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生产后备干部岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-11-26

生产后备干部岗位职责

生产后备干部通鼎互联通鼎互联信息股份有限公司,通鼎主要从事一线生产工作,作为管理后备培养

1.严格按照计划员的生产计划执行生产任务,有异常及时报告并提供纠正预防措施;对事业部当班生产整目标负责,全力满足公司运营需求

2.对生产任务的下达、技术要求的校对工作负责,教育下属严格按照标准文件作业2.对公司及部门的一切适用于车间管理的制度、文件的监督实施负责;对生产人员的思想教育和培训工作和现场6S管理负责,积极主导员工培训,对事业部生产人员的考核工作负责;

3.对生产区域的安全、环保状况负责;围绕“节支降本”展开生产管理工作

4.做好与相关部门的协调和联系,保障各项工作的顺利进行。

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生产后备干部岗位

篇2:生产储备干部岗位职责任职要求

生产储备干部岗位职责

职责描述:

1、参与镜片、镜头生产各球节制造过程。了解其生产过程。

任职要求:

工业类相关专业,大专及以上学历,上进、好学、吃苦有追求。

生产储备干部岗位

篇3:生产线储备干部岗位职责任职要求

生产线储备干部岗位职责

基本职责:

1.严格遵守UTC道德规范。

2.负责贯彻实施奥的斯公司的环境安全(EH&S)政策和法规、公司的安全规程,以及当地的安全政策和法规,积极支持和参与公司的环境健康安全活动。

3.按照PC部门的月度生产计划,合理配置人手;在生产主管的指导下准备并处理扶梯装配方面的所有工作,负责确保这些工作满足规定的质量,性能和发货计划,并按公司的意愿和要求执行。

4.跟踪现场生产情况,将影响生产进度的问题反馈到相关部门,推动问题的解决以保证生产顺利进行。

5.确保工人按相应的工艺指导工作,确保装配质量符合奥的斯要求,监测、记录生产中的问题,协助工程师分析问题原因并建立改善措施。

6.定期向生产主管报告有关生产中使用的原材料供应、人员补充及生产、计划执行等存在的问题,并提出建议。

7.组织有必要的加班;保存员工不安全操作、违反纪律、缺席的纪录和下属工作的总记录。协助生产主管建立员工个人的发展计划,以便能够适应生产的需要。积极参与并鼓励员工参加继续改进计划。

8.带领生产车间积极参与ACE活动。

9.能适应短期出差

任职资格:

1.教育背景和专业资格

大专或以上学历,电气或相关专业背景。

2.工作经验

不限

3.专业知识

熟悉基本的机械制造和电气知识

具备一定的粤语或普通话及简单的英语

具备良好的沟通能力,实干,逻辑及原则性强,团体协作好

4.其他

诚信,个性开朗,逻辑思维能力强,协调能力,能承受压力。

能加班、出差及到工地处理扶梯相关问题。

生产线储备干部岗位

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