培训工作职责工作内容

篇2：培训陈列岗位职责任职要求

培训陈列岗位职责

岗位职责:

1、按照品牌总部每季的陈列指引,进行区域内直营或加盟店铺的日常陈列管理及指导工作;

2、接受总部每个产品季的新品知识培训,并完成区域内的终端转训工作;

3、跟进区域的实际销售情况及人员架构,制订区域内终端员工的陈列及产品培训计划,并遵照实施,跟进培训效果;

4、完成总部或区域的各项市场和品牌活动的协助及对接。

任职要求:

1、3年以上品牌服装公司陈列培训管理经验,有户外及运动服装行业经验者优先;

2、对于服装的色彩及陈列搭配有一定的了解和经验,对流行趋势及时尚元素有一定的把握能力;

3、较强的沟通表达能力及授课能力,能熟悉使用相关的培训及制图软件;

4、具备较强的服务意识和亲和力,能承受一定的工作压力。

篇3：销售培训支持岗位职责任职要求

销售培训支持岗位职责

总公司-管理培训生(销售支持岗)诚泰财产保险股份有限公司诚泰财产保险股份有限公司,诚泰主要职责;

1.负责销售支持流程体系的搭建;

2.负责销售管理系统的开发及系统日常维护与管理,实现公司销售管理工作的信息化;

3.负责制定销售管理系统运营管理制度;

4.负责销售管理系统运营人员的培训管理;

5.负责定时对销售管理系统进行测试与评估,并形成相关报告进行反馈。

任职条件:

1.大学本科及以上学历,保险学、市场营销、金融学、经济学等相关专业;

2.熟练掌握office等办公软件,具备一定的分析能力;

3.具备良好的职业道德,工作认真细致、责任心强;

4.具备较强的学习能力及肯上进的应届毕业生优先考虑。

篇4：培训发展总监岗位职责任职要求

培训发展总监岗位职责

培训与组织发展总监职位描述

1、负责关键岗位人才培养工作,并能及时针对业务需求组织、开展相应的专项培训,对培训内容与形式进行持续优化;

2、负责培训的跟踪、反馈及评估工作,分析总结培训工作中遇到的问题,及时提出培训管理与业务发展的合理建议,并推动落实;

3、要有集团层面培训方案制定、落地经验;

4、负责与业务部门对接,从培训角度协助业务部门解决问题;

5、拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料;

6、企业文化建设,开展多类型活动,打造品牌形象。

任职要求

1、全日制本科及以上学历;

2、中大型企业培训、企业文化5年以上工作经验;

3、具有很强的学习能力,具有良好的计划、控制和沟通协调能力;

4、性格开朗,具备良好的沟通及组织协调能力,沟通表达能力,思维严谨,态度端正。职位描述

1、负责关键岗位人才培养工作,并能及时针对业务需求组织、开展相应的专项培训,对培训内容与形式进行持续优化;

2、负责培训的跟踪、反馈及评估工作,分析总结培训工作中遇到的问题,及时提出培训管理与业务发展的合理建议,并推动落实;

3、要有集团层面培训方案制定、落地经验;

4、负责与业务部门对接,从培训角度协助业务部门解决问题;

5、拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料;

6、企业文化建设,开展多类型活动,打造品牌形象。

任职要求

1、全日制本科及以上学历;

2、中大型企业培训、企业文化5年以上工作经验;

3、具有很强的学习能力,具有良好的计划、控制和沟通协调能力;

4、性格开朗,具备良好的沟通及组织协调能力,沟通表达能力,思维严谨,态度端正。

篇5：程序培训生岗位职责任职要求

程序培训生岗位职责

GameplayProgrammingTrainee游戏逻辑程序培训生UbisoftShanghai上海育碧电脑软件有限公司,育碧AboutProgramOrigin(源·计划):

ThefocalpointoftheProgramOriginistherecruitmentofyoungtalentswithgoodpotentialandhighmotivationjoiningthecreationofourgreatgames.

Uponthesuccessfulcompletionoftheextensivetrainingsessionsconductedbyourindustry-renownedmentors&trainerssetforthefirstsixmonthsofthisprogram,thegraduateswillbegiventhemuch-anticipatedopportunitiesofparticipatingintheverycoreAAAgamedevelopmentinShanghaiStudio.

Joinusandcreateyourworld.

JobSummary:

Byseizingthischallengingprospect,youwillinstantlybecomeapartoftheintricateconnectionbetweenyourbelovedgamesandtheirplayers.Yourworkwillhaveitsmarkontheverysoulofthewaythegamesareplayed,charactersarebehaved,andeventually,influencetheentiregameevolution.

Youalsowillbeplacedinimmediatetouchwiththemostup-to-datetechnologies,supportedbyaverytalentedteamofmulti-nationalprofessionals,andgivenavastopportunityofstimulatinglearningsimultaneously.

Responsibilities:

-Researchandimplementcharactersimulation,gamelogic,andartificialintelligenceforAAAgamesonConsolesandPC.

-Developgameplayfeaturesunderthesupervisionofseniorprogrammers.

-SimulatevariousbehaviorsbyapplyingdifferentAIprinciples.

-Abilitytoworkandcommunicatewithpeoplefromvariousjobfamiliesandunderstandtheirrequirements.

Requirements:

-GoodC/C++programmingskills

-Self-motivated,pro-active,goodEnglishproficiency.

-Goodknowledgeofobjectorienteddevelopment.

-Knowledgeofbasicalgorithmsandframeworksusedingamecreation.

-Passionateaboutgamemaking.

NiceToHave:

-Experiencedingamedemomaking/prototyping.

-ExperienceinGameAIdevelopment.

-KnowledgeofNodeGraphsconcepts(BluePrint,AnimationGraphs,BehaviorTrees,etc…)

-KnowledgeofMachineLearningconcepts.

-ExperiencewithAnimationintegration.