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技术副厂长岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-11-25

技术副厂长岗位职责

职责描述:

1、有10年以上的化妆品工厂生产技术管理经验;

2、熟悉标准彩妆工厂生产运行的各个控制环节;

3、熟悉生产设备,工艺流程,产能规划,能快速掌握新型彩妆产品的生产转化;

4、有技术管理能力,组建一流彩妆工厂技术团队。

工作内容:根据彩妆执行总裁的要求负责工厂各类彩妆产品的生产实现,确保彩妆生产到出库的所有环节顺利进行和完成。

任职要求:

学历要求:中专以上学历,特别优秀者可适当放宽。

语言要求:普通话。

其他:有良好的沟通能力,有责任心。

技术副厂长岗位

篇2:厂长技术岗位职责厂长技术职责任职要求

厂长技术岗位职责

岗位职责:

1.负责专业领域在固体制剂成型方向的攻坚和研发工作;

2.带领团队突破固剂成型的技术难题;

3.组织带领技术团队新品研发和生产;

任职资格:

1、熟练掌握固剂成型专业技术;

2、在此领域有丰富的工作经验;

3、组织、沟通、协调能力强。岗位职责:

1.负责专业领域在固体制剂成型方向的攻坚和研发工作;

2.带领团队突破固剂成型的技术难题;

3.组织带领技术团队新品研发和生产;

任职资格:

1、熟练掌握固剂成型专业技术;

2、在此领域有丰富的工作经验;

3、组织、沟通、协调能力强。

篇3:主管技术厂长安全生产责任制管理制度

(一)领导技术系统认真贯彻执行国家的职业安全卫生方针、政策、法规、标准,履行职业安全卫生职责,认真贯彻职业安全卫生的技术标准和要求,对公司的职业安全卫生在技术管理方面负领导责任。

(二)为保证职业安全卫生、改善劳动条件、提高烧结厂本质安全度,积极组织工艺技术部门开展科学研究,用技术创新来提高公司的本质安全度。

(三)负责审定烧结厂关键性的安全技术规章制度和操作规程。

(四)在产品设计、定型、采用新技术、新工艺、新材料、新设备的过程中,组织贯彻和实施有关职业安全卫生方面的技术标准。审查新建、改建、扩建工程项目时、严格执行“三同时”,即:新、改、扩建项目(包括采用新设备、新工艺、新材料、新技术等)的劳动防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

(五)参加重大事故的调查处理,发生因工死亡、重伤、重大设备事故时,组织有关技术人员查清事故的技术原因,并负责找出防止同类事故发生的技术措施。

(六)经常督促检查所辖业务范围内各职能部门履行职业安全卫生职责情况。

篇4:供水厂技术运转副厂长岗位职责

一.配合厂长工作,维护班子的集体领导和增强班子的凝聚力和亲和力。注重自身素质的提高,学习掌握*理论和“三个代表”重要思想及科学发展观;学习执行党的路线、方针、政策、法律和法规;全面贯彻、落实、执行公司党、政的决定,依法、廉洁、廉政行使技术、运转副厂长职责。

二.具体负责供水厂的技术、运转班组的管理工作,坚持原则,

坚持以人为本,充分调动和利用一切可以利用的积极因素,做好每一项技术和运转的具体工作。

三.在职责范围内,具体负责运转班组的安全工作,具有安排检查安全工作,处理安全隐患的责任和义务,并及时向厂长和主管安全的副厂长汇报。

四.负责制水、供水、水质等方面的具体工作,对制水系统每一个环节进行安排和提出要求,平衡、协调供水时间和设备运转。水质要求严格执行《生活饮用水卫生规范》。

五.严把水质关,利用现有水质监测设备手段时刻监视水质变化,出现问题及时组织处理,制水、供水服从于水质。对源水发生污染或可疑问题要采取紧急措施直至启动紧急预备,并及时向有关领导和部门汇报。

六.对运转班组的人员,因不负责任、违反制度造成不良后果或经济损失的要及时进行处理,可提出处理意见,班子讨论决定。

七.对供水厂的贯彻和日常维修技术全权负责,重大的技术难题可向厂长汇报,由厂长汇报公司有关技术部门一起研究解决。

八.配合厂长抓内部管理,搞好班组建设,抓吨水电耗和制水、供水系统的协调、平衡工作。严格控制年度总成本。

九.具体实施各项规章制度的执行情况,为每月的生产会、安全会提供内容材料,并提出自己的意见要求。

十.经常深入群众、班组了解情况,为厂长决策提供群众基础和依据。

十一.履行一岗双责,负责运转班组的精神文明建设,积极组织参加“双创”活动。

十二.完成厂长交办的其它工作。

篇5:预应力空心板厂技术副厂长岗位职责

1.在厂长的领导下,负责全厂的技术管理工作,组织有关人员制定各项技术措施和技术改造规划,并组织实施和落实。

2.负责组织图纸会审和技术交底工作,抓好技术管理工作。

3.深入生产现场,掌握生产中的问题,及时解决和处理有关生产技术和质量上的问题,保证生产正常运转。

4.遵照国家规范,抓好原材料检验,混凝土强度检验,产品质量(结构性能、外观质量、尺寸偏差)检验及检验资料的整理、存档工作。推广新材料、新技术、新工艺、节约原材料,发动群众提合理化意见,开展技术革新活动,提高质量、提高效率、降低成本。

5.认真贯彻“安全生产、质量第一”的指导思想,定期组织有关人员进行质量、安全大检查,做好事故分析处理,总结经验教训,消灭各项隐患。

6.搞好自身业务技术学习,不断提高自身技术水平和业务能力;组织好职工的技术培训,不断提高职工的技术素质和劳动技能。

7.组织技术员、质检员、推销员进行质量回访工作。

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