海通恒运国际租赁有限公司岗位职责任职要求

篇2：融资租赁公司总经理岗位职责任职要求

融资租赁公司总经理岗位职责

岗位职责:

1、负责融资租赁业务客户的开发管理和服务,组织实施项目方案,落实业务考核指标的分解,

完成分管业务规模及相关考核指标;

2、负责监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资

金并对其进行有效的风险控制;

3、负责编制并完善公司资金计划管理制度以及相关实施细则和操作流程,并组织实施;

4、负责业务团队建设和提升,制定部门发展培训计划,并组织实施融资租赁产品的研究和开发;

6、密切关注市场动向,掌握行业信息,发展、维护和协调各种业务合作关系,带领所分管业务

团队开拓市场,确保项目的积极拓展和正常运行;

7、对公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、跟踪和控制。

8、协助公司不断完善业务风险管理制度。

任职资格:

1、年龄30岁以上,会计、财务、金融相关专业本科及以上学历;

2、5年以上第三方融资租赁、大型企业融资从业经验,3年以上高层管理工作经验;

3、熟悉银行融资业务流程,能及时、高效地完成融资计划与融资目标,曾有大中型项目融资成功案例。

4、具有独立运作各种融资业务的能力和渠道;

5、有较强的财务分析基础,对资金的预算、监控、安全及调度有实践经验。岗位职责:

1、负责融资租赁业务客户的开发管理和服务,组织实施项目方案,落实业务考核指标的分解,

完成分管业务规模及相关考核指标;

2、负责监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资

金并对其进行有效的风险控制;

3、负责编制并完善公司资金计划管理制度以及相关实施细则和操作流程,并组织实施;

4、负责业务团队建设和提升,制定部门发展培训计划,并组织实施融资租赁产品的研究和开发;

6、密切关注市场动向,掌握行业信息,发展、维护和协调各种业务合作关系,带领所分管业务

团队开拓市场,确保项目的积极拓展和正常运行;

7、对公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、跟踪和控制。

8、协助公司不断完善业务风险管理制度。

任职资格:

1、年龄30岁以上,会计、财务、金融相关专业本科及以上学历;

2、5年以上第三方融资租赁、大型企业融资从业经验,3年以上高层管理工作经验;

3、熟悉银行融资业务流程,能及时、高效地完成融资计划与融资目标,曾有大中型项目融资成功案例。

4、具有独立运作各种融资业务的能力和渠道;

5、有较强的财务分析基础,对资金的预算、监控、安全及调度有实践经验。

融资租赁公司总经理岗位

篇3：融资租赁业务专员岗位职责任职要求

融资租赁业务专员岗位职责

岗位职责:

1.负责客户的租赁项目开发;

2.负责收集和分析相关信息、相关政策法规和租赁行业的最新动态,提出开展租赁业务的建议;

3.根据部门的业务计划,及时推进租赁项目,并撰写项目各阶段的调查、研究和评估报告;

4.负责起草与租赁业务工作程序相关的各类文件、合同;

5.根据工作安排,跟踪、管理已租赁项目,及时完成租金回收的各项管理工作。

岗位要求:

1、大专或以上学历,学习资信(风控)、法律、营销、财务管理、金融类专业;

2、具有融资租赁公司、担保公司、小额贷款公司等1年或以上工作经验优先;

3、沟通表达能力良好,具有良好的市场触觉;

4、积极活跃,在学校有从事丰富的社会实践或社团活动;

5、有风险管理及法律工作从业经验优先,有很好的沟通能力及沟通意愿;

6、要求务实,有敏锐的观察力,为人独立有见解,有自主管理能力,能独立开展工作。

融资租赁业务专员岗位

篇4：融资租赁业务副总经理岗位职责任职要求

融资租赁业务副总经理岗位职责

1.具有一线融资租赁公司5年以上工作经验;

2.具有至少区域项目资源以及客户资源;

