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房产档案岗位职责任职要求

编辑:制度大全2020-05-03

房产档案岗位职责

职责描述:

(1)严格执行公司档案管理规定,认真细致地做好档案保管以及利用工作,充分发挥档案资料的作用。

(2)对各部门档案管理工作进行监督和指导。不定期对各部门档案管理进行一次检查验收。

(3)监督各部门档案文件的形成、积累、保管、整理、立卷和归档工作,保证归档文件材料的完整、准确、系统。

(4)负责日常资料、公司内外信息交流资料的收集和整理工作。

(5)归档案卷做到组卷合理,页号编写准确,案卷目录清楚,卷内目录表填写准确,案卷标题简明扼要。

(6)保管好公司及各部门应归档的案卷,注意文件材料的安全和保密。及时整改档案管理中存在的问题。

任职要求:

1、三年及以上相关从业经验。

2、持有档案管理员资格证优先考虑

3、细心、思维清晰、责任感强、保密性好

4、熟练操作office办公软件,文笔优秀者尤佳

5、有房产行业工程资料管理经验优先

房产档案岗位

篇2:房产营销经理岗位职责任职要求

房产营销经理岗位职责

职责描述:

1.项目营销方案策划

1)负责制定项目营销策划方案、服务方案;

2)负责公司项目的推广策划工作,并组织实施推广策划方案。

3)组织城市公司媒体广告的投放和效果评估工作。

4)相关策划方案、执行结果报备至集团营销中心。

2.策划供应商的选择与管理

1)收集策划供应商信息,建立策划供应商资源库;

2)组织城市公司策划供应商的选择,确定策划供应商的服务方式和内容;

3)建立、维护与策划公司、媒体、广告公司等策划供应商的战略伙伴关系;

4)组织权限内的策划供应商服务方案的评审、实施监控、服务评价、日常协作与管理工作;

5)组织对策划供应商的履约评估,并上报审批。

3.销售管理

1)组织制定销售代理合同、补充协议、业主公约、商业管理条例及服务标准等;

2)参与制定项目销售价格方案和调价方案;

3)监督项目销售情况。

4.对销售供方的管理与支持

1)参与销售供方的选择,负责销售供方的业绩考评和履约评估;

2)监督销售供方完成项目年度销售报告并予以审核;

3)监督销售供方进行年度计划目标制定与月度目标分解并予以审核;

4)协助制定项目销售计划,检查、指导销售现场管理;

5)督查销售供方执行营销策划方案的情况;

6)组织销售供方开展客户满意度提升专项方案;

7)参与营销策划公司和广告公司的选择、评估工作。

市场营销等相关专业大专及以上学历,5年以上大型房地产营销、策划及案场管理经验

房产营销经理岗位

篇3:房产策划总监岗位职责任职要求

房产策划总监岗位职责

岗位职责:

1、带领策划团队,协同团队共同完成项目拓展、投标工作;

2、带领策划团队深入研究客户需求,负责项目各阶段的策划与市场调研工作,完成各类策划案和营销推广方案;

3、持续分析相关市场动态,为项目策划提出策略思路,协助业务健康扩展;

4、负责对策划部人员的素质和业务指导和培训;

5、参与并执行公司制定的阶段发展目标,针对业务目标做好执行策略的制定,组织协调资源确保目标完成;

任职要求:

1、具备良好的项目提报能力、客户沟通能力及谈判技巧;

2、具有良好的项目进程与流程控制把握能力;

3、具备良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力;

4、具备敏锐的洞察力、文字功底深厚,擅长策划案的撰写,逻辑思维能力和创意能力强;

5、本科以上学历,8年以上策划工作相关工作经验,3年以上策划总监工作经验;

房产策划总监岗位

篇4:房产基金岗位职责任职要求

房产基金岗位职责

职责描述:

1、按照公司总体发展战略规划,拟定公司地产基金投资业务规划、年度计划与实施策略;

2、负责带领团队寻找优质地产项目,对获得的项目资料和信息进行整理初筛;

3、负责与银行、信托等金融机构沟通、接触;

4、与目标公司进行沟通,开展公司尽职调查、撰写尽职调查报告;

5、负责主导地产基金交易结构设计,组织开展对托管银行合作、地产基金工商注册、基金备案、财务核算等工作;

6、参与投后管理,进行风险预警并制订风险应对措施。

任职要求:

1、本科及以上学历,基金从业资格,有理工科背景的经济、金融专业的复合型学历人才;

2、8年以上房地产开发、房地产基金、私募股权投资等金融领域工作经验,有资金渠道者或者专业背景者优先;

3、较强的沟通能力、协调能力,良好的工作责任心和主动性,能够适应加班和出差;

4、薪资面议。

房产基金岗位

篇5:房产开发副总岗位职责任职要求

房产开发副总岗位职责

1、负责棚改项目的总体推进和管理运营;

2、负责项目前期的市场调研与策划、规划方案可行性研究等,为公司项目投资开发决策提供参考依据;

3、与村委会、政府主管部门及其他相关单位间建立良好的沟通协作关系,协调和沟国家与地方政府的相关政策与项目前期报审工作;

4、配合公司督导项目调研、开发方案策划、规划设计相关单位的前期开发咨询工作;

5、配合其他部门做好与开发项目相关的工作。

6、完成公司下达的其他工作任务。

任职要求:

1、5年以上房地产开发项目经理经验;熟悉地产项目开发与运营;

2、具备优秀的管理和经营能力,能快速地根据市场信息变化,调整和优化组织的战略目标和经营方案;

3、具备出色的计划、组织、领导和决策能力;

4、品行端正,身体健康,稳重自信,敬业爱岗,具有良好的团队合作精神和持续改善意识;

5、工民建、房地产开发等相关专业

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房产开发副总岗位

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