财务管理部会计岗位职责任职要求

篇2：财务管理会计岗位职责任职要求

财务管理会计岗位职责

职责描述:

1、负责监督管理集团各外派财务人员的财务管理与会计核算工作;

2、建立科学、系统符合异地公司实际情况的财务监控体系,进行有效的内部控制;

3、负责集团各外派财务人员的考核工作;

4、建立异地公司的定期检查制度,对异地公司财务核算及财务制度执行进行定期检查;能适应短期出差;

5、宣导公司财务制度,对接与指导外派财务人员日常工作;

6、其他集团总部财务交办的工作。

7、如会计人员变动时,能短期临时接替会计岗位工作。

任职要求:

1、统招本科或以上学历,财务类相关专业,中级以上职称以上优先;

2、工作经验5年以上,且具备3年以上管理经验;有地产、影视类工作经验为佳;

3、年龄在35周岁以下;

4、出色的内控、内审管理能力和经验;

5、工作细致严谨,业务敏感,并具有战略前瞻性思维,较强的责任感和团队合作意识;

6、具备较强的组织、沟通、协调能力,良好的表达能力;

7、具有良好的职业道德和职业操守;

8、有外派财务管理工作经验优先考虑

财务管理会计岗位

篇3：300MW火力发电厂财务管理成本管理会计岗位规范

1范围

本规范规定了成本管理会计岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。

本规范适用于财务部成本会计管理工作岗位。

2岗位职责

2.1职能范围与工作内容

2.1.1根据国家有关方针、政策、法令、法规,结合本公司情况负责制订、落实我公司成本核算规章制度。

2.1.2负责预测成本发展趋势,制订成本费用计划,按年、季、月、将成本指标分解,层层落实,实行归口管理。

2.1.3正确核算成本,严格掌握成本费用的开支范围和开支标准,认真区分各项费用的性质,不乱挤,乱摊成本,确保计算准确,搞好成本监督。

2.1.4编制计入成本的各项费用记账凭证,核算和监督计入成本的各项费用是否合理、准确。

2.1.5负责计入成本各项费用的分配。

2.1.6严格按会计核算办法,计算每月燃料平均单价,准确编制燃煤、油耗任证。

2.1.7严格按照物资领料单用途项目,对领料单据进行分类计算。

2.1.8准确计算各种应上交的税金。

2.1.9编制其他有关销售业务的记账凭证。

2.1.10会同有关部门审查,编制成本计划及下达有关费用定额。

2.1.11配合有关人员准确测算有关内容目标成本管理数据,并参与制订相关考核方案、监督、管理内部目标承包的实施情况。

2.1.12及时提供有关成本分析资料及内部利润分析预测资料。

2.1.13根据国家和上级有关规定,正确计算应计提的员工福利基金、折旧、修理费及拨付的工会经费。

2.1.14负责登记成本费用附属账。

2.1.15负责应付工资的核算及结转。

2.1.16负责预提和递延资产待摊费用方面的核算。

2.1.17负责低值易耗品方面的分摊,并协助检查有关部门搞好低值易耗品的领用和保管建账工作,做到账、实相符。

2.2工作关系

2.2.1在部主任领导下开展工作,并对其负责。

2.2.2业务上接受公司职能部门的指导。

2.2.3搞好与相关岗位的协作与配合工作。

2.3文明办公要求

2.3.1坚守岗位,遵守纪律。

2.3.2说话和气,谦虚诚恳,团结同志。

2.3.3礼貌待人,热情耐心。

2.3.4保持室内清洁,各种物品定置定位、摆放有序。

2.3.5按规定着装和佩带工作标志,衣冠整洁。

3上岗标准

3.1思想政治和职业道德

3.1.1坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法。

3.1.2爱岗敬业,事业心和责任感强,忠于职守,开拓进取。

3.2必备知识

3.2.1掌握工业企业管理知识。

3.2.2掌握价格学、市场学、专利法、商标法的基本知识。

3.2.3掌握主要产品技术经济指标消耗定额的确定方法。

3.2.4掌握成本预测和成本控制的知识和方法。

3.2.5掌握公司对国家经营承包方式、内容。

3.2.6掌握工业企业财务管理、工业企业经济活动分析、审计学、统计学的基础知识。

