物业选址岗位职责任职要求

篇2：选址专家岗位职责任职要求

选址专家岗位职责

选址专家1、参与公司门店拓展规划及策略,梳理开店标准及测算模型,制定实施方案及落地;

2、根据区域提报的门店选址,进行店铺的立项评估(包括商圈调研、销售预测、项目合规性等)工作,并报审批立项;

3、组织市场信息的收集、整理和分析,对相关信息提出意见和建议,撰写门店可行性分析报告。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,专业不限;

2、5年以上的实体零售行业门店开发工作经验,有连锁品牌店铺选址开发经验优先;

3、具有较强的店铺选址、开发、店铺评估能力,有洽谈、合同签订与跟进能力;

4、较强的社会交际能力,良好的谈判技能,敏锐的市场洞察力,性格开朗,较强抗压行,能适应出差。1、参与公司门店拓展规划及策略,梳理开店标准及测算模型,制定实施方案及落地;

2、根据区域提报的门店选址,进行店铺的立项评估(包括商圈调研、销售预测、项目合规性等)工作,并报审批立项;

3、组织市场信息的收集、整理和分析,对相关信息提出意见和建议,撰写门店可行性分析报告。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,专业不限;

2、5年以上的实体零售行业门店开发工作经验,有连锁品牌店铺选址开发经验优先;

3、具有较强的店铺选址、开发、店铺评估能力,有洽谈、合同签订与跟进能力;

4、较强的社会交际能力,良好的谈判技能,敏锐的市场洞察力,性格开朗,较强抗压行,能适应出差。

选址专家岗位

篇3：选址代表岗位职责任职要求

选址代表岗位职责

职位描述:

工作内容中国移动、电信、联通公司室外、室内分布建设的沟通、谈判与选址建站,覆盖合同的签定、施工的协调。

岗位职责

1.有需求的点或者客户洽谈基站建设工作;有1-2年以上相关行业工作经验,有社会资源者、能独立自主谈站优先;

2.反应敏捷、表达能力强,具有良好的沟通能力,具有亲和力;

3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

4.能快速完成选址任务,维护客户关系,提高客户满意度,协调工程顺利实施

5.有团队协作精神,善于挑战;

6.有责任心,能承受较大的工作压力。

选址代表岗位

篇4：商业选址代表岗位职责任职要求

商业选址代表岗位职责

岗位职责:1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的高端写字楼的咨询服务;2、为客户提供专业的写字楼洽谈方案;3、根据公司现有资源对房源深入开发与积累,并与业主建立良好的业务合作关系;4、与CBD商圈的开发商建立良好的长期合作关系;5、长期维护高端客户群体,积累优化客户资源;6、开发客户。任职资格:1、年龄在20—30周岁,大专及以上学历;2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队协作精神;3、执行力强,能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;4、普通话标准;5、有无相关经验者均可。

篇5：物业管理工程师岗位职责

强电工程师(代物业管理公司)北京香江盛富房地产开发有限公司北京香江盛富房地产开发有限公司,盛富为公司旗下财富金融中心(FFC)项目物业管理公司招聘此岗位。

财富金融中心扼守CBD商务核心,规划建筑面积17.6万平方米,建筑高度达265米,是目前北京最高的写字楼。作为北京财富中心巅峰之作,财富金融中心凭借其标志性的地理位置、完善的商务配置、以人为本的技术标准与人性化服务,已成为众多世界领袖企业的聚集地,并逐步以无可比拟的影响力,跻身为全球财经新地标。

职责描述:

1、严格执行岗位责任制及安全责任制,认真执行巡视检查制度,做好巡视记录、发现异常及时采取措施,防止隐患酿成大故障;

2、接到维修通知单应尽快到位维修,使故障设备恢复正常,按公共区维修要求及入户维修规范操作,维修完毕后按要求填写完整工作单返回工程部;

3、熟练掌握各类电气设备、线路、常用元器件维修规程,准确判断故障原因,及时排除,保证其正常使用;

4、入户维修时应礼貌规范,举止行为符合公司要求,维护公司形象;

5、对客户提出的技术问题,不能立即解决或作或做出准确解释的,应礼貌地告知客户,不能敷衍了事,并及时上报专业领班、专业主管,讨论解决方案;

6、根据不同时期的工作重点,分公司将有权对该岗位职责做出相应的调整;

7、严守分公司的各项资料机密。

任职要求:

1.本科以上学历,电气、机电或机械等相关专业。

2.具备五年以上相关工作经验。

3.熟悉电气设备设计、保养、维护经验,及相关工作流程。

4.有大型项目经验或知名企业工作经验。