iOS岗位职责任职要求

篇2：IOS提审工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1.负责研究苹果审核机制，制定苹果提包策略，处理提审过程中遇到的各种问题，并提供有效的解决方案。

2.负责统筹事业部各产品的过审，并确保能按时上架appstore；

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机、软件、通信、电子等相关专业优先；

2、5年及以上移动端游戏开发经验，有移动端棋牌游戏开发经验者优先；

3.3年及以上ios开发经验，熟练掌握oc开发；

3、有扎实的c/c++基础，lua编程基础，熟练使用cocos2d-x引擎进行游戏开发，熟悉python语言者优先；

4、熟悉苹果商店审核相关流程，针对苹果审核4.3，2.1等，有自己的解决办法；

5、懂得游戏上架预审机制，有过产品成功上架经验者优先，有棋牌类游戏提包经验者优先；

6、热爱软件开发，有较强的自学能力、分析及解决问题能力，良好的团队合作能力。

篇3：22989iOS研发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责：

负责音视频会议场景的iOSApp架构设计与研发工作；

负责项目的移动端技术攻坚。

任职要求：

3年以上相关项目经验；

责任感强，逻辑思维能力、沟通能力强，能够承担工作压力；

熟悉掌握Objective-C编程语言，较好的C、C++功底；

精通iOS系统原理，熟悉移动终端特性和解决方案;

具备解决iOS下常见兼容性问题的能力；

具备iOS内存优化、性能优化的经验；

注重模块化，有良好的编程习惯；

熟悉视频流媒体常见的传输协议和容器格式，如RTP/RTCP、RTMP、HLS、FLV、MP4；

熟悉Swift加分；

参与开源项目加分；

有大型音视频项目开发经验者优先。