食品质量负责人职位描述与岗位职责任职要求

篇2：工业园负责人岗位职责任职要求

工业园负责人岗位职责

工作职责:

1、负责公司各项HR政策、制度的落地与推动执行;

2、根据编制规划及业务发展,完成招聘计划及人员融入、整合工作;

3、深入了解业务与人员发展状况,提供人才管理、组织发展、企业文化建设等方面的管理输出;

4、致力于提高业务部门的综合管理水平,合理控制人力资源成本。

任职资格:

1、大专及以上学历,人力相关专业,具有5年以上人力资源部门管理工作经验;

2、熟悉服装行业,具有服装行业工厂人力从业经验优先;

3、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉现代企业人力资源管理模式和实践经验。

篇3：管理负责人岗位职责任职要求

管理负责人岗位职责

职责描述:

1、全面负责公司质量管理工作。组织制定并执行公司质量方针、政策和标准。

2、根据国家最新法规及行业标准,不断优化公司质量管理制度/办法及质量标准,确保质量管理体系的有效性和合法性。

3、根据部门的目标规划及人员配置,进行团队建设,确保质量管理体系有效、健康运行。

4、随时掌握生产过程中的质量状态,做好协调及管控,确保产品质量达标。

5、负责质量异常问题的处理,及时采取纠正措施与预防措施,确保生产、流通的产品高质量、高标准。

6、负责药监局及行业协会的对接及应对,了解行业最新动态和资讯,并负责GMP认证、审核工作。

7、负责部属员工的培训、教育、发展和激励。

任职要求:

1、本科以上学历,医药类或相关专业;

2、10年以上中药饮片行业质量管理经验;

3、熟悉GMP管理内容并有GMP认证工作经验者;

4、优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力,能承受较大的工作压力;

5、能够带领团队,具有较好的团队合作精神;

6、执业药师、中级以上技术职称者优先。

管理负责人岗位

篇4：部门负责人岗位职责任职要求

部门负责人岗位职责

部门负责人筹建、发展团队,培养优秀精英,带领团队完成业绩指标;通过持续跟进与服务,为高净值客户不断提供专业的理财咨询与服务;组织推动公司品牌宣传和信托产品的营锋策划,宣传推介。

职位必备项

跳槽频繁,一年一跳不考虑

年龄超过45岁不考虑

必须统招本科以上学历

必须具备5年以上银行私人银行或者信托高净值客户理财管理经验

纯三方财富公司背景不考虑,纯管理背景不考虑

必须具备实际的资金端营销经验筹建、发展团队,培养优秀精英,带领团队完成业绩指标;通过持续跟进与服务,为高净值客户不断提供专业的理财咨询与服务;组织推动公司品牌宣传和信托产品的营锋策划,宣传推介。

职位必备项

跳槽频繁,一年一跳不考虑

年龄超过45岁不考虑

必须统招本科以上学历

必须具备5年以上银行私人银行或者信托高净值客户理财管理经验

纯三方财富公司背景不考虑,纯管理背景不考虑

必须具备实际的资金端营销经验

部门负责人岗位

篇5：销售负责人岗位职责任职要求

销售负责人岗位职责

销售负责人1、负责零售门店的网络开拓、运营管理工作;

2、制定零售品牌当地发展策略,提升当地零售品牌形象;

3、制定全年营销计划,跟进产品销售进度,规划产品引入策略;

4、负责门店基础作业能力提升,一线业务培训体系管理;

5、组织、策划通讯品类营销及品牌互动活动,并对活动效果进行跟踪考评;

6、负责全省大型异业合作活动的项目引进。1、负责零售门店的网络开拓、运营管理工作;

2、制定零售品牌当地发展策略,提升当地零售品牌形象;

3、制定全年营销计划,跟进产品销售进度,规划产品引入策略;

4、负责门店基础作业能力提升,一线业务培训体系管理;

5、组织、策划通讯品类营销及品牌互动活动,并对活动效果进行跟踪考评;

6、负责全省大型异业合作活动的项目引进。

销售负责人岗位