架构师(互金支付方向)职位描述与岗位职责任职要求 - 制度大全
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架构师(互金支付方向)职位描述与岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-08-03

职位描述

职位描述

1、参与金融的支付平台(包含钱包/收单、清结算、会计、支付网关等)需求分析、架构设计及研发工作;

2、承担核心功能、公共核心模块的代码编写,确保项目进度和质量;

3.指导初中级工程师review工作,并持续优化,协助解决疑难bug;

4..跟踪支付行业的前沿技术,并将其应用于实践;

6.对平台的扩展、安全、性能、伸缩性、简洁等做系统级的把握;

7.参与公司研发流程建设并负责推进各项规范实施。

职位要求:

1、5-10年以上JAVA开发工作经验;

2、精通Linux平台上的Java语言编程,熟悉网络、多线程编程技术;

3、精通j2ee技术,精通struts,spring,hibernate等开源框架;

4、熟练使用javascript、Ajax、JQuery等前台框架;

5、熟练使用Mysql数据库,能够熟练的运用sql,并进行性能优化;

6、有高并发,大容量,分布式等架构设计和开发经验优先考虑;

7、熟悉微服务架构,有对linux下服务器环境部署和性能调优(包括Tomcat等Web容器服务);

8、具备良好的编码习惯,较好的质量意识,文档编写能力。

篇2:支付研发总监职位描述与岗位职责任职要求

职位描述

岗位职责

1,参与支付平台整体的设计把关,参与核心代码的编写及review工作;

2,为团队成员分配任务,并整体协调完成项目的开发;

3,带领团队完成支付平台建设,并负责后续平台化、服务化的相关工作;

4,持续优化支付系统的核心业务流程,提升运营效率;

5,跟进业界的主流趋势,优化技术方案,不断改进产品功能。

任职要求

1,7年以上JAVA开发经验,具有3年以上团队管理经验,熟练使用SpringBoot/Cloud/MVC/MyBatis/JPA/gradle/MQ消息队列等主流技术,了解restful,设计API规范;

2,熟悉MySQL、Oracle等数据库使用,熟练编写SQL以及性能调优;

3,有一定管理经验,能够制定工作流程化;带过20人以上技术团队;

4,有支付系统研发经验、大型商业平台web系统研发经验优先有高性能、高可用性系统设计、研发、优化经验尤佳;

5,具有金融系统开发经验者或三方支付系统设计经验,熟悉支付清结算后端系统;

6,熟悉三方支付系统的集成,有银联、支付宝、财付通、银行等支付接口开发经验;

7,沟通能力强,良好的抗压能力和团队合作精神和团队合作能力,激情有理想,富有责任心。

篇3:终端架构师(终端生态方向)职位描述与岗位职责任职要求

职位描述

岗位职责

1、根据公司战略规划和业务目标,负责IoT方向LBS相关的终端架构,提升行业定位体验。

2、与BD共同挖掘用户需求,分析定位使用痛点,根据定位天线、模组和算法情况,提供可落地的终端方案。

3、负责合作伙伴的技术支持工作,制定合理的终端指标,与合作伙伴共同保障终端定位性能,确保稳定可靠,满足使用需求。

4、提供终端在客户场景中部署实施必需的支持工作,确保项目交付落地。

4、负责与产品和研发沟通,推动公司自有产品的质量优化,为用户提供更好的服务。

5、为业务部门其他同学提供必需的技术支持工作。

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任职条件:

1、本科及以上学历,有电子信息、通信工程、计算机、测绘、遥感和GIS等相关专业背景优先。

2、三年及以上GNSS、IC、车载电子、可穿戴、手持终端等行业的技术支持或产品开发相关岗位。

3、熟悉GNSS/INS相关知识,熟悉SPP、RTK、PPP、AGNSS、Fusion等背景知识优先。

4、具备基本的软件和硬件知识,了解嵌入式、Linux和Android系统,有相关开发经历优先。

5、具备一定的商业意识,能对客户和使用场景进行初步识别和判断。

6、具备优秀的沟通技巧、团队意识、创新精神和学习能力,具备高度的责任感和职业精神。

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