装饰装修管理岗位职责任职要求
装饰装修管理岗位职责
工作职责:
1、负责审核装饰装修工程设计成果与招标文件中的技术文件;
2、参与图纸会审、技术交底,审核施工方案、进度计划、材料计划、劳动力计划、施工总平面布置等施工组织设计文件;
3、根据施工合同、设计图纸及相关标准规范要求,检查装饰装修工程施工质量,参与装饰装修工程材料设备进场验收、装饰装修工程分部分项验收及竣工验收;
4、负责装饰装修工程设计变更、现场签证、工程联系单等初步审核确认,并按程序上报及跟踪落实;
5、负责与参建各方进行装饰装修专业信息交流、传递、处理,协助处理装饰装修工程合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜;
6、记录现场管理情况,参加周工程例会,反映问题,并提出合理化建议;
7、负责同其他专业的配合(预留、预埋等)工作;
8、完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1、房屋建筑、装饰装修等相关专业,全日制本科及以上学历,中级及以上职称,具有相关专业注册执业资格证资质;
2、40周岁以下,5年以上房屋建筑、装饰装修工程管理经验,熟悉施工流程,熟悉CAD软件,有较强的建筑专业设计图纸的审核能力;
3、责任心强,具备较好的公文处理水平;
4、具有良好的执行力、沟通协调能力、团队协作精神和敬业精神。
三、其他职位:
岗位名称招募人数
报批报建岗1
造价咨询岗1
招商岗2一、工程管理岗主办(装饰装修工程方向)
本科;中级职称;房屋建筑、装饰装修等专业;注册执业资格证书;(必备)
工作职责:
1、负责审核装饰装修工程设计成果与招标文件中的技术文件;
2、参与图纸会审、技术交底,审核施工方案、进度计划、材料计划、劳动力计划、施工总平面布置等施工组织设计文件;
3、根据施工合同、设计图纸及相关标准规范要求,检查装饰装修工程施工质量,参与装饰装修工程材料设备进场验收、装饰装修工程分部分项验收及竣工验收;
4、负责装饰装修工程设计变更、现场签证、工程联系单等初步审核确认,并按程序上报及跟踪落实;
5、负责与参建各方进行装饰装修专业信息交流、传递、处理,协助处理装饰装修工程合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜;
6、记录现场管理情况,参加周工程例会,反映问题,并提出合理化建议;
7、负责同其他专业的配合(预留、预埋等)工作;
8、完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1、房屋建筑、装饰装修等相关专业,全日制本科及以上学历,中级及以上职称,具有相关专业注册执业资格证资质;
2、40周岁以下,5年以上房屋建筑、装饰装修工程管理经验,熟悉施工流程,熟悉CAD软件,有较强的建筑专业设计图纸的审核能力;
3、责任心强,具备较好的公文处理水平;
4、具有良好的执行力、沟通协调能力、团队协作精神和敬业精神。
三、其他职位:
岗位名称招募人数
报批报建岗1
造价咨询岗1
招商岗2
装饰装修管理岗位
篇2:装饰装修预算员岗位职责任职要求
装饰装修预算员岗位职责
职责描述:
1、工程项目开工前必须熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定程度的理解;
2、编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算;
3、及时掌握有关的经济政策、法规的变化,如人工费、材料费等费用的调整,及时分析提供调整后的数据;
4、正确及时编制好施工图(施工)预算,正确计算工程量及套用定额,做好工料分析,并及时做好预算主要实物量对比工作;
5、协助部门经理做好各类经济预测工作,提供有关测算资料;
6、正确及时编制竣工决算,随时掌握预算成本、实际成本。
任职要求:熟练使用CAD以及办公软件,有2年预算相关工作经验。
装饰装修预算员岗位
篇3:装饰装修工程项目经理岗位职责任职要求
装饰装修工程项目经理岗位职责
岗位职责
工装
1.掌握现场施工进度、施工质量、施工安全等各项指标要求,并对项目施工人员进行管理监督;
2.及时掌握各项目施工现场的情况,根据实际需要合理调配人员、设备等各项工作;
3.保持与各项目的建设方、监理方等相关部门的密切联系,同时做好对施工资料的收集整理;
任职要求:
1.有装饰公司的从业经验
2.积极向上、敬业,有责任心
3.熟悉装饰工程的管理流程,有中等以上规模项目的现场管理经验。
4.能出外差。
装饰装修工程项目经理岗位