天津房地产开发岗位职责任职要求

篇2：中海房地产开发岗位职责任职要求

中海房地产开发岗位职责

岗位职责:任职要求:任职要求:1.2540岁,不限。形象端庄,口齿清楚,表达能力强,有一定的亲和力;2.有一定的人脉关系和客户资源;熟悉周边城市的环境及文化;3.热爱销售工作,吃苦耐劳,善于沟通,团队合作意识强,抗压能力好,具有良好的职业操守和责任感;4.有志于在房地产行业长期发展,有房地产行业工作经验者优先考虑5.新密本地人。

中海房地产开发岗位

篇3：遵义房地产开发岗位职责任职要求

遵义房地产开发岗位职责

任职资格1、人力资源专业(绩效管理方向)大专以上学历;2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;3、熟练使用常用办公软件;4、了解国家各项劳动人事法规政策;5、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;6、有强烈的责任感和敬业精神,做事严谨,能承受较大的工作压力。岗位职责:1、负责员工绩效考核建设和管理工作。2、负责公司培训建设和管理工作。3、处理人力资源其他事务性工作。

遵义房地产开发岗位

篇4：房地产开发公司岗位职责任职要求

房地产开发公司岗位职责

岗位职责:

1、负责项目楼盘的推介,全程接待客户促进成交;

2、利用公司现有渠道,保持有效客户跟进工作;

3、对市场信息反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估。

任职资格:

1、学历不限,专业不限,35岁以下;

2、2年地产开发企业销售经验,能独立完成接待流程及签约事宜;

3、抗压力强,形象气质佳,有良好的沟通能力。

房地产开发公司岗位

篇5：房地产开发策划岗位职责任职要求

房地产开发策划岗位职责

职责描述:

1、负责配合制定集团营销中心管理制度及流程规范;

2、收集市场信息资料,编制市场调研报告及市场调研信息分析;

3、负责撰写前期拿地市场报告及经济测算,撰写前期策划定位报告;

4、参与项目方案优化讨论及深化评审;

5、负责对各项目销售工作进行支持与监管,审核各项目提交的营销方案。

任职要求:

1、有5年以上房地产行业市场策划工作经验,其中代理公司工作经历3年以上,有集团营销策划工作经历优先;

2、市场感敏锐,创新性强,实战经验丰富,个人实操能力强;

3、报告编纂能力强,能够独立撰写市场调研报告、策划定位报告、经济测算报告等;

4、相关专业本科及以上学历,能够适应经常性短期出差。

房地产开发策划岗位