知识产权营销岗位职责任职要求
知识产权营销岗位职责
职责描述:
1、根据公司战略发展要求,制定部门营销计划,了解公司竞争对手情况,及时调整公司服务策略;
2、完成公司制定的业务目标和业务计划,实现本部门的业务创收。
3、带领团队完成商标业务开发及管理工作;
4、负责本部门重要客户的维护和咨询,负责本部门重要商标业务的承办工作;
5、负责本部门团队建设、规范内部管理,及时进行组织架构和流程的优化调整;
6、负责部门内部管理工作,对其部门员工进行培训,安排其工作岗位,并监督、考核其工作完成情况;
7、主要涉外营销部门国际一部管理,能兼任国内部分业务,薪资可谈。
任职要求:
学历:本科及以上学历,法律类或英语类专业优先考虑。
经验要求:5年以上知识产权行业工作经验,3年以上管理经验。
知识要求:熟知商标代理、知识产权保护等相关知识和流程。熟悉公司法、税法、劳动合同法等行政法令。
能力要求:
1、具备优秀的业务谈判能力;
2、商标文书的撰写功底,能够为国内外客户提供完整的知识产权保护方案;
3、企业商标代理方面有丰富的实战经验;
4、有独立维护国外大客户的成功经验;
5、熟悉行业动态及运营发展趋势;
6、熟练操作使用办公软件;
7、优秀的英语听、说、读、写能力,能作为工作语言。
其它要求:
1、正直、坦诚、成熟、豁达、自信;
2、优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力;
3、优秀的统筹、分析、综合、归纳能力;
4、高度的工作热情,良好的团队合作精神。
知识产权营销岗位
篇2：制造市场营销岗位职责任职要求
制造市场营销岗位职责
职位描述:
职位描述
1、负责《e制造》媒体平台项目推广发展与整体运作;
2、不断拓展、扩大客户群体,维护良好的客户关系;
3、能够洞察并引领客户需求,并通过策划、组织、协调,为客户提供新媒体整合传播方案和服务;
4、负责项目管理及相应的活动执行工作。
任职资格
1、大学专科及以上学历;
2、具有两年以上媒体编辑或市场推广从业经验(拥有丰富的客户资源者优先考虑);
3、具有项目、活动的策划和推广能力,能够根据客户需求完成提案,并进行组织和实施;
4、对新媒体领域的营销项目及运作模式较为了解;
5、具有敏锐的市场感知力、思维活跃、人品端正、自信心强、沟通能力强;
6、具有良好的协调能力、高度的责任感和一定的抗压性,良好的团队合作精神。
制造市场营销岗位
篇3：终端营销经理岗位职责任职要求
终端营销经理岗位职责
岗位职责:
1.根据公司及市场情况,制定促销政策;
2.根据不同节日、季节、销售节点制定促销活动方案,并推动促销方案的有效实施;
3.评估促销活动的效果,完善促销管理流程,以保证促销政策的真正实行;
4.有效控制促销费用的合理使用。
任职要求:
1.有促销管理经验,对零售市场有很深的理解;
2.具有较强的促销策划能力;
3.具备良好的沟通及协调能力。
终端营销经理岗位
篇4：终端营销主管岗位职责任职要求
终端营销主管岗位职责
岗位职责:
1.负责德意品牌在区域KA/QK渠道整体销售工作
2.负责渠道拉单结算回款工作
3.负责渠道内占有率及排名
4.有效维护市场零售价格体系
5有效提升门店终端形象重点产品销售
6.快速搭建稳定的促销队伍并管理
7.策划渠道内大型节假日及月度活动
8.协助培训师开展促销团队培训工作
任职要求:
1、从事过家电、厨电销售工作一年以上或有相关工作经验者优先考虑;
2、具有与客户良好的沟通、协调能力,对市场定位准确;
3、具有较强的社交和业务开拓能力;
4、主动性强、有责任心、有团队合作精神;
5、熟练各种办公软件操作
终端营销主管岗位
篇5：营销管培生岗位职责任职要求
营销管培生岗位职责
营销管培生麦田房产北京麦田房产经纪有限公司
任职资格:
1、统招大专(含)以上学历,年龄20岁-35周岁之间,男女不限,专业不限,应届生优先;
2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;能接受房产行业的压力和挑战;
3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;
4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;
5、注明:无房地产从业背景者优先。
营销管培生岗位
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