电力总经理岗位职责任职要求
电力总经理岗位职责
职责描述:
1、负责建立健全工程技术、质量、安全生产管理制度体系建设,并组织监督执行;
2、分管各工程项目的综合管理,确保项目工期、进度、质量、安全、利润达到目标;
3、组织制定事业部各工程项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划、并按月度、年度进行考核;
4、不定期开展对工程项目的巡检工作,实行工程建设专项管理;
5、负责定期召开安全生产例会,开展质量安全督查,督促整改质量、安全生产工作中的重大问题;
6、负责组织对工程、材料、设备的合同进行审核、签署意见,报总经理批阅;
7、负责组织竣工资料的整理、立卷和归档,协调项目竣工验收和备案;
8、负责组织对工程技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划;
9、参加各类业务洽谈、商业谈判、外事或其他重要活动;
10、负责建立维护与分管部门或涉外部门良好关系,处理一切工程相关事务;
任职要求:
1、本科以上学历,8年以上相关工作经验;
2、、熟悉工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验;
3、具有对大型工程项目的策划、统筹和实施的能力,创新能力强、思维开阔,有出色的沟通能力和领导能力;
4、熟悉电力业务、变电运行、配电工程管理、人事管理、建筑企业工程管理、电气工程设计、低压电气等专业知识;具有全国二级建造师资格证书;
4、具有风力发电、光伏发电、充电桩等新能源建设经验者优先。
电力总经理岗位
篇2：品质总经理岗位职责任职要求
品质总经理岗位职责
品质总经理真乐发(东莞)投资顾问服务有限公司真乐发(东莞)投资顾问服务有限公司,真乐发职位描述:
1.1组织、建立、完善集团质量管理体系,制定集团质量管理发展策略规划;
1.2落实集团品质方针和品质目标,确保质量管理体系(如ISO)的有效运行、维护,持续改善及各类审核顺利通过;
1.3制定及审核质量管理相关的规章制度、标准、流程,并监督执行,及时跟进各分厂的落实情况.推进公司质量体系的运作和实施
1.4负责本系统各岗位的工作分析,确定各岗位职责,负责本系统人员的培训、及考核;
1.5监督、指导各分厂质量管控工作,发现产品质量问题及时与客户沟通协调解决,确保各厂产品质量保证有效进行;
1.6有效控制供应商的产品质量,以满足客户要求;同时配合采购部及PMC收集供应信息,建立供应商档案,确保供应商的稳定合作.
1.7协调客户或商行的沟通关系,及时处理好客诉,以确保产品验收能顺利通过;
1.8协调好集团各分厂品质部间、品质部与其它部门间的工作关系;
2、任职要求:
2.1全日制本科及以上学历,质量管理/相关专业,OFFICE办公软件熟练;
2.210年以上大型玩具、电子行业品质管理经验,5年以上同岗位工作经验;有质量工程师、中级以上技术职称的、注册审核员资格优先。
2.3精通质量管理体系标准及要求(ISO、EN71等)、玩具各工艺检验标准和检验方法,熟悉塑料、电子等玩具专业知识、ROHS要求以及产品之可靠性试验,尤其对生产品质制程的控制及品质异常的分析、解决处理有较深的认识和能力;
2.4扎实的品质管理理论,熟悉品质管理工具(6sigma,TQM等);
2.5擅长品质体系建设;有质量认证管理等知识,能主导质量体系评审;
2.6有较强的沟通能力及管理执行能力,责任心强;
2.7英语能做为工作语言,听、说、写流利;
2.8工作认真,细心,有魄力,行事果断,较好的管理技能技巧。
2.9Overseaworkingexperience;
2.10该岗位在国外入职,请面试者知悉,谢谢!
品质总经理岗位
篇3：电力电气设计师岗位职责任职要求
电力电气设计师岗位职责
主要岗位职责:
1.参与公司各工程设计各阶段有关会议
2.收集有关专业文本编写所需相关条件
3.参与各个文本的会议,并针对会议中发现问题协调沟通,会后进行修改
4.参与工程设计施工图阶段本专业图纸的绘制
任职要求:
1.电气工程及其自动化专业(偏强电)
2.熟练运用CAD、天正等设计软件
3.具有较强的语言表达及沟通交流能力,有较强的工作责任心和团队合作精神
4.有矿山设计院工作经验者优先
电力电气设计师岗位
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