测试经理岗位职责要求以及未来可以发展的方向
测试经理的职责是有效的领导一个测试团队。为了更好的履行这个职责，测试经理必须理解测试的基本原则，在履行一个传统的领导角色的同时还应懂得该如何有效地实现一个测试流程。也就是说，测试经理应该管理、贯彻和维护一个有效的测试流程。这包括搭建一个能够支持良好沟通和有效成本控制的测试环境，创建一个有效的测试团队。
测试经理岗位职责
1.制定测试工作计划，包括人员安排、进度、使用的软硬件环境、测试的流程等；
2.带领团队内的测试工程师，执行所负责模块的测试计划，跟踪并报告测试计划的执行进度；
4.负责测试用例质量，开发高效的测试用例；
5.对所负责团队内的人员进行绩效考核管理，培养团队成员成长。
测试经理岗位要求
1.生产、物流相关专业；
2.有产品测试经验优先；
3.具有独力安装使用自动测试与压力测试工具能力；
4.具备良好的管理、组织和协调能力；
5.有良好的团队精神。
测试经理发展方向
测试经理是一个项目小组中重要的一员，整个项目合格与否是由他们来检验的。测试经理一般由出色的技术人才发展而来，如：测试工程师、开发工程师。
篇2：自动化测试经理职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
BachelorDegreeoraboveinComputerScienceorITrelateddiscipline
·????????10+yearsITexperience,workinginmultinationalcompanyorinsuranceindustryisaplus
·????????Havehands-onautomationdesignandimplementationexperience,,includingGUI,interface,performancetestingFamiliarwithallkindsoftestingtools(QC,Rally,JIRA,QTP,Selenium,JMeter,etc.)
·????????GoodunderstandingoftheSoftwareDevelopmentLifeCycleandQAprocess,havefullstack(front-end,middleware,backend)developmentmindsetisaplus.
·????????HaveDevOpsexperienceisaplus.
·????????Havecloudtestingexperienceisaplus.
·????????Proficientintestingtheoriesandmethodologies,ISTQBcertificationispreferable
·????????Richtestingexperiencesinbothmanualandautomationtests
·????????GoodEnglishReading,WritingandSpeaking
·????????ExcellentdocumentationandpresentationskillsinbothChineseandEnglish
·????????Self-starterandwillingtoworkingunderpressure,cantraveltimetotime
GoodManagementskill,PMPcertificationisaplus
篇3：游戏测试经理岗位职责任职要求
游戏测试经理岗位职责
工作职责:
1、深度参与游戏研发,通过对游戏的深度试玩,专业测评游戏的系统、玩法、上手难度、生命周期等,输出游戏测评报告,为游戏设计提供优化的参考依据或者作为游戏代理的评估依据;
2、客观,准确的分析各类网游的品质质量,消除游戏设计隐患,提升游戏品质。
任职要求:
1、学历,专业不限;
2、真正热爱游戏,有丰富的游戏经验(游戏经验10年以上,玩过50款游戏以上),至少深入研究过1款游戏;在游戏大型比赛上获奖者优先;
3、具有优秀的沟通协调能力,有团队合作精神,执行力强;
4、有业内工作经验者优先。
游戏测试经理岗位
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