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培训部助理岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-10-19

培训部助理岗位职责

职责描述:

1、及时与咨询各项目部门,沟通市场客户相关需求及安排;

2、整理搜集市场或项目部门的反馈,进行各类分析,文件修改;

3、处理部门主管要求的监管、修正及项目文件工作

4、正确执行培训部各项工作流程,准确及时地完成助理工作

5、配合项目、会议实施的事务性工作

6、配合培训部编写相关医学资料

任职要求:

1、大专以上学历,临床医学、药学、护理类相关专业

2、有医学助理工作经验者优先

3、有丰富医学知识库,有一定的文书写作功底,文笔流畅、思维清晰

4、良好的医患沟通能力,较强的协调能力,能承受一定的工作压力和挑战

5、踏实、勤奋、有责任心、行事缜密,具有逻辑性和开拓精神

6、能熟练Word、excel、PowerPoint等软件

7、擅长表达,有销售实操、医学培训讲师的经验能力尤佳

培训部助理岗位

篇2:学校教务助理岗位职责任职要求

学校教务助理岗位职责

岗位职责:

1、协助领导开展教务的工作;

2、负责教师的课后沟通与关怀;

3、领导安排的其它任务工作。

任职要求:

1、大专或以上学历,可接受优秀应届生、实习生。

2、有亲和力、沟通能力强;

学校教务助理岗位

篇3:助理培训师岗位职责任职要求

助理培训师岗位职责

岗位职责:

1、负责与总裁沟通培训项目开展流程;

2、落实、布置培训场地,保证培训现场设施设备正常运行;

4、服务培训现场,合理处理突发事件,确保培训项目顺利实施;

5、协助总裁维护客户关系,收集信息并及时反馈;

6、培训实操项目,协助讲师授课;

7、根据总裁授教课程,进行文案撰写、课程编写;总结培训工作得失,提交效果评估;

8、平台“讲吧”的日常运营推广。

任职资格:

1.统招本科及以上学历,三年以上培训咨询行业经验;有一定的文案撰写能力;懂运营管理、经营管理优先;

2、优秀的人际沟通能力、逻辑思维能力、语言表达能力和学习能力;

3、对工作有责任心,具有团队合作精神,积极向上,善于思考。

助理培训师岗位

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