少儿学校岗位职责任职要求 - 制度大全
制度大全 导航

少儿学校岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-11-01

少儿学校岗位职责

少儿英语培训中心/班/学校校长校长岗:

负责教学中心的运营管理工作,包括教学中心的发展规划、品牌建设、市场招生、学术服务以及人员管理。

岗位要求:本科以上,2年以上管理工作经验,有优秀的团队管理能力,有培训中心管理经验优先。

教师岗:

1.全英文教授3至18岁少儿数学、语言文学、科学等学科知识,培养学生的英文思维;英语思维能力及未来领导力的培养,使其成为杰出的世界公民

2.遵照课程安排,充分备课,保质保量完成教学任务

3.将孩子的在校表现与学习情况及时反惯给家长并有效沟通交流

4.积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座会议等活动

职位要求

1.正规院校专科学历及以上,英语相关专业优先

2.有1至2年少儿英语教学经验者优先

3.英语发音标准,口语表达流利校长岗:

负责教学中心的运营管理工作,包括教学中心的发展规划、品牌建设、市场招生、学术服务以及人员管理。

岗位要求:本科以上,2年以上管理工作经验,有优秀的团队管理能力,有培训中心管理经验优先。

教师岗:

1.全英文教授3至18岁少儿数学、语言文学、科学等学科知识,培养学生的英文思维;英语思维能力及未来领导力的培养,使其成为杰出的世界公民

2.遵照课程安排,充分备课,保质保量完成教学任务

3.将孩子的在校表现与学习情况及时反惯给家长并有效沟通交流

4.积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座会议等活动

职位要求

1.正规院校专科学历及以上,英语相关专业优先

2.有1至2年少儿英语教学经验者优先

3.英语发音标准,口语表达流利

少儿学校岗位

篇2:少儿项目岗位职责任职要求

少儿项目岗位职责

咨询顾问(少儿英语项目)丹秋教育四川丹秋教育管理咨询有限公司,丹秋职位描述

1、接听电话、接待来访客人;

2、完成中心各类行政事务;

3、负责学员上课情况登记,并完成中心耗课统计;

4、协助收集潜在客户有效信息;

5、协助中心招募学员,配合公司品牌宣传;

6、完成上级交办的其他工作。

资格要求

1、大专及以上学历,专业不限,应届毕业生亦可;

2、良好的沟通技巧及协调能力;

3、积极乐观,性格活泼,有爱心,喜爱儿童;形象好,气质佳;

4、能接受周末上班,弹性调休。

少儿项目岗位

篇3:少儿产品岗位职责任职要求

少儿产品岗位职责

工作职责:

1.规划、设计、推动流利说少儿产品的用户体验、留存及商业转化;

2.协调产品、内容、设计、研发、运营等多个部门资源,以产品驱动业务增长;

3.通过数据分析,不断优化产品的流量、转化。

岗位要求:

1.本科及以上学历,3年以上互联网用户端产品的设计经验,熟悉互联网用户增长方法论和商业策略,有少儿领域相关经验加分;

2.有强大的数据分析及运用能力,数据驱动意识强;优秀的产品设计、项目推动能力,优秀的沟通/语言表达、文字写作能力;

3.具有强烈的好奇心,对用户体验、商业、数据敏感,心态开放,乐于沟通;

4.思考问题具有结构性;抗压,能在逆境下自我调节,有韧性;

5.内心有创造、创新、打造极致产品的激情;享受团队协作的乐趣;对于探寻互联网商业本质及商业模式有浓厚兴趣;

6.英文沟通能力者,优先考虑。

少儿产品岗位

制度专栏

热点制度职责

返回顶部
触屏版电脑版

© 制度大全 qiquha.com版权所有