化妆品品牌经理岗位职责任职要求

篇2：化妆品店经理岗位职责任职要求

化妆品店经理岗位职责

岗位职责:

1、制定和执行区域市场代理商开发计划,维护区域内客情关系;

2、根据公司市场战略,制订行之有效的促销活动计划,并监督代理商的实施;

3、协助代理商销售,做好日常的客户维护工作,并持续关注客户的运营状况,及时发现、分析和解决客户运营方面存在的问题;

4、完成各种会议,招商说明会、培训会等活动的召开和举行;

5、保持区域内业绩稳健的增长,维护管理现有渠道,同时增加网点覆盖率;

6、通过有效销售方法,完成销售计划及回款任务;

7、制定所负责市场运作预算及全年整体财务预算;

8、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况;

9、定期进行市场预测及情报分析,为本事业部决策提供依据。

岗位要求:

1、大专以上学历,营销管理等相关专业;

2、熟悉各种客户开发和营运流程;

3、熟悉化妆品行业CS渠道销售工作,担任同等职位五年以上,在区域内有一定的销售网络和客户资源;

4、沟通协调能力、组织管理能力、分析事务能力、人际理解力、自控能力;

5、工作严谨、敬业爱岗、乐于助人;

6、可适应长期出差。

篇3：南京化妆品电商项目经理岗位职责和任职要求

南京化妆品电商项目经理岗位职责：

1.定期与品牌项目经理以及各品牌经理等进行沟通，了解项目发展方向，配合完成新业务需求；

2.制定和优化业务流程，提升员工工作效率，完善员工线上服务质量；

3.配合各品牌提升电话客服销售业绩；

4.通过有效团队管理，帮助达成团队各项KPI指标；

5.及时对突发情况进行处理；

6.对接各品牌，反馈项目进展，帮助品牌了解项目和运营进度；

7.定期与品牌进行线上业务及KPI回顾，并针对线上问题，提出可行性方案；

8.在日常运营中向项目主管、小组长提供支持、指导，帮助解决运营问题。

任职要求：

1.本科及以上学历，7年以上大型呼叫中心实战经验，5年以上项目管理经验，2年以上电子商务项目管理经验；

2.熟悉呼叫中心体系架构与运作方式，熟悉各呼叫中心系统，如：CTI、Recording、IVR等；

3.较强的组织能力、逻辑思维能力、沟通协调能力以及敏锐的数据分析能力；

4.有较强的灵活应变能力，能应对突发事件并及时提出有效处理方案；

5.性格外向、稳重、有亲和力，团队协作能力，有较强的独立工作和公关能力；

6.熟练运用office办公软件和文案书写功底；