3.具有带领团队开拓项目的能力。并具有带领团队的经验;

基本工资只是基本,你的能力会带来无限的可能。创造这种可能正是我们的优势,无论是收入还是期权还是在这个领域的地位。

融资租赁业务副总经理岗位

篇5：融资租赁总监岗位职责任职要求

融资租赁总监岗位职责

岗位职责:

1、负责制订融资租赁业务的发展规划和年度经营计划,进行融资租赁项目业务的研究、筛

选、评估、分析与开发,组织实施租赁项目方案;

2、负责对项目的融资、租赁等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、跟踪和控制;

3、负责租赁项目融资成本与收益测算,提出操作融资租赁项目的建议,完成项目建议书,

推动项目立项,并顺利进行;

4、密切关注市场动向,掌握行业信息,发展、维护和协调各种业务合作关系,带领业务团

队开拓市场,确保项目的积极拓展和正常运行;

5、负责对客户进行尽职调查,搜集资料核实项目情况,撰写项目尽职调查报告,负责客户

的拜访、沟通、谈判、评估、签约及关系维护;

6、参与商务谈判、交易结构设计、内部协调、项目评审,跟进合同签订、资金交付及租后

管理,项目合同执行、监督及相关文件的制备;

7、负责融资租赁业务的团队体系建设,负责制订业务管理制度和操作流程拟定与完善。

任职要求:

1、融资租赁、商业保理、金融、经济、财务等相关专业本科及以上学历;

2、具有5年以上融资租赁、商业保理、私募基金、银行、信托、担保、投行或财务管理等

相关行业工作经历,熟悉发展类信贷及结构化租赁业务;

3、熟悉融资租赁项目全面运作,具有先进的管理理念及很强的战略制定与执行能力;

4、良好的财务分析、风险预测控制能力,出色的策划和执行能力;

5、具有敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织和市场开拓能力,广泛的客户资源和社会资源;

6、具备较强的分析能力、组织沟通能力、商务谈判能力,文字表达能力、逻辑思维能力。

7、具有融资租赁或金融租赁公司业务负责人从业经验优先。岗位职责:

1、负责制订融资租赁业务的发展规划和年度经营计划,进行融资租赁项目业务的研究、筛

选、评估、分析与开发,组织实施租赁项目方案;

2、负责对项目的融资、租赁等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、跟踪和控制;

3、负责租赁项目融资成本与收益测算,提出操作融资租赁项目的建议,完成项目建议书,

推动项目立项,并顺利进行;

4、密切关注市场动向,掌握行业信息,发展、维护和协调各种业务合作关系,带领业务团

队开拓市场,确保项目的积极拓展和正常运行;

5、负责对客户进行尽职调查,搜集资料核实项目情况,撰写项目尽职调查报告,负责客户

的拜访、沟通、谈判、评估、签约及关系维护;

6、参与商务谈判、交易结构设计、内部协调、项目评审,跟进合同签订、资金交付及租后

管理,项目合同执行、监督及相关文件的制备;

7、负责融资租赁业务的团队体系建设,负责制订业务管理制度和操作流程拟定与完善。

任职要求:

1、融资租赁、商业保理、金融、经济、财务等相关专业本科及以上学历;

2、具有5年以上融资租赁、商业保理、私募基金、银行、信托、担保、投行或财务管理等

相关行业工作经历,熟悉发展类信贷及结构化租赁业务;

3、熟悉融资租赁项目全面运作,具有先进的管理理念及很强的战略制定与执行能力;

4、良好的财务分析、风险预测控制能力,出色的策划和执行能力;

5、具有敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织和市场开拓能力,广泛的客户资源和社会资源;

6、具备较强的分析能力、组织沟通能力、商务谈判能力,文字表达能力、逻辑思维能力。

7、具有融资租赁或金融租赁公司业务负责人从业经验优先。

融资租赁总监岗位