3.2.7掌握生产经营活动过程,主要原始记录的传递程度和管理方法。

3.2.8掌握按内部价格结算的自制材料、半成品、产成品或劳务供应的成本差异的分配方法。

3.2.9掌握各项专用资金的提限标准和开支范围。

3.3政策法规知识

3.3.1熟知《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国税务法》、《企业会计准则》、《企业财务通则》、《固定资产管理办法》、《电力工业成本管理办法》、《会计基础工作规范》、《货款通则》、《电力工业基本建设预算管理制度》。

3.3.2了解《中华人民共和国电力法》、《中华人民共和国劳动法》、《电力工业技术管理法规》及相关政策法规。

3.4技能要求

3.4.1具有编制中、长期成本规划的能力。

3.4.2具有应用现代化管理方法进行成本预测和计划控制的能力。

3.4.3掌握计算技术——珠算,达到普通三级水平。

3.4.4具有运用计算机对财务进行评价及分析的能力。

3.5任职资格

3.5.1文化程度。具有财务会计专业或企业管理专业大专及以上学历或同学文化程度。

3.5.2工作经历。具有大专5年《本科3年、研究生1年》及以上本专业实际工作经历。

3.5.3专业技术资格。具有会计系列中级专业技术职称。

3.5.4身体条件。身体健康,没有妨碍本岗位工作的疾病。

篇4：300MW火力发电厂财务管理财务分析会计岗位规范

1范围

本规范规定了财务分析会计岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。

本规范适用于财务部财务分析会计工作岗位。

2岗位职责

2.1职能范围与工作内容

2.1.1编制年、季、月财务收支计划和中、长期财务规划。

2.1.2拟定财务规章制度、办法与方案。

2.1.3掌握各项基金的提留标准和各种应交换费的计算、交纳工作。

2.1.4控制工资基金计划指标。

2.1.5组织开展全面经济核算,编制“双增双节”计划。

2.1.6内预测生产经营情况因变化对财务指标的影响,并提出分析资料。

2.1.7负责资金、成本、利润的预测和控制。

2.1.8对各项财务经济指标进行综合性论证分析。

2.1.9完成主管和上级交办的其他工作。

2.2工作关系

2.2.1在部主任领导下开展工作,并对其负责。

2.2.2业务上接受公司职能部门的指导。

2.2.3搞好与相关岗位的协作与配合工作。

2.3文明办公要求

2.3.1坚守岗位,遵守纪律。

2.3.2说话和气,谦虚诚恳,团结同志。

2.3.3礼貌待人,热情耐心。

2.3.4保持室内清洁,各种物品定置定位、摆放有序。

2.3.5按规定着装和佩带工作标志,衣冠整洁。

3上岗标准

3.1思想政治和职业道德

3.1.1坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法。

3.1.2爱岗敬业,事业心和责任感强,忠于职守,开拓进取。

3.2必备知识

3.2.1掌握会计原理、工业会计、工业企业财务管理、工业企业经济活动分析的基础理论。

3.2.2掌握关于违反财政法规处罚的暂行规定和施行细则。

3.2.3掌握会计工作达标、升级的试行办法。

3.2.4掌握本企业建设资金的筹措、规划与办法。

3.2.5掌握工业企业会计报表反映经济现象的实质。

3.2.6掌握本企业财务状况的内容和方法。

3.2.7掌握物价改革与经济体制改革的关系。

3.2.8掌握全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例。

3.2.9掌握大型联合企业财务会计工作的组织管理和核算。

3.3政策法规知识

3.3.1熟知《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国税务法》、《企业会计准则》、《企业财务通则》、《固定资产管理办法》、《电力工业成本管理办法》、《会计基础工作规范》、《货款通则》、《电力工业基本建设预算管理制度》。

