IT运维专员岗位职责
IT运维专员四川海底捞餐饮股份有限公司海鸿达(北京)餐饮管理有限公司,四川海底捞餐饮股份有限公司,海底捞外送,海鸿达餐饮,海鸿达工作职责:
1、负责门店局域网络维护管理,维护网络系统安全,做到对事件第一时间跟踪和处理;
2、负责对终端设备、服务器、VPN路由器等设备维护和管理,以及IT设备运行监控和维护,保证各IT设备能够持续有效运行;
3、负责监控、加固门店系统软件和维护数据库的工作;
4、负责定期编写服务器、操作系统、数据库系统运行情况报告;
5、定期收集、反馈业务部门的需求并跟踪完成;
6、定期与一线或职能部门负责人沟通,了解在IT方面的需求,并做到对用户需求及时回复,提高部门整体的满意度;
7、定期组织片区内门店网管及业务人员的培训工作,提高门店网管故障处理能力和业务人员的操作能力;
8、能够按时、按质、按量完成领导交办的工作。
任职资格:
1、具备SQL、Mysql数据库管理经验;
2、具备Linux、Windows操作系统的系统管理经验;
3、具备主流交换机、路由器、防火墙VPN产品的配置及常见故障解决能力;
4、工作细致踏实,积极主动,有较强的责任心、沟通及执行能力和服务意识;
5、有较强的团队意识、吃苦耐劳精神;
6、应届毕业生条件优秀者可以优先考虑;
篇2：IT项目实施专员岗位职责
职位描述1.推广销售公司主营业务软件;2.参与招投标项目;3.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;4.有项目方案策划及项目谈判的能力;
任职要求1..统招专科以上学历,2年以上计算机软件、自动识别、系统集成销售相关工作经验;2.有大客户销售,项目合作经验优先;3.具有较强的沟通谈判能力,公关能力;善于团队合作,具备良好的开拓进取、创新能力;4.丰富的销售经验和敏锐的市场洞察力,能适应工作压力和敢于面对挑战。
篇3：Recruiter招聘专员岗位职责
Recruiter招聘专员岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;5、进行聘前测试和简历甄别工作;6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;7、建立后备人才选拔方案和人才储备机
任职资格:
1.本科及以上学历;
2.一年以上招聘工作经验;
3.熟悉RPO招聘模式优先
4.熟悉招聘精细化管理,熟悉招聘面试技巧;
5.有客户方onsite经验优先岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;5、进行聘前测试和简历甄别工作;6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;7、建立后备人才选拔方案和人才储备机
任职资格:
1.本科及以上学历;
2.一年以上招聘工作经验;
3.熟悉RPO招聘模式优先
4.熟悉招聘精细化管理,熟悉招聘面试技巧;
5.有客户方onsite经验优先
篇4：行政IT专员岗位职责
IT行政专员内蒙古芸湃啤酒酿造有限责任公司内蒙古芸湃啤酒酿造有限责任公司,芸湃岗位职责:
1、负责钉钉后台的管理:人员信息更新、流程搭建、日常维护等;
2、企业邮箱管理;
3、工厂及各分公司网络维护;
4、办公软件和电脑的采购分发;
5、门禁卡管理;
6、办公用品、低值易耗品、劳保用品的采购保管及分发;
7、工厂现场、安全、消防管理;
8、工厂各类日常费用结算;
9、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机等相关专业;
2、至少1年网络维护和运维工作经验;
3、工作认真,性格开朗,沟通能力强;
4、有驾照,能熟练驾驶汽车者优先考虑。
篇5：招聘专员Recruiter岗位职责
招聘专员RecruiterALTRAN亚创(上海)工程技术有限公司,ALTRAN,亚创,亚创职责描述:
1、跟进业务部门招聘需求,实施人才招聘计划,完成招聘目标;
2、招聘系统管理及维护工作;
3、充分利用各种招聘渠道获取招聘信息;
4、完善和增加人才库的数量和质量,满足公司快速发展的人才需求;
任职要求:
1、统招本科以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业;
2、1年以上汽车类相关行业招聘经验;
3、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道;
4、擅于沟通协调,有快速学习的能力,有一定的抗压能力;
5、有良好的团队合作意识;
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