门店开发专员岗位职责任职要求
门店开发专员岗位职责
工作职责:
1.负责门店的改造沟通及相关数据分析,协助出具预算报表,完成翻牌目标;
2.负责收集、统计同行业门店经营状况;
3.通过各种途径(加盟热线回访、盟友转介绍、商圈拜访等)寻找、筛选和确定翻牌新项目;
4.协助上级与工程、设计、营运、法务、加盟等相关部门与加盟商的沟通、需求落实;
5.协助上级进行门店开发工作,跟踪及反馈门店开发的工作,以日报、周报、月报形式反馈工作进展情况。
任职资格:
1.大专及以上学历,1年及以上面销经验优先;
2.热爱游戏、性格外向、善于沟通,较强的抗压力。
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篇2:门店市场专员岗位职责
奢侈品门店市场支持专员纬图高科(海南)通信有限公司纬图高科(海南)通信有限公司,纬图职责描述:
1.负责品牌零售门店的销售支持,包含对接物料设计、物料制作(包含店铺道具、印刷宣传材料、促销礼品);
2.负责品牌零售门店商场物业经理的关系维护和对接沟通,确保线下活动及营销活动的顺利展开;
3.负责策划和执行线下门店的常规活动、快闪活动;
4.负责公司品牌销售物料的资产管理,定期盘点,以及及时的后续补充;
5.负责对接公司线下广告的投放评估、商务对接、落地及执行;
6.负责定期了解门店的销售情况,收集市场活动的效果反馈,并给出优化的方案建议;
7.临时任务及其他。
任职要求:
1.本科及以上学历,工作经验3年及以上;
2.有奢侈品行业、零售业市场经验者优先考虑;
3.思维活跃、针对线下活动有创意和活动策划的能力;
4.对物料材质、制作工艺、品质把控有实操经验;
5.团队合作精神,乐观积极,不爱抱怨,乐于接受新的挑战;
6.善于与人沟通,可以很好的维护商场门店相关人员关系,为公司争取更多的利益。
篇3:门店人事专员岗位职责
门店人事专员武汉公馆娱乐有限公司武汉公馆娱乐有限公司岗位职责
1.负责门店招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作;
2.负责门店员工薪酬、福利、社会保险等工作;
3.做好门店员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况;
4.严格执行公司各项制度,各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果;
5.进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新;
6.负责门店员工宿舍及员工餐的管理;
7.完成领导交办的其他工作,与其他部门有关工作配合良好。
任职资格:
1.熟练使用Office办公软件,一年以上相关工作经验;
2.具备沟通技能、组织技能、社交技能、分析与处理问题技能;
3.能够承受较强的工作压力4.有助理人力资源管理师资格证优先