网络培训岗位职责
网络培训讲师浙江华为浙江华为通信技术有限公司,ICT学堂,浙江华为,华为岗位职责:
负责华为数通、接入等产品线全球客户培训交付以及课程开发工作;
任职要求:
学历
全日制本科及以上学历,通信、计算机、电子类相关专业毕业;
工作年限
2年以上通信行业网络相关工作经历,有工程经验优先;
素质能力要求:
1、具有优秀的学习能力,能够较好的进行自我学习规划、并对进行知识应用;
2、具有优秀的抗压能力,适应短期的国内及海外出差;
3、具有优秀的语言表达和沟通能力,善于倾听和反馈,具备较好的人际理解力;
4、CET-4以上,读、说、听、写熟练,口语表达流利,能以英语作为主要工作语言;
专业知识、技能要求:
1、熟悉华为数通设备操作(路由交换设备,ipran,防火墙,PTN等)以及常用协议;熟悉国内外运营商主流网络架构(城域网、移动承载网等)且有2年以上维护经验;
2、有FTTX工程实施经验;固网接入网(ADSL/VDSL)、光接入产品(GPON/EPON)或者安全(防火墙)经验者且有2年以上维护经验,数通经验可适当放宽;
3、熟悉国内外运营商主营业务并能根据业务现象定位故障,有数通接入相关证书及托业证书者优先录取。
篇2:网络培训经理岗位职责
总部-银保培训部-高级网络学习经理工银安盛人寿保险有限公司工银安盛人寿保险有限公司,AXA,工银安盛职责描述::
-根据公司培训工作规划,协助搭建私银培训体系,开发和设计法商系列课程,并有效组织推动法商系列课程的组织、推动、执行和效果监测;
-协助进行公司银保培训APP、网络大学、在线直播平台等网络学习平台上法商体系课程的设计、搭建、管理和维护;
-追踪了解市场及同业最近法商系列培训手段,收集相关培训素材,创新在线培训形式;
-对内负责全国性培训项目的授课,支持分公司重点培训项目的授课;对外支持总行、分行层面的大型培训项目的授课;完成总公司银保业务部、新渠道业务部委托的其他培训项目的授课;
任职要求
教育水平:本科;专业:法律相关科系-
工作经验:3年以上律师事务所、金融、家族办公室等相关工作经验。
篇3:网络营销培训专员岗位职责
1、协助培训主管拟订培训计划;
2、根据公司战略开展培训需求调研,并制定年度培训计划;
3、联系各类培训机构,办理员工外部培训事宜;
4、负责内部培训师队伍的建立、管理,外部培训机构的甄选和管理;
5、组织培训材料,开发利用培训辅助设施;
6、建立培训档案,根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式;
7、协助指导员工职业生涯发展规划,并创建适合其职业发展的培训课程。