董事长助理总经理助理岗位职责任职要求

篇2：董事长业务助理岗位职责任职要求

董事长业务助理岗位职责

董事长业务助理1.作为董事长的业务助理,主要负责对公客户(国企、大型企业)的BD,开拓以及关系维护;

2.形象好,有着8-15年的经验,有拼搏心;

3.过往有着优秀的对公客户业绩支撑,对于医疗健康行业有理解和认可;

4.直接汇报给董事长,发展空间大1.作为董事长的业务助理,主要负责对公客户(国企、大型企业)的BD,开拓以及关系维护;

2.形象好,有着8-15年的经验,有拼搏心;

3.过往有着优秀的对公客户业绩支撑,对于医疗健康行业有理解和认可;

4.直接汇报给董事长,发展空间大

董事长业务助理岗位

篇3：董事长助理秘书岗位职责任职要求

董事长助理秘书岗位职责

岗位职责:

1、协助董事长开展各项工作,做好工作日程安排,处理日常事务;

2、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;

3、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;

4、负责董事长有关文件、外部发言稿的起草,整理各类文书、文件、报告等;

5、完成董事长授权与交办的其他工作任务。

任职资格:

1、30~45岁,行政管理、企业管理等相关专业大专以上学历;

2、有大型企业同岗位工作经验者优先考虑;

3、知识结构较全面,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

4、正直、坦诚、严谨及高度的责任心;

5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力,敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;

6、具有良好的敬业和团队协作精神,态度热情主动,具有良好的服务意识;岗位职责:

1、协助董事长开展各项工作,做好工作日程安排,处理日常事务;

2、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;

3、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;

4、负责董事长有关文件、外部发言稿的起草,整理各类文书、文件、报告等;

5、完成董事长授权与交办的其他工作任务。

任职资格:

1、30~45岁,行政管理、企业管理等相关专业大专以上学历;

2、有大型企业同岗位工作经验者优先考虑;

3、知识结构较全面,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

4、正直、坦诚、严谨及高度的责任心;

5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力,敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;

6、具有良好的敬业和团队协作精神,态度热情主动,具有良好的服务意识;

董事长助理秘书岗位

篇4：董事长财务助理岗位职责任职要求

董事长财务助理岗位职责

职责描述:

1、协助董事长进行财务稽查、审计等相关工作;

2、对接政府、第三方公司,参与企业股改工作;

3、对接政府、第三方公司,参与企业上市筹备工作;

4、董事长安排的其他工作

任职要求:

1、本科及以上学历,两年以上工作经验;

2、具备上市公司财务类岗位工作经验;

3、性格果敢,执行力强

公司驻地有宿舍,另有班车每日往返济南

董事长财务助理岗位

篇5：董事长助理岗位职责任职要求

董事长助理岗位职责

职责描述:

一、协助董事长进行公司战略、发展规划、业务经营规划划和公司重大决策落地;

二、收集各种相关信息、数据、情报,为董事长决策提供参考、建议;

三、协调董事长及集团及各部门、所属公司负责人之间的工作关系;

四、协助董事长开展各项工作,处理日常事务;

五、在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;

任职要求:

本科(理工类专业)研究生(财经类相关专业、如MBA)

董事长助理岗位