设计管理人员岗位职责要求以及未来可以发展的方向
设计管理人员要根据使用者的需求，有计划有组织地进行研究与开发管理活动。并有效地积极调动自身的开发创造性思维，把市场与消费者的认识转换在新产品中，以新的更合理、更科学的方式影响和改变人们的生活，并为企业获得最大限度的利润而进行一系列设计策略与设计活动的管理。
设计管理人员岗位职责
1.组织制定公司规划设计管理等方面的管理制度、流程；
2.参加施工图纸交底，对施工中遇到的技术问题进行咨询处理；
3.负责建筑专业全过程管理，其它专业日常协调工作；
4.负责项目总体、建筑单体方案设计管理，参与设计单位筛选和评审；
5.负责项目建筑专业的成本控制，与相关部门相互沟通协作，达到成本最优化管理；
6.对建筑专业的设计变更进行管理，及时与相关部门和单位沟通；
7.负责设计招标管理；
8.组织开展设计质量及设计进度控制管理。
设计管理人员岗位要求
1.具较强的审图能力，能做好优化设计工作；
2.熟悉建筑设计规范及相关知识，具有丰富的方案、施工图设计经验；
3.熟悉住宅、大型公建、酒店等多类型的开发流程，建筑施工相关法律，法令及法规；
4.熟练操作AutoCAD、Photoshop、Word、PowerPoint等绘图软件；
5.具备较强的沟通协调能力及计划管理能力，有较强的团队合作精神；
6.细心严谨，吃苦耐劳，能独立解决问题。
设计管理人员发展方向
设计管理人员可向设计总监或艺术总监的方向发展。
篇2：电气设计管理岗位职责任职要求
电气设计管理岗位职责
电气设计管理(厂房方向)岗位要求
1、28-40岁,全日制统招本科及以上学历,电气等位相关专业。
2、5年以上设计院或房地产公司同岗位工作经验。
3、能熟练使用相关设计软件,熟悉各类设计规范,能独立完成大、中型项目设计。
4、熟悉国家规范及地产开发流程,熟悉工程管理的业务知识和技能。
5、有大型工厂设计经验。
岗位职责
1、沟通外围设计单位跟踪项目各阶段设计进度。
2、参与项目各阶段设计图纸内部审核工作。
3、检查设计成果质量,汇总设计问题。
4、对项目成本的进行审核及把控。
5、配合施工现场解决各类技术问题。岗位要求
1、28-40岁,全日制统招本科及以上学历,电气等位相关专业。
2、5年以上设计院或房地产公司同岗位工作经验。
3、能熟练使用相关设计软件,熟悉各类设计规范,能独立完成大、中型项目设计。
4、熟悉国家规范及地产开发流程,熟悉工程管理的业务知识和技能。
5、有大型工厂设计经验。
岗位职责
1、沟通外围设计单位跟踪项目各阶段设计进度。
2、参与项目各阶段设计图纸内部审核工作。
3、检查设计成果质量,汇总设计问题。
4、对项目成本的进行审核及把控。
5、配合施工现场解决各类技术问题。
电气设计管理岗位
篇3：电气设计管理岗岗位职责任职要求
电气设计管理岗岗位职责
职责描述:
负责恒大童世界项目电气专业设计管理、图纸审核、专业协调及外围单位沟通。
任职要求:
工作年限5年以上;熟悉设计规范及行业技术标准;有大型甲级设计院或房地产公司相关设计工作经验;有较强的沟通协调能力;具备相似游乐项目的工作经验优先考虑。
电气设计管理岗岗位
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