数据服务工程师职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作职责:
1、微服务化架构设计:基于业界主流技术、应用场景研究和分析,完成现有平台的PAAS和SAAS改造,负责SaaS层应用支撑技术架构研究和建设、PaaS层服务组件的搭建、Daas层数据服务架构。组织架构设计团队完成微服务化模块拆分、整体架构设计、关键微服务模块架构设计。同时,能给予团队成员微服务化指导;
2、平台开发:负责系统整体核心代码开发,制定合理的技术路线,解决系统建设,开发效率等问题;
3、数据库开发:负责大数据相关数据架构规划、数据建模、数据库设计以及大数据产品研发工作,并为应用开发团队提供技术支持、模型分析;
任职要求:
业务技能要求:
1、具有业界微服化平台设计、开发经验;
2、熟悉业界主流微服务化平台架构,能力差异,了解微服务化平台脚骨、能力差异;
3、至少熟悉Oracle、MySQL、MongoDB、DB2、SQLServer等数据库中的一种
4、有电信行业背景或熟悉电信行业特点
5、有阿里或腾讯相关开发经验优先;
专业知识要求:
1、深入了解JAVA/spring/archalus/zookeeper/Ribbon/Retrofit/Thriftdubbo/Dapper等微服务化技术栈协议;
2、熟悉主流公有云平台(Ali、Azure、AWS等)架构及技术特性,熟练掌握Openstack、Docker等云计算相关技术,对IaaS、PaaS、SaaS平台构架有深层次的理解和实践经验;
3、具有丰富的系统分析与架构设计实践经验,熟悉分布式设计开发高性能、高并发、高可用性、高扩展性系统架构设计;
4、有7年以上的软件设计开发经验,对软件技术架构,大数据、流计算、并行计算有深入的理解,能够利用相关知识指导PAAS/SAAS平台的设计和开发;
5、理解系统的业务需求,主导重大项目的架构设计和核心模块设计,推动主要的技术决策,并最终表达为软件架构;
篇2:方案架构主任工程师职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作职责:
1、微服务化架构设计:基于业界主流技术、应用场景研究和分析,完成现有平台的PAAS和SAAS改造,负责SaaS层应用支撑技术架构研究和建设、PaaS层服务组件的搭建、Daas层数据服务架构。组织架构设计团队完成微服务化模块拆分、整体架构设计、关键微服务模块架构设计。同时,能给予团队成员微服务化指导;
2、平台开发:负责系统整体核心代码开发,制定合理的技术路线,解决系统建设,开发效率等问题;
3、数据库开发:负责大数据相关数据架构规划、数据建模、数据库设计以及大数据产品研发工作,并为应用开发团队提供技术支持、模型分析;
任职要求:
业务技能要求:
1、具有业界微服化平台设计、开发经验;
2、熟悉业界主流微服务化平台架构,能力差异,了解微服务化平台脚骨、能力差异;
3、至少熟悉Oracle、MySQL、MongoDB、DB2、SQLServer等数据库中的一种
4、有电信行业背景或熟悉电信行业特点
5、有阿里或腾讯相关开发经验优先;
专业知识要求:
1、深入了解JAVA/spring/archalus/zookeeper/Ribbon/Retrofit/Thriftdubbo/Dapper等微服务化技术栈协议;
2、熟悉主流公有云平台(Ali、Azure、AWS等)架构及技术特性,熟练掌握Openstack、Docker等云计算相关技术,对IaaS、PaaS、SaaS平台构架有深层次的理解和实践经验;
3、具有丰富的系统分析与架构设计实践经验,熟悉分布式设计开发高性能、高并发、高可用性、高扩展性系统架构设计;
4、有7年以上的软件设计开发经验,对软件技术架构,大数据、流计算、并行计算有深入的理解,能够利用相关知识指导PAAS/SAAS平台的设计和开发;
5、理解系统的业务需求,主导重大项目的架构设计和核心模块设计,推动主要的技术决策,并最终表达为软件架构;
篇3:高级资深数据开发工程师网易考拉250职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作职责:
1、利用海量业务数据,设计数据模型,搭建数据仓库;
2、负责解决并实现大数据计算分析需求(离线+实时);
3、负责数据底层引擎OLAP产品的设计开发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,具有较强的编程能力(Java/Python/SQL);
2、具有数据仓库、海量数据计算,实时流式计算等相关项目经验;
3、掌握Hadoop、Hive、Spark,Storm,Flink等大数据相关技术者;
4、优秀的数据分析和解决问题能力,能够把理论成功应用于实践;
5、对数据技术有极强的兴趣和热情。
篇4:SimulationEngineer仿真工程师(上海)职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
职责描述:
1.参与项目仿真管理,负责项目中的仿真工作,完成项目中仿真、OLP、相关文档和调试支持等工作。
Participateinsimulationprojectmanagement,responsibleforsimulationrelatedworkinproject,completeroboticsimulation,OLP,otherrelateddocumentationandsitesupport.
