质谱研发总监职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
JobDescription岗位职责:
1.管理质谱实验室符合法规要求，及时正确地记录实验过程，并对实验结果解释负责，保证实验保质保量地完成；
2.负责审核和修订各类方法（SOP）、报告，和原始记录，技术报告，领导制订相应质量标准；
3.做好团队管理，有效控制项目成本，项目周期及人员规划，为年轻研究员提供技能指导,进行人才培养及人才梯队建设。
4.关注国内外质谱科学与技术的前沿进展及其在临床方面的应用潜力，进行相关调研，协助部门负责人制定临床质谱相关产品的研发计划，临床检验相关项目等质谱临床医学项目的开发，并保证研发目标的有序推进；
5.协同市场，产品，销售等部门对质谱临床医学项目的开展进行优化和升级，整合内外部资源，共同完成工作；
6.对内对外保持良好、适时的沟通，包括对公司内部非技术部门人员进行必要的技术培训，参与客户及相关领域专家协调并建立良好的合作，提升平台的知名度；
7.按照CTD格式要求，撰写临床试剂盒注册资料，支持产品国内注册。
8.负责完成上级交办的其他工作。
DesiredSkillsandExperience任职要求:
1.专业：分析化学、药物分析、药学、生物技术等相关专业；硕士10年以上工作经验，博士5年以上经验，并有两年以上管理经验；
2.有7年以上LC/MS/MS研发操作经验，同时熟悉GCMS或ICP-MS技术及操作；
3.良好的英文听说读写能力，能检索、翻译相关英文文献;
4.熟悉CAP，ISO15189，ISO17025，ISO13485等质量管理体系，负责临床质谱实验室管理及运营，并参与过临床实验室相关论证过程者优先；
5.了解生物标记物的发现过程，具有组学相关实验或工作经验者（蛋白组学，代谢组学，脂质组学等）。
6.具有较强的领导能力，分析判断与决策能力和对外良好沟通能力，团队意识强。具有高度的责任心、严谨的工作态度，热爱或希望从事临床质谱检验工作，能够主动、积极地学习本岗位相关知识，应用提高本岗位技能，有开拓进取精神。
篇2：研发技术员职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
职责描述：
1、主要包含生态恢复、景观生态、能源新技术等方向的新型技术和产品研发、新技术引入；
2、整理优化企业现有技术，对企业相关项目提供专业技术支撑；
3、整理并申请相关专利；
4、部门领导交办的其它事项。
职位要求：
1、本科及以上学历，应届毕业生亦可；
2、生态修复、景观生态、土壤修复等研究方向，专业基础扎实；
3、能熟练使用办公工具及软件；
4、思路清晰、勤于思考、善于总结，写作水平优秀；
5、对行业动态敏锐，有相关企业研发经历者优先。
篇3：研发总监（上海区）职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
岗位职责：
1.负责公司产品开发和项目推进；
2.根据产品和项目需求，分析、设计与实现系统构架设计，保障系统构架的合理性、可扩展性；
3.参与确定公司未来产品的技术路线和技术框架；
4.负责组织核心技术难题攻关；
5.负责研发团队的管理，开发资源的协调，控制研发进度；
6.负责与其他产品线或客户方进行需求讨论和技术方案确定。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，计算机相关专业，40岁以下；
2.8年以上工作经验，必须有3年以上研发团队管理经验；
3.有很强的技术背景，大型项目架构经验；
4.有安防、视频类的相关工作经验
5.熟悉研发项目管理流程
篇4：研发经理（青岛）职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
岗位职责:
1、负责公司产品研发规划、产品研发管理和产品二次开发工作。
2、协助实施负责项目现场的交付和产品升级。
3、根据开发规范与流程组织完成编码、测试及相关文档；
4、完成上级所安排的其他任务
任职资格:
1、学历要求：本科及以上学历，交通、公安、计算机、电子、大数据类相关专业。
2、知识技能要求：熟悉微服务架构；熟练掌握java基础知识，熟悉J2EE体系，熟悉java常用设计模式；熟练掌握java主流框架及常用技术，springMVC、springBoot、hibernate/mybatis等；熟悉oracle、mysql等主流数据库，熟悉Hadoop框架，熟练掌握sql语言，并了解sql优化。
3、综合能力要求：逻辑思维好，思路清晰，具有良好沟通交流能力，团队合作意识好，具备较强学习能力。
4.具有丰富的智能交通、公安行业背景知识，组织开发过相关同类产品或至少5年以上相关行业产品开发管理经历。
篇5：研发经理（上海）职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
岗位职责:
1、负责公司产品研发规划、产品研发管理和产品二次开发工作。
2、协助实施负责项目现场的交付和产品升级。
3、根据开发规范与流程组织完成编码、测试及相关文档；
4、完成上级所安排的其他任务
任职资格:
1、学历要求：本科及以上学历，交通、公安、计算机、电子、大数据类相关专业。
2、知识技能要求：熟悉微服务架构；熟练掌握java基础知识，熟悉J2EE体系，熟悉java常用设计模式；熟练掌握java主流框架及常用技术，springMVC、springBoot、hibernate/mybatis等；熟悉oracle、mysql等主流数据库，熟悉Hadoop框架，熟练掌握sql语言，并了解sql优化。
3、综合能力要求：逻辑思维好，思路清晰，具有良好沟通交流能力，团队合作意识好，具备较强学习能力。
4.具有丰富的智能交通、公安行业背景知识，组织开发过相关同类产品或至少5年以上相关行业产品开发管理经历。
制度专栏