3.3.2了解《中华人民共和国电力法》、《中华人民共和国劳动法》、《电力工业技术管理法规》及相关政策法规。

3.4技能要求

3.4.1对各项财务经济指标进行综合性论证分析。

3.4.2具有应用现代化管理方法进行成本预测和计划控制的能力。

3.4.3掌握计算技术——珠算,达到普通三级水平。

3.4.4具有运用计算机对财务进行评价及分析的能力。

3.5任职资格

3.5.1文化程度。具有财会专业或经济专业大专及以上学历或同等文化程度。

3.5.2工作经历。具有大专5年(本科3年、研究生1年)及以上专业实际工作经历。

3.5.3专业技术资格。具有会计系列中级专业技术职称。

3.5.4身体条件。身体健康,没有妨碍本岗位工作的疾病。

篇5：300MW火力发电厂财务管理稽核会计岗位规范

1范围

本规范规定了稽核会计岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。

本规范适用于财务部稽核会计工作岗位。

2岗位职责

2.1职能范围与工作内容

2.1.1按照国家和上级规定的各项制度、开支标准、费用使用范围及限额或计划,审核会计凭证。

2.1.2协助、督促有关部门制订工程管理办法并监督其实施。

2.1.3负责财税、物价、审计检查工作。

2.1.4负责各岗位会计凭证的审验、校核。

2.1.5严格审核经济合同及各种费用支出。

2.1.6指导会计业务技术,解决业务技术中的疑难问题。

2.1.7审核各类物资的结算凭证、材料、低值易耗品的发票、账单等结算资料,保证结算凭证的真实性、完整性、准确性、合法性。

2.1.8负完成领导交办的其他任务。

2.2工作关系

2.2.1在部主任领导下开展工作,并对其负责。

2.2.2业务上接受公司职能部门的指导。

2.2.3搞好与相关岗位的协作与配合工作。

2.3文明办公要求

2.3.1坚守岗位,遵守纪律。

2.3.2说话和气,谦虚诚恳,团结同志。

2.3.3礼貌待人,热情耐心。

2.3.4保持室内清洁,各种物品定置定位、摆放有序。

2.3.5按规定着装和佩带工作标志,衣冠整洁。

3上岗标准

3.1思想政治和职业道德

3.1.1坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法。

3.1.2爱岗敬业,事业心和责任感强,忠于职守,开拓进取。

3.2必备知识

3.2.1掌握财务管理、成本管理、经济学、金融学、财物管理与核算的一般知识。

3.2.2掌握现金管理暂行条例和银行结算办法。

3.2.3掌握银行管理制度和结算办法。

3.2.4掌握物资储备定额与储备资金核定的方法。

3.2.5掌握控制社会集团购买力的政策规定、申报程序和审批手续。

3.2.6掌握资金核定的原则依据与核定资金的方法。

3.2.7掌握市场预测分析和经济采购批量的确定方法。

3.3政策法规知识

3.3.1熟知《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国税务法》、《企业会计准则》、《企业财务通知》、《固定资产管理办法》、《电力工业成本管理办法》、《会计基础工作规范》、《货款通则》、《电力工业基本建设预算管理制度》。

3.3.2了解《中华人民共和国电力法》、《中华人民共和国劳动法》、《电力工业技术管理法规》及相关政策法规。

3.4技能要求

3.4.1具有审核原始凭证合法性、合理性单据数额、价格真实性的能力。

3.4.2能正确审核记账凭证及会计科目的对应关系。

3.4.3能正确审核账务和报表数据是否真实完整,逻辑关系是否正确。

3.4.4具有处理本专业疑难问题的能力。

3.5任职资格

3.5.1文化程度。具有财经类专业或管理类专业大专及以上学历或同等文化程度。

3.5.2工作经历。具有大专5年(本科3年、研究生1年)及以上本专业实际工作经历。

3.5.3专业技术资格。具有会计系列中级专业技术职称。

3.5.4身体条件。身体健康,没有妨碍本岗位工作的疾病。