饮品研发岗位职责任职要求 - 制度大全
制度大全 导航

饮品研发岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-11-29

饮品研发岗位职责

饮品研发1、负责饮料新产品开发计划的制定与实施;

2、负责新产品口味调配、测试生工艺等作;

3、进行新品开发储备的配方设计、稳定性实验和技术可分析;

4、在饮料研发方面能根据市场需要,提供多样的成品;

5、提供饮料技术支持,面向市场形成专业和标准化的整体方案。任职条件:

1、至少具有食品或餐饮行业五年及以上经验,乐乐茶、喜茶等相关公司从业者优先考虑;

2、熟悉各种饮品休闲饮料等生产工艺流程以及研发作经验;

3、良好的团队合作精神及较强应变协调沟通,管理能力。1、负责饮料新产品开发计划的制定与实施;

2、负责新产品口味调配、测试生工艺等作;

3、进行新品开发储备的配方设计、稳定性实验和技术可分析;

4、在饮料研发方面能根据市场需要,提供多样的成品;

5、提供饮料技术支持,面向市场形成专业和标准化的整体方案。

饮品研发岗位

篇2:生产研发主管岗位职责任职要求

生产研发主管岗位职责

CAR-T细胞治疗研发及生产主管/总监猎聘多名CAR-TNK-CAR以及TCRT项目研发高级人才,以及生产工艺人才

任职要求:

1、生物学、细胞生物学、分子生物学、免疫学等相关专业硕士及以上学历;

2、具有CAR-T研发、肿瘤免疫治疗或者其他生物制品相关经验;

3、研发人员需要有discovery项目经验,生产人员需要懂大规模生产、GMP等质量法规;

4、了解生物医药行业的发展及趋势。

还有需要基因编辑、CRISPR/CAS9、细胞生产、分子研发、病毒大规模生产纯化等方向的主管/经理人员。

详细要求可以具体沟通。猎聘多名CAR-TNK-CAR以及TCRT项目研发高级人才,以及生产工艺人才

任职要求:

1、生物学、细胞生物学、分子生物学、免疫学等相关专业硕士及以上学历;

2、具有CAR-T研发、肿瘤免疫治疗或者其他生物制品相关经验;

3、研发人员需要有discovery项目经验,生产人员需要懂大规模生产、GMP等质量法规;

4、了解生物医药行业的发展及趋势。

还有需要基因编辑、CRISPR/CAS9、细胞生产、分子研发、病毒大规模生产纯化等方向的主管/经理人员。

详细要求可以具体沟通。

生产研发主管岗位

篇3:生产研发员岗位职责任职要求

生产研发员岗位职责

职责描述:

1、按公司操作规程文件以及现行版GMP进行新药制剂开发和样品制备;

2、公司上级主管安排的其他工作任务。

任职要求:

教育背景:大专及以上学历,生物、医药、药物合成、制剂、分析或相关专业优先。

经验:实习生、应届生或1年以上相关岗位工作经验;

其他:身体健康(无传染病、隐性传染病以及精神病)。

员工福利:

1)免费提供住宿;

2)年终奖;

3)缴纳六险一金;

4)培训;

5)体检、旅游和团建活动;双休,节假日按国家法定执行。

6)公司符合当地人才引进综合补贴企业,符合条件的大学生可享受政府800至4000元/月的生活补贴、购房补贴。

生产研发员岗位

篇4:生产研发岗位职责任职要求

生产研发岗位职责

岗位职责(具体工作内容):

1.领导研发团队制定产品系统集成方案,对研发项目中的技术要求实现方案进行审核及确认,带头攻克关键技术难点,在保证可靠性基础上使最终产品具备易生产、易维修、易使用等特性

2.负责编制量产产品关键环节的加工制造工艺

3.建立健全公司技术管理方面的规章制度,制定研发人才培养制度,组织安排技术培训

任职要求:

1.本科以上学历,工作责任心和抗压性强,极强的目标感和行动力,具备良好的职业道德素质和管理技能。

2.有丰富的产品设计开发、新品量产导入、生产工艺优化工作经验;工作经验涉及钣金制造食品加工设备、流水线;净水设备、家用/厨用电器等领域者优先。

生产研发岗位

篇5:工具研发岗位职责任职要求

工具研发岗位职责

Research工具研发?参与research部门的工程架构建设和演进,进行风险评估,解决设计的可测性及保障系统的稳定性;

?与合作团队紧密配合,建立端到端的质量体系,确保软件高质量高效率交付上线;

?负责research部门的研发工具体系,包括但不限于持续集成平台、测试框架;

?负责research部门工程制度的建立和推广;

职位要求

?基础要求:

o具有计算机或其他相关专业背景;

o熟悉至少以下主流语言中的1门:C/C++/Java/Python/Go等,有python经验者优先,具有良好的编程功底;

o熟练掌握常用数据结构、算法以及设计模式,并能灵活使用;

o熟练使用Linux系统;

o善于发现问题并且解决程序中的具体问题;

o具有技术热情和较强的学习能力;

o具有良好的团队合作能力、沟通能力、抗压能力;

?加分项:

o熟练掌握C/C++;

o熟悉业界研发工具(如Jenkins);

o具有工具/框架/平台的设计和开发经验(对开源工具的二次开发也可以);

o熟悉业界测试框架;

o有系统调优、性能/稳定性测试经验者;

o有工具框架/工具平台的设计与研发经验;

?参与research部门的工程架构建设和演进,进行风险评估,解决设计的可测性及保障系统的稳定性;

?与合作团队紧密配合,建立端到端的质量体系,确保软件高质量高效率交付上线;

?负责research部门的研发工具体系,包括但不限于持续集成平台、测试框架;

?负责research部门工程制度的建立和推广;

职位要求

?基础要求:

o具有计算机或其他相关专业背景;

o熟悉至少以下主流语言中的1门:C/C++/Java/Python/Go等,有python经验者优先,具有良好的编程功底;

o熟练掌握常用数据结构、算法以及设计模式,并能灵活使用;

o熟练使用Linux系统;

o善于发现问题并且解决程序中的具体问题;

o具有技术热情和较强的学习能力;

o具有良好的团队合作能力、沟通能力、抗压能力;

?加分项:

o熟练掌握C/C++;

o熟悉业界研发工具(如Jenkins);

o具有工具/框架/平台的设计和开发经验(对开源工具的二次开发也可以);

o熟悉业界测试框架;

o有系统调优、性能/稳定性测试经验者;

o有工具框架/工具平台的设计与研发经验;

工具研发岗位

制度专栏

返回顶部
触屏版电脑版

© 制度大全 qiquha.com版权所有