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直销渠道专员岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-06-01

直销渠道专员岗位职责

岗位职责:

1、协助业务团队进行业务维护,达成各项业绩指标。

2、协助进行业务咨询,报价跟踪、续保跟进等;协助处理所辖销售、理赔过程中的简单问题。

3、建立相关台账,负责所维护渠道保险费、代理手续费、应收保费的定期核对、结算。

4、在无专职出单人员情况下,负责所辖业务出单工作。

任职要求:

1、年龄18-35周岁,专科(含)以上学历;

2、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系能力;

3、具有客户服务意识及团队合作精神,能够吃苦耐劳,服从公司安排;

4、有保险从业经历者、具备丰富客户资源者优先考虑。

直销渠道专员岗位

篇2:终端推广专员岗位职责任职要求

终端推广专员岗位职责

岗位职责:

1、年度/季度大型促销及主题活动,参与活动策划和执行监控,总结反馈,季度订货政策制订协助,以推动业绩提升;

2、资源管控:优化与管控赠品、物料等资源;

3、探索动销新模式,进行活动推广宣传、活动打版、路演、促销等活动统筹、试点、订货会、新品上市等推广工作执行反馈;

4、终端形象建设推进及执行反馈;竞品活动信息收集反馈;

5、完成上级安排的其他支持和协调工作;

任职要求:

1、一年以上快消品推广或销售经验,有连锁系统活动策划并推动的成功经验为佳;

2、对消费者购买习性、心理、决策有一定的了解;

3、具有较强的沟通和客情维护能力,能与经销商、零售商及总部等多部门协调沟通;

4、较强的数据逻辑及分析能力、准确细致的费用核算能力;良好的逻辑思维能力、行动力及主观能动性;

5、正直诚实、具有极强的抗压能力、能独立完成工作的同时具备良好的团队协作精神;

6、可接受不定时全国性出差(日化行业优先);

【福利亮点】

一样福利也不能少!!!

1、周末双休,另外还享受法定带薪的年假、病假、婚假、产假等友好假期;

2、春节带薪休假15-20天,还担心你没时间回家探亲吗?

3、地铁出口走几步即到公司办公大厦、公交十分便利;

4、除了购买五险一金、定期员工体检、员工团建活动、员工生日礼物、节日福利外,我们还有每月的内购产品福利等等哦,能让你感受到一波又一波的温暖心意.....

5、另外还设有员工服务工龄奖,欢迎有能力,有事业心的你来九美子深耕发展!!!

#九美子很年轻,也很人性化,只要你有能力、你敢秀出来,你完全有能力决定“九美子”的未来#

终端推广专员岗位

篇3:装修设计专员岗位职责任职要求

装修设计专员岗位职责

职责描述:

1、协助参与开发项目的经济技术指标的测算和项目品质控制。

2、负责开发项目的规划、建筑设计任务书的编制,参与公司开发项目设计方案的审核。

3、协同进行设计委托、合同谈判,协助上级开展项目的设计品质管理工作、设计委托、图纸评审,落实执行设计管理相关工作;负责开发项目建筑专业的设计协调,并参与设计成果、技术方案的内审和报审工作,协助解决工程施工过程中遇到的建筑专业的技术问题。

4、参与工程中间结构验收和单体(单项)工程竣工验收工作,审核竣工资料。

5、协助完成设计资源库的建立、完善和整合,为销售部提供技术支持和帮助。

6、负责对相关工程、材料、设计等类别联系单的审核。

7、做好与设计单位的协调沟通。

任职要求:

1、建筑学或室内设计、建筑装潢设计专业本科及以上学历;

2、5年以上房地产开发公司的相关工作经验;

3、熟悉室内装修材料与设备的应用;

4、工作认真负责,热情主动,有良好的沟通、协调能力;

5、熟练使用各种绘图及办公软件;

6、熟悉国家办公及住宅类设计规范,熟悉房地产开发过程。

装修设计专员岗位

篇4:资源推广专员岗位职责任职要求

资源推广专员岗位职责

SeniorSpecialistHRMarketing高级人力资源雇主品牌推广专员华晨宝马华晨宝马汽车有限公司,华晨宝马

SeniorSpecialistHRMarketing

CorporateDivisionHumanResources

Division,locatedinShenyang/China

Employment–fulltime

Tasks

Todevelopandmanagerecruitingchannelstosupportrecruitment.TosupporttheimplementationofHRmarketingstrategy.

KeyResponsibility

*Organizerecruitingeventsbaseonrecruitingrequirements,followingBBACIandcommunicationrules,includingProductionandNon-productionevents.

*Manageandmonitorrecruitingchannelstoattractapplicants

*Participatepublicrecruitingfairsondemands,followingBBACIandcommunicationrules.

*ReportandanalyzetheHRMarketingeventsandchannelsbasedonrequirements

*Responsibleforallthejobportalmanagementincluding51jobs,Zhaopin,leipin.com,andsoon

*Responsiblefornewrecruitingchannelsdevelopmentaccordingtorecruitingrequirementsandcandidatecommunicationtrend.

*Responsibleforsocialmediachannelcreatinganddeveloping,includingWeichat/Weibo/Linkedinandallnewchannels.

*ResponsibleforCampusrecruitmentandrelationshipbuildup,forinstance,Campusclub,onlineandofflineactivities.

*EmployerValueProposition:Promoteemployerbrandinginlabormarket,designandjoinrelatedactivitiesincludingjointcampaigntogetherwithBMWgroupinChina.

Qualification

*Universitydegree/Bachelordegreeorabove

*Skillswithcommunication,soundanalysisandjudgment

*Respectpeople

*AccordingtoBMWAssociateModel

*FluentinwrittenandspokenEnglish

*Skillwithprojectmanagement

*ThreeyearsandaboveHRrelatedexperiencesinaninternationalcompany.

资源推广专员岗位

篇5:资源维护专员岗位职责任职要求

资源维护专员岗位职责

岗位职责:

1、协助销售人员负责设备落地的相关文件的签订,以及出现问题的处理,和客户保持友好的联系;

2、负责客户咨询,客户投诉和设备落地之后的售后服务的处理;

3、负责销售渠道和客户的维护,辅助销售人员完成设备落地和渠道合同的签订;

4、负责高校地区设备落地后期的跟踪服务;

5、负责售后服务工作的整体运作,确保用户满意;

6、按规范操作流程,准确判断并详细记录。

任职要求:

1、大专及以上学历,

2、2年及以上设备资源维护经验,

3、具备良好的沟通表达能力,资源协调处理能力和良好的团队合作精神;

4、有责任心、耐心细致、性格沉稳;

5、有相关工作经验者优先。

资源维护专员岗位

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