2.参与项目实施过程中的仿真审核,满足客户需求,降低出错率,保证仿真质量。
Responsibletoauditthesimulationresultsduringprojecttomeettheneedsofcustomers,reducetheerrorrate,ensurethesimulationquality.
3.管理项目中的供应商工程师。保证项目成员高效的完成工作。
Managethesupplierengineerinprojecttoensureteam’shighefficiency.
4.执行内部流程以及ISO流程。
ExecuteinternalprocessandISOprocess.
5.技术风险评估,控制项目风险。
Technologyriskassessment,Controltheprojectrisk.
6.参与供应商技术交流,确定采购件型号;负责采购件的下单,并跟踪变更,确保采购件的准确性。
Participateinthecommunicationwithsuppliersforpurchasing;Responsiblefororderpurchasingparts,trackingmodification,ensurepurchasingaccuracy.
7.配合项目中的工艺工程师完成项目工艺的制定,协助目设计团队完成前期可行性方案验证。
Supportprocessengineertocompleteprocessplanning,Supportdesignteamfordesignconceptvalidation.
8.检查验证夹具设计和焊枪设计,提出合理的修改建议,高效的完成仿真验证工作。
VertifyandValidationthefixture’sdesignandgun’sdesign,suggestwithsensibleproposal,ensureaefficiencyjob.
9.完成关键工艺的仿真工作,如包边、FRAMER、激光工位。
Completesimulationtaskforkeytechnology,e.g.Framer,Laser.etc.
10.完成现场机器人工程师使用的离线程序等相关调试文档,完成其他与仿真相关的文档。
Completesimulationtaskforkeytechnology,e.g.Framer,Laser.etc.
11.现场支持机器人工程师调试。
Supportrobotapplicationengineeronsite.
12.高质高效完成公司交办的其他任务。
Completeothertasksassignedbythecompanywithhighqualityandhighefficiency.
岗位资格Qualification:
专科,机械工程类背景
juniorcollege,majoredinmechanicalengineeringorautomobilerelatedmajor
2年以上汽车焊装线设计经验
2+Designexperienceinweldingline
2年以上仿真工作经验
2+yearsofsimulationexperience
熟悉Robcad仿真;
FamiliarwithroboticsimulationwithRobcad;
了解EM-Design,EM-Simulate,EM-Plant,Delmia;
UnderstandEM-Design,EM-Simulation,EM-Plant,Delmia;
熟悉CATIA,CAD等设计软件;
FamiliarwithCAITA,CAD;
熟悉白车身工艺,对电焊、涂胶和包边等工艺有一定了解;
FamiliarwithBIWprocessplanning,understandbasictechnologyofwelding,sealing,hemming,etc.
对夹具设计有初步了解;
Understandbasicallyoffixturedesign.
了解机器人的离线编程;
UnderstandbasicallyOLP.
了解白车身行业装备设计;
KnowwellaboutBIWindustry.
篇5:室内增值覆盖服务工程师职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作职责:
1、理解商场的运营管理,梳理商场日常运营业务流程,关注的各项经营、销售、分析指标与指数;
2、深入商业业务,理解商业业务运作逻辑,利用数据分析手段,构建业务指标体系,建立和完善日常商业业务报告体系;
3、通过专项分析,输出专项分析报告,为商业业务模块的决策和产品方向提供数据支持;
4、对商业业务运营和相关数据产品进行数据监测、分析、统计,持续改进产品与运营效果。
5、收集市场信息、分析各类业态、商户的经营状况,对智慧商场内各功能数据的分析、反馈,为商场运营提出合理化建议。
任职要求:
业务技能要求:
1、本科以上学历(能力及经验优异者大专以上),5年以上同岗位工作经历及经验,有项目筹备期至正常经营期全程工作经历及经验者为佳;
2、具备良好的沟通谈判能力、协调能力及应变能力、思维开阔敏捷,责任心强;
3、有以下行业/公司经验优先考虑:
①从事过面向零售行业的乙方咨询、分析、软件系统建设项目者优先考虑;
②万达、龙湖、东百、大洋、中粮、巴黎春天或国外同类型/等级商场运营总监/经理优先考虑;
③负责过商场运营、招商等方向的数据分析,指标考核工作。
专业知识要求:
1.熟悉商场的运营管理及各项经营指标,有商场数字化项目经验。
2、有商场活动项目推广经验,并熟悉推广结果评估。
3、熟悉商场的的IT系统。