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布专员岗位职责

编辑:制度大全2021-01-18

SalesExecutive销售专员(服装&家居及工业布)格柏科技格柏(上海)工业数控设备有限公司,格柏科技,格柏RESPONSIBILITIES:

-Penetrateintotheapparel&softgoods&upholsteredfurnitureandindustrialtextilemarketsegment

-Executesales&marketingpromotionplansforachievingtheoverallsales&distributionobjectives

-Establishprofessionalrelationshipwithtargetedchannels

-Implementsales&marketingstrategies

REQUIREMENTS:

-UniversitygraduateinTextile/Apparel/machineryorrelateddisciplineisanadvantage

-SoundsalesperformanceinSewingindustrial.

-ExperienceinapparelCAD/CAMisanadvantage

-PreferablyfluentinwrittenandspokenEnglish

-Highproficiencyincommonlyusedcomputerapplications

-Highlymotivatedandaggressiveselfstarterwithprofessionalcommunicationskills

-Willingtotravelfrequentlyinthisregion

-Goodteamplayerwithstrongteamspirit

Compensationforthisrolewillconsistofthefollowing:

1.BaseSalary

2.SalesCommission

篇2:保证专员岗位职责

质量保证专员1.建立、完善、更新及维护SOP管理;

2.按照公司SOP对临床项目实施质量控制,分析质量问题并提出质量改进措施;

3.对项目质控问题进行跟进,给项目组成员进行培训;

4.上级主管交办的其它工作等1.建立、完善、更新及维护SOP管理;

2.按照公司SOP对临床项目实施质量控制,分析质量问题并提出质量改进措施;

3.对项目质控问题进行跟进,给项目组成员进行培训;

4.上级主管交办的其它工作等

篇3:报专员岗位职责

销售科长职责描述:

1、负责全国经销网点和代理商管理。

2、组织对新开发代理商的资质、能力、可靠性进行调研、核准。

3、制定对代理商的约束和激励机制,组织对代理商的技能培训。

4、拟订科室年度、半年度及分月销售、回款、费用及客户开发计划并组织落实。

5、负责协助支持代理商的客户开发工作,参与新业务的商务洽谈和合同签订。

6、负责审核代理商提交的客户退货、折扣折让、以物抵款、债权转让、价格调整的申请,报部门经理批准后实施。

7、负责受理所辖客户的投诉并报质量专员,处理所辖客户的商务纠纷。

8、组织、要求和督促代理商收集市场、客户、同业对手、产品技术等信息,每月汇总后编制报告报部门经理。

9、负责接待客户来访、走访客户、了解客户情况,建立与客户的良好关系。

10、组织代理商参加年度、半年度、月度销售会议,分析、总结计划完成情况,讨论、拟订和落实下阶段计划和任务。

11、负责完成上级交办的其他工作任务。

任职资格:

1、本科及以上学历;汽车涂料或汽车行业3年以上从业背景;

2、具有企业营销战略管理及开发等方面的开拓思路,对本行业在市场营销方面的管理体系有深入认知和实战经验;

3、具有较强的市场洞察能力、市场拓展能力、策划创新能力、团队建设与整合能力等;

4、具有较强的商务谈判技能,善于组织计划、沟通协调、资源整合等;

5、具有良好的职业操守和职业道德。

职责描述:

1、负责全国经销网点和代理商管理。

2、组织对新开发代理商的资质、能力、可靠性进行调研、核准。

3、制定对代理商的约束和激励机制,组织对代理商的技能培训。

4、拟订科室年度、半年度及分月销售、回款、费用及客户开发计划并组织落实。

5、负责协助支持代理商的客户开发工作,参与新业务的商务洽谈和合同签订。

6、负责审核代理商提交的客户退货、折扣折让、以物抵款、债权转让、价格调整的申请,报部门经理批准后实施。

7、负责受理所辖客户的投诉并报质量专员,处理所辖客户的商务纠纷。

8、组织、要求和督促代理商收集市场、客户、同业对手、产品技术等信息,每月汇总后编制报告报部门经理。

9、负责接待客户来访、走访客户、了解客户情况,建立与客户的良好关系。

10、组织代理商参加年度、半年度、月度销售会议,分析、总结计划完成情况,讨论、拟订和落实下阶段计划和任务。

11、负责完成上级交办的其他工作任务。

任职资格:

1、本科及以上学历;汽车涂料或汽车行业3年以上从业背景;

2、具有企业营销战略管理及开发等方面的开拓思路,对本行业在市场营销方面的管理体系有深入认知和实战经验;

3、具有较强的市场洞察能力、市场拓展能力、策划创新能力、团队建设与整合能力等;

4、具有较强的商务谈判技能,善于组织计划、沟通协调、资源整合等;

5、具有良好的职业操守和职业道德。

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