软件实施服务顾问岗位职责
软件实施服务顾问岗位职责:
1.担任人力资源信息化解决方案实施顾问工作,包括业务流程设计、系统配置、用户培训、数据准备、上线维护以及其它相关技术服务
2.负责依照实施计划将产品及时进行实施,交付及结案
3.能够独立起草项目实施方案或定制开发设计方案,编制针对不同用户业务流程的系统使用操作指南。
任职要求:
1.二年以上人力资源管理或考勤管理系统(如各种HRMS、HRIS、HCM、eHR、WFM系统或解决方案)实施经验,具备良好的书面和口头沟通及协调能力;
2.熟悉通用人力资源管理系统相关模块业务,尤其是时间或考勤管理、排班和调度管理、人事管理、/薪酬管理等;
3.熟悉SQLServer,Oracle等数据库系统的安装、配置、和优化设置,熟练进行数据库备份和恢复等操作;
4.能适应高强度的工作压力和频繁的商务旅行;
5.具备以下条件者优先:
①参与过5个以上的HR相关软件实施,或有企业管理应用软件开发测试或类似项目实施从业经验者
②掌握数据库维护者,.熟悉IIS,具备应用系统维护经验者
③有一定编程能力,熟悉数据库以及SQL脚本编写,能够用SQL编写存储过程以及报表者
以上优先条件如不具备,我们也可以在入职后给予相应的培训
6、协作能力强、适应能力强,具备良好的学习能力;
7、普通话标准流利,有一定的英文使用能力。
岗位职责:
1.担任人力资源信息化解决方案实施顾问工作,包括业务流程设计、系统配置、用户培训、数据准备、上线维护以及其它相关技术服务
2.负责依照实施计划将产品及时进行实施,交付及结案
3.能够独立起草项目实施方案或定制开发设计方案,编制针对不同用户业务流程的系统使用操作指南。
任职要求:
1.二年以上人力资源管理或考勤管理系统(如各种HRMS、HRIS、HCM、eHR、WFM系统或解决方案)实施经验,具备良好的书面和口头沟通及协调能力;
2.熟悉通用人力资源管理系统相关模块业务,尤其是时间或考勤管理、排班和调度管理、人事管理、/薪酬管理等;
3.熟悉SQLServer,Oracle等数据库系统的安装、配置、和优化设置,熟练进行数据库备份和恢复等操作;
4.能适应高强度的工作压力和频繁的商务旅行;
5.具备以下条件者优先:
①参与过5个以上的HR相关软件实施,或有企业管理应用软件开发测试或类似项目实施从业经验者
②掌握数据库维护者,.熟悉IIS,具备应用系统维护经验者
③有一定编程能力,熟悉数据库以及SQL脚本编写,能够用SQL编写存储过程以及报表者
以上优先条件如不具备,我们也可以在入职后给予相应的培训
6、协作能力强、适应能力强,具备良好的学习能力;
7、普通话标准流利,有一定的英文使用能力。
篇2：CRM实施咨询顾问岗位职责
CRM实施顾问/咨询师/业务分析师上海睿仪企业管理咨询有限公司上海睿仪企业管理咨询有限公司,睿仪工作职责:
-分析客户需求,编写工作分析报告
-建立良好的客户关系
-售前专业顾问的技术支持
-提供系统解决方案并做产品演示
-培训终端用户
-提供项目预算,风险控制,项目时间管控
要求:
-电脑计算机相关专业
-2年专业咨询顾问经验
-熟悉SFA,CRM或者ERP优先
-英语说写良好
-抗压力强
Responsibilities:
-Toanalyzerequirements,writebusinessanalysisreportaccordingtotheclient'sworkflow;
-Buildagoodrelationshipwithclients;
-Supportsalespersonduringthepresales;
-Deliversystemsolutionsanddotheproductdemonstration;
-Trainend-usersindependently;
-Providetheprojectbudget,forecasttheprojectrisksandtimingcontrol.
Requirements:
-BA/MSdegreeinComputerScienceorotherrelatedmajors.
-Atleast2yearsexperienceofconsulting;
-FamiliarwithSFA,CRMorERPispreferred;
-GoodcommandofspeakingandwritingEnglish;
-Strongresponsibilityandflexibilityunderworkpressure
篇3：高级ERP实施顾问岗位职责
高级ERP实施顾问梯升资讯梯升科技发展(合肥)股份有限公司,梯升股份,梯升资讯,梯升岗位职责:
1.调研和分析客户需求,设计和优化业务流程,制定有针对性的解决方案;
2.通过专业的项目管理,协助和引导客户完成系统实施工作;
3.帮助客户成功应用公司管理软件,负责项目的技术实施工作;
4.结合客户管理信息化需求,对用户需求进行分析、整理,主导管理系统实施和二次需求开发;
5.完成项目实施所需文档的编制、持续总结项目实施经验、形成项目知识文档,并进行内部知识共享。
职位要求:
1.本科及以上学历,计算机、管理类、财经类相关专业优先。
2.三年以上ERP项目实施经验,有完整的信息化实施经历。
3.良好的英文听、说、读、写能力。
4.良好的个人修养、团队协作和沟通能力。
5.工作主动性高,具有较强的学习力与执行力。
6.有制造型企业管理经验者优先。
7.有QAD、Infor、OracleEBS实施经验者优先。
8.能适应经常出差。
9.Base不限,目前重点招聘西南、华东区,社保,公积金委托代理公司在员工Base地办理购买。
公司提供:五项社会保险、商业补充保险、住房公积金、年休假、探亲假等等
制度专栏
