租赁经理助理岗位职责任职要求

篇2：租赁市场经理岗位职责任职要求

租赁市场经理岗位职责

岗位职责:

1.拟定年度市场营销计划并实施;

2.开展市场营销,维护和开发客户资源,拓展租赁业务渠道;

3.负责学校、教育行业项目尽职调查,客户信用评级,撰写项目报告,设计租赁方案,开展商务谈判;

4.负责合同执行中的相关工作;

5.协助相关部门收集市场、行业及客户信息;

6.领导交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,硕士研究生优先;

2.经济类、金融类、工程类等相关专业毕业;

3.3-5年相关工作经验,具有融资租赁项目独立操作经验;

4.具有较丰富的客户资源,具备较强的市场拓展能力;

5.具有CPA或财务分析能力较强者优先;

6.有教育租赁项目工作经验者优先。客户范围:全国市场行业方向:教育方向1人

岗位职责:

1.拟定年度市场营销计划并实施;

2.开展市场营销,维护和开发客户资源,拓展租赁业务渠道;

3.负责学校、教育行业项目尽职调查,客户信用评级,撰写项目报告,设计租赁方案,开展商务谈判;

4.负责合同执行中的相关工作;

5.协助相关部门收集市场、行业及客户信息;

6.领导交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,硕士研究生优先;

2.经济类、金融类、工程类等相关专业毕业;

3.3-5年相关工作经验,具有融资租赁项目独立操作经验;

4.具有较丰富的客户资源,具备较强的市场拓展能力;

5.具有CPA或财务分析能力较强者优先;

6.有教育租赁项目工作经验者优先。

租赁市场经理岗位

篇3：租赁物业顾问岗位职责任职要求

租赁物业顾问岗位职责

职责描述:

1、负责客户的接待、咨询;

2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;

3、负责促成业务成交;

4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;

5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。

任职要求:

1、大专以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;

2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

3、具备良好的沟通表达能力和学习能力;

4、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受压力和挑战;

5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;

6、注明:应届生优先。

租赁物业顾问岗位

篇4：租赁销售经理岗位职责任职要求

租赁销售经理岗位职责

职责描述:

1、按照公司下达的销售目标制定销售计划和销售策略,确保全国各省区业务达成、人员团队管理等各项工作达到公司要求;

2、实现乘用车融资租赁业务经营目标,总体负责全国销售业务,组织融资租赁业务的开展和风险管理,帮助和促进省公司的融资租赁业务,提高省公司盈利能力,并建立可持续发展能力。

3、对接大客户及总对总的商务洽谈合作。

任职要求:

1、5年以上销售工作经验,3年以上团队管理经理,具有汽车融资租赁公司/厂商系汽车金融公司/银行汽车金融部门等对公业务销售经验,有乘用车融资租赁/汽车金融公司工作经验优先;

2、熟悉汽车金融行业,熟悉融资租赁业务特点、风险要点和风险处置流程,具备一定的风险分析和管理能力;

3、具备良好的执行力,抗压能力,业务沟通和组织协调能力

租赁销售经理岗位

篇5：租赁业务助理岗位职责任职要求

租赁业务助理岗位职责

融资租赁业务助理(苏州)远东国际租赁有限公司远东国际租赁有限公司1、负责区域客户信息、拜访等数据方面的维护与统计,协助进行各区域月度、季度、年度数据报表汇总与分析,并形成报告。

2、协助区域来访客户接待、会议支持等常规营销事务。

3、协助区域项目的跟踪与推进,租赁物件整理与寄送,合同文本核对等。

4、协助组织区域内部日常行政类、活动组织工作。

5、其他交付的任务,例如教育产业协同、高端双语学校招生工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,金融财务背景专业优先;

2、具有较好的沟通能力、团队合作能力,有金融销售工作经验优先;

3、积极主动、细心负责,能承受一定的工作压力;

4、可适应出差。

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租赁业务助理岗位