融资租赁业务岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-06-25

融资租赁业务岗位职责

岗位职责:

?根据公司业务发展战略,制定针对相关行业和公司的融资租赁业务规划;

?制定部门营销策略规划和营销部署,负责项目推广、渠道拓展,并带领团队完成公司相应业务考核指标;

?与客户进行有效沟通,了解并分析客户需求,并进行融资租赁方案设计与执行;

?与各融资租赁机构建立密切联系并拓展融资渠道,及时把握融资租赁市场变化;

?收集和分析相关信息、相关政策法规和租赁行业的最新动态,为业务新增发展方向提供建议;

任职资格:

?本科或以上金融、经济、财务等相关专业;

?具有融资租赁行业3-5年工作经验;

?具备财金专业知识、金融市场分析能力与资料搜集能力;

?优秀的数据分析能力、良好的文案策划和表达能力,撰写项目报告;

?较强的市场开拓能力,良好的沟通协调能力,能适应出差;

?有融资租赁行业项目资源者优先考虑。

融资租赁业务岗位

篇2：融资租赁业务经理岗位职责任职要求

融资租赁业务经理岗位职责

职责描述:

1.参与制定和完善公司业务制度和流程;

2.开拓新业务,维护深挖老客户;

3.参与前期的洽谈、项目评估与考察;

4.落实完成项目立项、资料收集、尽职调查、报告撰写、合同签署、放款、租金催收、定期巡访等各个环节管理工作;

5.协助其他部门完成相关登记工作,整理项目资料并及时归档。

任职要求:

1.全日制统招本科以上,经济、金融、财务、会计等相关专业,英语4级以上;

2.三年以上融资租赁或相关行业工作经验,熟悉相关行业的政策法规、熟悉业务操作流程;

3.具有较强的市场开拓能力,能独立完成客户开发、项目实施工作;

4.具备良好的风控判断能力、文字表达能力、沟通协调能力。

融资租赁业务经理岗位