安管管理主管岗位职责任职要求 - 制度大全
制度大全 导航

安管管理主管岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-05-12

安管管理主管岗位职责

岗位职责:

1、负责建立健全公司安全管理制度并推动落实;

2、负责监督各项目的EHS工作落实情况并协助公司进行考核;

3、负责对各在建项目进行安全检查,提出整改建议并跟踪隐患的整改;

4、负责组织和实施对公司员工的日常安全培训;

5、完成部门交办的其他工作内容。

岗位要求

1、对建筑工程施工现场及EHS相关标准、规范熟悉;

2、有3年以上建筑施工现场安全管理工作经验,具备良好的沟通协调能力、隐患识别能力和办公软件操作技能,并具有开阔的管理思路;

3、责任心强,品行端正,能独立完成EHS检查以及检查报告的编制和汇报工作;

4、有房地产行业从业经历者或持注册安全工程师证书者优先。

篇2:安管消防主管岗位职责任职要求

安管消防主管岗位职责

消防安管主管临清市荣恒水电暖安装工程有限公司临清市荣恒水电暖安装工程有限公司,荣恒任职资格:

1、具有消防相关专业及中专以上学历;

2、具有3-5年以上消防工程的现场管理经验(有商业项目管理经验优先考虑);

3、熟悉相关的工程资料管理、法律法规、验收标准及程序;

4、具备一定的写作和沟通有能力;

5、具有较强的团队精神,善于沟通;

6、身体状况能够适应本职工作的要求。

安管消防主管岗位

篇3:物业安管主管岗位职责任职要求

物业安管主管岗位职责

物业安管主管红星美凯龙房地产上海红星美凯龙房地产集团有限公司,红星任职要求:

◆教育经历:物业管理、酒店管理或相关专业,大专及以上学历。

◆工作经验:3年以上物业管理工作经验。

◆能力要求:

1、综合素质较好,形象气质佳,富有亲和力,普通话流利;

2、能够熟练使用计算机,具备一定的常用办公软件应用基础和公文写作能力;

3、了解和掌握物业管理相关专业基础知识;

4、具备较强的沟通协调能力和现场管理能力,能有效地抓住现场工作的重点、要点并在第一时间部署安排工作;

5、具备较强的团队管理能力,能充分调动员工积极性。"

物业安管主管岗位

篇4:安管主管岗位职责任职要求

安管主管岗位职责

岗位职责:

1、认真执行国家消防安全工作法规,维护所在物业的正常安保工作,带领本部人员依据岗位职责认真做好治安、消防、交通等工作,落实各项措施,全面负责物业的安全、消防工作;

2、及时做好安管部人员的岗位培训、军事训练及日常考核工作;

3、制定安管工作计划,督导下属工作;定时检查各岗位工作情况;

4、根据上级的指引协调各部门处理紧急事件;

5、制订消防安全培训计划以及消防疏散演练计划,并监督实施;

6、完成公司领导交办的其他工作。

二、任职资格:

1、35岁以下,身高1.75米以上,2年以上住宅、写字楼或工业园综合性物业同等岗位工作经验,熟悉物业管理工作流程;

2、熟悉国家或地方物业管理相关法规条例,具有扎实的物业管理理论知识,精通商业物业安全管理、消防管理等方面的工作流程,能够有效的监督项目安防设备维护,安保管理等各项工作;

3、具有能独立处理各种突发事件、危机处理之能力和急救常识;

4、沉熟稳重,具有优秀的领导能力、组织协调能力、综合分析能力、沟通表达能力及严密的纪律性;

5、有丰富的培训下属及举办不同演习的经验;

6、持有物业管理/消防/保安服务经理上岗证者优先考虑,退役军官优先;

【公司福利】:我们的福利不一样!

1、来了就是大族人,入职当天签订劳动合同,保障您合法权益;

2、拥有行业竞争力的薪资:入职购买六险一金(商业意外险),提供食宿,年底双薪,过节费、高温补贴、交通补助、通讯补助等等,应有尽有;

3、健康的作息,五天八小时(双休),传统节日会有惊喜的小礼品;

4、我们的假期非常多→法定假、年休假、婚假、产假、哺乳假、陪产假、丧假、工伤假、调休假、探亲假等等;

5、多种好玩的公司活动→元旦晚会、中秋晚会、足球赛、篮球赛、羽毛球赛、郊游、公司年会、年度旅游、团队建设等,丰富员工的业余生活,令员工更好的成长;

6、每年享受免费体检,大族对您的健康很关爱;

7、深户调入无需担忧,满2年以上员工,可申请公司办理调户;

8、提供班车接送,出门便利且安全;

9、不定期组织内部竞聘,为您打开晋升公司管理层的通道;

10、公司重视每一位员工的发展和成长,我们有完善的培训计划,综合提升员工的素质和能力。

安管主管岗位

篇5:某住宅小区管理处安管主管岗位职责5

住宅小区管理处安管主管岗位职责5

1.0目的加强对辖区公共秩序的管理,密切监控辖区治安状况,保证辖区安全。

2.0适用范围本公司下属各管理处的安管主管。

3.0职责

3.1在管理处主任直接领导下,带领全体队员努力完成辖区治安防范的管理工作,搞好辖区内的治安综合治理和环境综合治理工作,对管理处主任负责;

3.2以身作则,做好队员思想政治工作,关心队员生活,抓好队员宿舍的管理工作;

3.3队员岗位训练,提高队员业务素质,提高警惕,及时掌握和处理突发事件的发生

3.4负责安管队执勤编班,考勤和执勤情况督查工作,负责夜晚0点以后的查岗、查哨和辖区巡视工作,发现问题及时纠正,发生重大问题须及时报告管理处和公司;

3.5负责辖区内居民对治安工作的投诉、来访、查询工作;

3.6熟悉辖区地理环境和安全薄弱环节,合理安排巡查防范力量,保证辖区安全;

3.7制定辖区车辆进出、检查、停放、收费办法,监查车辆收费情况;

3.8制定辖区物品搬迁管理办法,并组织队员实施;

3.9定期带领队员进行消防演练,组织对辖区消防安全的全面检查,排除隐患;

3.10负责制定消防应急预案,在发生消防突发事件时,组织指挥实施消防应急预案;

3.11在辖区和周边治安形势发生变化时,及时调整安管队的工作布置;

3.12负责安排和布置节假日期间辖区的安全防范工作;

3.13定期对辖区安防设备工作状态和治安形势做出评估,制定下一阶段的工作安排;

3.14负责与辖区派出所的业务联系往来;

3.15对辖区公共秩序和辖区安全负责;

3.16完成上级领导交办的其他临时工作任务。

4.0职权

4.1对违反规定的安管员进行批评教育,对玩忽职守、违纪违章的安管员提出处理意见,对不称职的安管队员提出调整或辞退建议,并上报管理处;

4.2根据工作实际需要,对辖区各岗位安管员进行调整;

4.3根据《中华人民共和国治安处罚法》对辖区发生的治安事件进行控制和处理;

4.4协助公安部门处理管理区内发生的重大刑事案件;

4.5有权阻止可能危害辖区居民安全的人和车辆进入辖区。

制度专栏

返回顶部
触屏版电脑版

© 制度大全 qiquha.com版权所有