教育产品市场岗位职责任职要求

篇2：教育市场总监岗位职责任职要求

教育市场总监岗位职责

岗位职责:

1、全面负责公司市场战略规划,根据业务需求,合理调配和整合公司资源,制定总体工作计划;

2、制定市场推广、品牌、公关、活动、媒体宣传等方面的具体规划和方案,并组织实施;制订并负责中长期及年度市场营销目标和实施方案,确保公司战略目标的顺利实现;

3、开发和管理市场营销战略和预算,以满足短期和长期的公司的目标;

4、创建、评估和谈判营销活动,管理跟踪、报告和分析营销活动和方案;

5、研究、确定发展战略伙伴关系,有利于公司的品牌和业务的增长;

6、与线下团队互相配合,提升公司品牌知名度及到访转化率;

7、搜集市场信息、行业政策、竞争对手动向、用户数据等,进行市场分析,规划应对策略;

8、组建团队、培训员工,管理和激励员工,完善部门工作流程以及制度规范,制定并实施绩效考核规范;

9、完成领导交办的其他任务。

任职资格:

1、市场营销、企业管理类或相关专业本科及以上学历,MBA市场营销类专业优先;

2、5年市场营销工作经验,或在相关企业任职市场总监3年以上,具有教育行业从业背景者优先;

3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;

4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

市场总监

工作汇报人:总经理

岗位职责:

1、全面负责公司市场战略规划,根据业务需求,合理调配和整合公司资源,制定总体工作计划;

2、制定市场推广、品牌、公关、活动、媒体宣传等方面的具体规划和方案,并组织实施;制订并负责中长期及年度市场营销目标和实施方案,确保公司战略目标的顺利实现;

3、开发和管理市场营销战略和预算,以满足短期和长期的公司的目标;

4、创建、评估和谈判营销活动,管理跟踪、报告和分析营销活动和方案;

5、研究、确定发展战略伙伴关系,有利于公司的品牌和业务的增长;

6、与线下团队互相配合,提升公司品牌知名度及到访转化率;

7、搜集市场信息、行业政策、竞争对手动向、用户数据等,进行市场分析,规划应对策略;

8、组建团队、培训员工,管理和激励员工,完善部门工作流程以及制度规范,制定并实施绩效考核规范;

9、完成领导交办的其他任务。

任职资格:

1、市场营销、企业管理类或相关专业本科及以上学历,MBA市场营销类专业优先;

2、5年市场营销工作经验,或在相关企业任职市场总监3年以上,具有教育行业从业背景者优先;

3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;

4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

教育市场总监岗位

篇3：教育行业拓展岗位职责任职要求

教育行业拓展岗位职责

工作职责

1.通过与企业内部BU的双赢合作,达成该产品在教育行业的快速覆盖。

2.负责拓展外部教育行业TOP大客户、重点高校、教育局等,参与客户的商务谈判和方案制定,项目管理及常态化运营的KPI考核。

3.负责日常的大客户数据分析,及时掌握市场竞争信息并及时反馈信息,以帮助产品制定更合理、更符合竞争优势的策略与规则。

任职资格

1.熟悉移动办公、即时通讯,对移动客户端市场状况有一定了解和独到见解;

2.熟悉互联网或APP产品的推广流程,对于产品引入或终端合作有独立沟通能力;

3.具有将商务需求转化为产品方案能力,具有带领团队项目管理能力;

4.良好的沟通能力和团队合作精神,有一定的组织协调能力;

5.相关工作经验年数(5年以上)具有一定的客户资源及渠道、具有教育行业客户关系者优先

工作职责

1.通过与企业内部BU的双赢合作,达成该产品在教育行业的快速覆盖。

2.负责拓展外部教育行业TOP大客户、重点高校、教育局等,参与客户的商务谈判和方案制定,项目管理及常态化运营的KPI考核。

3.负责日常的大客户数据分析,及时掌握市场竞争信息并及时反馈信息,以帮助产品制定更合理、更符合竞争优势的策略与规则。

任职资格

1.熟悉移动办公、即时通讯,对移动客户端市场状况有一定了解和独到见解;

2.熟悉互联网或APP产品的推广流程,对于产品引入或终端合作有独立沟通能力;

3.具有将商务需求转化为产品方案能力,具有带领团队项目管理能力;

4.良好的沟通能力和团队合作精神,有一定的组织协调能力;

5.相关工作经验年数(5年以上)具有一定的客户资源及渠道、具有教育行业客户关系者优先

教育行业拓展岗位