职业能力建设岗职位描述与岗位职责任职要求

篇2：渠道建设专员岗位职责任职要求

渠道建设专员岗位职责

工作职责:

1.协助渠道建设经理跟进渠道建设项目

2.全国建设项目公司内部立项流程提交及跟进

3.全国所有建设项目的相关文本资料整理,包括款项、合同、增项等

4.负责渠道建设板块的档案归档管理

5.直营体验店及中心店的租金、管理费、推广费、电费、税项等费用的支付

任职资格:

1.本科以上学历

2.拥有渠道建设管理或者项目管理经验优先

3.有较强的数据分析及解决问题能力

4.熟练操作Office等软件

5.有较强的文本制作、沟通及协调能力

渠道建设专员岗位

篇3：制度建设专员岗位职责任职要求

制度建设专员岗位职责

职责描述:

1、负责公司和集团内控管理体系建设工作,会同有关部门拟订公司和集团内控相关制度、流程;

2、协助下属企业完善内控管理体系和制订内控相关制度、流程;

3、检查及评价公司和集团内部控制度建设和执行情况,编制内部控制审核、内部评价报告,对优化制度和流程,降低管理风险提出建议;

4、与部门内部其他职能岗位协作,确保公司和集团内控各项制度、工作计划得以有效执行;

5、协助部门负责人跟进各事业部考核指标进度和完成情况,给予相应的预警;

6、完成上级安排的其他工作。

任职要求:

1、法律、工商管理、财务、审计、金融等相关专业本科及以上学历,具有注册会计师、注册审计师、律师资格证书者优先;

2、具有3年及以上风险管理、审计、内控相关领域工作经验;

3、熟悉企业经营管理,精通公文写作、办公软件应用;

4、具备良好的组织规划能力、协调沟通能力、战略思考能力、学习能力;

5、具有良好的敬业精神和职业道德,具有耐心细致、思路清晰、思维敏锐的素质,能承受较大工作压力。

制度建设专员岗位