储备餐厅经理岗位职责任职要求
储备餐厅经理岗位职责
餐厅储备经理大家乐食品广州大家乐食品实业有限公司,大家乐岗位描述:
1、协助餐厅经理管理、督导餐厅、厨房的日常工作,保证餐厅高质量的工作水准;
2、协助进行餐厅员工日常班别排班、存收货、现金管理;
3、协助进行分析经营及成本,提升餐厅营业额及利润。;
4、协助进行餐厅人员招聘、发展及保留
5、执行公司各政策及制度。
任职资格:
1、大专以上学历,有事业心和责任感,工作认真踏实,较好的沟通及抗压力;
2、热爱餐饮行业,1年以上工作经验,有行业经历为佳;
3、优秀应届生也可考虑。
我们实施五天八小时工作制(加班按国家规定给予加班费);
1、提供免费食宿
2、按国家规定比例,购买五险一金
3、享有国家法律规定的法定节假日
4、免费提供温馨舒适住宿环境、丰富的员工餐(含早、中、晚餐)
5、每年享有年度调薪及晋升机会;
6、专业的培训,让你的职业生涯有所成长;
快速发展计划有机会12个月
储备经理-副经理(6个月)-经理(12-24个月)-区域管理
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储备餐厅经理岗位
篇2：餐厅储备经理岗位职责
餐厅经理/储备区经理(太仓)百特喜上海百特喜餐饮管理有限公司,上海百特喜,百特喜,百特喜岗位职责:
1、营运管理:以身作则,在餐厅运营的所有领域建立一个充满激情、团结向上,具有较强执行力的营运团队。
2、营业额拓展:通过主导单店行销及有效执行全国性的促销活动,以获取营业额的最大潜力。
3、人员发展:根据既定的长期和短期目标,确定并保证餐厅员工的技能培训,激励下属,建立信息沟通的有效渠道。
4、利润管理:准确预测,并调控所有的P&L条款,监控食品成本,劳动力成本以及其他经营费用,以帮助餐厅利润最大化。
5、顾客满意度:衡量外部顾客满意度,执行提升满意度计划,以增加他们对于品牌的忠诚度;
职位要求:
1、大专(含)以上学历,36岁以下。
2、具有诚实、正直和学习的强烈愿望,对餐饮业具有较强的热情,精力充沛。
3、2年以上餐厅经理或4年以上餐饮管理任职经验,熟悉连锁快速消费品行业管理流程、营运系统;具有大型连锁餐饮企业管理经验者优先。
4、具有较强的组织能力,能领导团队完成既定的工作目标。
5、较强的领导能力、执行力及辅导能力,能带领团队成员共同成长。
6、有新店筹备经验者优先
“帮助伙伴成长,超越顾客期望”是我们的目标!
百特喜提供优厚的待遇,良好的晋升空间!欢迎有志之士加入我们的团队!
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