技术负责人岗位职责任职要求
环境技术负责人岗位职责
环境实验室技术负责人谱尼测试科技谱尼测试集团股份有限公司,谱尼测试职位描述及要求
1、负责实验室的日常管理工作,合理组织、安排实验室测试业务的顺利进行
2、负责管理实验室业务流程,指导分析人员及时、准确的完成各项分析工作
3、维护实验室质量体系,审核、监控测试数据和结果,以确保样品的测试结果准确无误
4、负责各项测试分析方法的制定和改进
5、组织实施实验室设备、仪器保养和维护
6、制定并实施培训计划,不断提高分析人员的业务水平
7、要求化学分析大学本科以上学历,中级以上职称,8年以上实验室工作经历,并具有丰富的实验室管理经验
8、熟练掌握各种分析仪器的性能几各项分析方法,能够承担测试及研究工作
任职要求:
1、分析化学或化学、环境工程及相关专业,本科及上学历;
2、8年以上环境实验室工作经验;
3、熟悉实验室相关操作规程,具备对分析实验室管理能力;
4、精通环境水质分析,熟练操作采样仪器和分析仪器;
5、熟悉各种环境测试方法标准和法规,能熟练操作和使用各种环境检测设备和仪器;
6、具备优秀的沟通能力和解决问题的能力,工作积极主动,具备较强责任心和敬业精神;
7、具备中级以上职称者,有第三方工作经验或环境监测行业经验者优先考虑。
环境技术负责人岗位
篇3：环境管理技术负责人岗位职责及职位要求
环境管理技术负责人职位要求
1.本科以上学历；
2.5年以上工作经验，大型公司EHS管理经验，化工行业优先；
3.具备环境类全面管理能力。
环境管理技术负责人岗位职责
1.制定企业EHS/5S管理规定，并落实公司管理要求；
2.对EHS/5S检查进行记录，组织对检查过程中发现的问题进行调查和分析；
3.监督相关部门对EHS/5S检查过程中发现的问题的整改；
4.制定公司员工培训计划，建立正确EHS/5S管理的知识与做法；
5.推进EHS/5S管理标准的优化和改善；
6.领导交办的其他工作。
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