班级卫生评比条件
班级卫生评比条件
1、保教人员衣着整洁、勤洗头、勤洗澡、勤剪指甲。
2、幼儿日常生活用品专人专用，每人一巾一杯，每日消毒一次、放置合理。
3、幼儿饭前便后用流动水洗手，饭后漱口、擦嘴。
4、幼儿勤洗头、勤洗澡，每周剪指甲一次。
5、保持幼儿服装整洁、床单、被罩要勤洗勤晒。
6、保持室内空气流通，定时开窗通风换气，室设有防蚊、防蝇设备，做到无蝇、蚊、无痰迹、无蜘蛛网。
7、各班物品摆放整齐，地面保持清洁卫生，无杂物堆放，清洁区保持整洁。
篇2：某酒店员工寝室内卫生秩序评比处罚标准
酒店员工寝室内卫生秩序评比处罚标准
为了给广大员工提供一个安全、舒适、干净的休息环境,酒店决定加强对员工寝室卫生秩序和管理,并结合酒店的实际情况,制定以下管理、评比、处罚制度。
1、员工应自觉爱护宿舍的公共财产、酒店配备的床上用品、公共区域卫生;禁止随地吐痰、乱扔垃圾及抽烟。查到每次开《过失提醒单》一次,罚款10元。
2、各寝室制定每天卫生值班表,并贴于寝室门后,以便抽查。
3、寝室内物品要求摆放整齐,起床后被褥整理有序。
4、任何人不得在寝室内喝酒,24:00以后不允许员工在室内打牌、喧哗,以保证员工的正常作息时间。
5、员工应自觉做好防盗(请保管自己的贵重物品、现金)、防火(请不要躺在床上吸烟)工作。
6、禁止寝室内拉帮结派,说一些不利于团结的话。
7、严格遵守晚上洗漱、熄灯时间。下晚班的员工要求"三轻":走路轻、说话轻、关门轻。
8、每周由安全部宿舍管理小组对各寝室进行卫生秩序检查,并将检查评比结果公布上报。每周进行最佳及最差寝室的评比,评比出最佳、最差男寝室和女寝室各一间。最差寝室,酒店将给予批评,并处予每人10元罚款。每月评比出月最佳寝室,发给流动红旗并给予一定奖励。
9、所有员工必须自觉遵守寝室卫生秩序评比处罚标准及酒店有关规定,服从宿舍管理员的管理检查。如有违者,视情节轻重,按《员工手册》给予纪律处分,轻者罚款50--200元,重者给予辞退处理。
10、本制度自颁发之日起执行。
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