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理货员岗位职责要求以及未来可以发展的方向

编辑:制度大全2020-12-25

理货员是指在敞开式销售的连锁店内,通过理货活动,依靠商品展示与陈列、POP广告、标价、排面整理、商品补充与调整、环境卫生、购物工具准备等作业活动,与顾客间接或直接地发生联系的工作人员。

理货员岗位职责

1.完成销售终端的货物整理与卖场展示,提供供货和推广支持依据;

2.安排固定的走街拜访路线;

3.直接拜访零售客户;

4.完成商品化陈列工作,有效进行陈列位置、空间、地面陈列的管理;

5.有效地进行售点援助器材的张贴、悬挂和陈列;

6.培育零售客户对商品化陈列的积极态度和对深度分销的较多认识;

7.积极了解并获得竞争对手的各种信息,积极利用有效渠道向管理部门反馈,提

出建议;

8.建立良好的客户关系,保持亲善的态度,以树立公司的专业形象;

9.积极有效地利用促销资金,以最经济的方式运行并保持高效率。

理货员岗位要求

1.市场营销或相关专业;

2.熟悉市场营销、管理、财务知识、产品知识、市场生动化与卖场展示等方面的知识;

3.能够协助业务代表进行销售工作;

4.具有一定的销售理论知识;

5.具有一定的人际交往能力和沟通能力;

6.具有较强的应变能力和学习能力;

7.富有激情,团队意识强,善于与人合作;

8.敬业,富有奉献精神;

9.乐观进取,勤奋务实,愿意尝试挑战性工作。

理货员发展方向

理货员有不错的晋升空间,如果工作表现好的话,可以晋升的方向是业务代表或是店长。

篇2:仓储理货员岗位职责任职要求

仓储理货员岗位职责

仓管员/理货员/仓储专员/配货员杭州泽远服饰有限公司杭州泽远服饰有限公司,泽远1.负责所管辖区域成品的收、发、存管理,定置、定位摆放物品,做到账、物一致

2.负责货品出入库扫描数据核对工作

3.负责单据整理、数据汇总与分析

4.负责审查出库手续的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对。

5.负责货架货品、存放货品数据异议盘查

6.完成领导交办的临时任务

任职要求:

1.高中以上学历

2.有良好的沟通协调能力,吃苦耐劳

3.工作严谨认真,遵守公司的各项规章制度

4.熟悉电脑,能熟悉操作日常办公软件

5.有一年以上成品仓库工作经验者优先

篇3:理货员岗位职责任职要求

理货员岗位职责

岗位职责:

1.做好无人售货机日常管理,包括无人售货机补货,物流调度,商品调整,保质期管理等;

2.策划无人售货机营销活动,完成计划内销售指标;

3.管控无人售货机库存,对销售业绩负责,每个月负责点位库存盘点;

4.结合市场行情和门店需求,合理把控售货机内商品库存数量,减少因库存过量而导致的损失;

5.善于与客户沟通,指导客户顺利使用设备;

6.与顾客建立良好关系,妥善解决各类客户投诉。

任职要求:

1.接受应届生,培养为储备干部,有快消品零售背景更佳;

2.了解门店运营相关法律规章制度;

3.有责任心,做事细心,沟通能力强,把握门店经营动态;

4.善于总结问题,与总部沟通;

5.吃苦耐劳,踏实敬业。

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