总账主管岗位职责任职要求

篇2：总账会计主管岗位职责任职要求

总账会计主管岗位职责

职责描述:

工作职责:

1、全面分析、监督公司财务及经营状况;

2、建立企业评估模型,收集财务信息,撰写分析报告;

3、分析评估各项业务和各部门业绩,参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据

4、研究分析公司成本收益情况;协助和配合预算编制、成本控制和内外部审计工作;

6、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;

任职资格:

1、财会、审计等相关专业本科以上学历,有中级及以上会计职称;

2、3年以上管理会计领域相关工作经验,有制造类财务工作经验者优先;

3、熟悉财务管理、预算编制、成本管理和审计等业务流程;

4、擅长财务分析,熟悉财务分析模型,熟练使用财务软件;

5、逻辑能力强,有很强的财务分析、成本核算能力,良好的协调、沟通能力和团队协作精神。

总账会计主管岗位

篇3：总账财务主管岗位职责任职要求

总账财务主管岗位职责

岗位职责

1、负责公司全盘账务处理。

2、负责财务软件建账、结账、会计科目设置。

3、记账凭证录入、打印、装订及保管。

4、往来对账,明细账登记,定期核对总账与各类明细账,保证账账相符、账实相符。

5、费用单据审核,销售订单审核,采购下单审核,付款对接跟进。

6、进销存登记,成本核算及管控。

7、发票领购,发票开具,发票清查,发票追踪,税务事项办理。

8、编制各类财务报表及相关报表分析,编制年度费用预算。

任职条件:

1、具有本科及以上学历,财经类相关专业,有相关证书。

2、具有三年以上会计工作经验,并具备一般纳税人全盘账经验。

3、有生产型企业成本会计经验者优先。

4、熟悉会计法规和税法,熟练使用金蝶财务软件。

5、有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力。

6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力和团队精神。

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总账财务主管岗位

篇4：总账主管会计岗位职责任职要求

总账主管会计岗位职责

工作职责

1.NVTI(印度)业务:资金计划,CAPEX,财务报告,对账,外汇及税务事项:

2.NVTE业务:资金计划,账务处理,法务及税务事项,项目进度跟进:

任职要求:

1.外资制造业3-5年的工作经验,会计师或CPA或CMA或ACCA优先;

经验技能要求

2.英语可作为工作语言(读写必备);

3.熟练掌握SAP(或其他ERP)使用技能,熟练使用Excel,PPT:

4.性格开朗,合作度高;

5.全日制本科或以上,财经专业。

总账主管会计岗位

篇5：财务主管和总账会计岗位职责

财务主管和总账会计岗位职责

下面就是财务主管和总账会计岗位职责等等的介绍，希望为您带来帮助。

财务主管：

1、负责公司财务管理体系完善，对部门的日常管理、预算、资金运作等各项工作进行整体控制，提高财务管理水平;

2、负责公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察等方面工作;确保公司的经营和盈利目标得以顺利完成;

3、负责财务分析与预测，根据公司的营运状况、财务收支、资金流向等财务要素进行分析，为公司决策层提供财务分析与预测报告，并对公司开源节流提出建设性的意见;

4、负责制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;并监督落实执行;并负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及绩效评估;

5、参与规划和建立公司年度总预算和季度预算的工作，并根据具体情况予以调整，汇总、审核下级部门上报的月度预算;

6、全面掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，定期及时向公司总部汇报工作情况;

7、在公司授权下代表公司与外界有关财税管理部门和机构联络并保持良好合作关系;

8、协助公司管理层规范和完善与本部门相关的管理工作和流程，全力配合完成总部及公司领导交办的其他工作。

总账会计：

1、负责付款单据、会计凭证复核，确保单据凭证的合法性和合理性;

2、完成各部门费用分析报告，与预算、上期、同期实际分析费用的差异原因;

3、协助财务经理完成公司财务预算编制;

4、及时反馈核算工作中的问题，配合建立会计核算内部控制制度;

5、协助财务经理规范公司财务核算体系，对相关会计科目设置和应用指导;

6、配合申请政府补助等事项，提供财务数据，并做出合理解释。

财务主管岗位职责

1、参与建立、健全财务管理体系;

2、负责公司业务核算、账务处理、业务合同及付款等相关审核工作;

3、依据相关政策法规，完成公司各项费用报销审核工作;

4、负责财务报表编制和报表分析，确保各项报表的真实性、准确性和完整性;

5、了解熟悉税收有关政策规定，完成涉税相关工作处理;

6、及时向领导汇报反映公司财务状况、经营成果、财务收支计划完成的有关数据;

7、完成领导交办的其他任务。

任职资格：

1、国家统招大学本科及以上学历，财务管理或金融相关专业毕业;

2、中级或以上职称，具有基金从业资格证、证券从业资格证、注册税务师者优先;

3、形象良好，工作细心有条理，思维缜密，严谨谦逊，责任感强，对数字和风险有较高的敏感性，对事物较强的洞察力，有良好沟通能力，并具备团队合作精神;

4、具备三年以上工作经验。具有上市公司财务管理工作经验、金融、基金相关行业、会计师事务所工作经验者优先;

5、精通相关财税法律法规，熟悉企业财务制度及流程。

人事财务主管岗位职责

财务：

1、负责北京分公司财务日常管理工作;

2、负责北京分公司报销审核、发票管理，税务工作;

3、负责工商、税务有关证照的年检和更新工作;

人事：

1、负责员工入职、异动、转正、离职等手续的办理及管理，劳动合同的签订、变更、解除、争议等工作;

2.协助办理员工五险一金缴纳工作，并针对同事的相关政策问题进行答疑;

3.负责公司人事档案的收集整理及各类文件档案的管理;

4.负责北京地区同事的居住证、人才证等材料的办理;

5.协助考勤管理，协助上海总部招聘相关事宜;

6.配合员工培训、企业文化工作。

总账会计岗位职责

1、按照国家会计法、税法规定对公司发生的业务进行账务处理。

2、编制并提交国、地税及各政府部门的报表。

3、负责国高企业认证/年审、软件企业认证、专项报告等政府项目需提供的财务数据。

4、计提各项税费、月底盘点;

5、编制财务报表，装订及保管会计资料。

任职要求：

1、财务专业背景，大专以上学历，初级会计师证。

2、3年以上税务、总账会计的工作经验。

3、熟悉新会计准则、税法、金融政策、熟悉银行流程、熟悉国家高新企业流程，有独立工作能力和财务分析能。

4、具备良好的财务专业能力，熟练操作办公软件、财务软件及各种报税系统，对数字敏感，工作细心、严谨、积极、耐劳。