村关心下一代工作委员会工作规则

篇2：关心下一代工作委员会工作章程范本

关心下一代工作委员会工作章程

第一章总则

第一条关心教育下一代工作是关系到社会主义千秋大业后继有人的大事。学院离退休老同志具有政治、威望、经验和时空方面的优势,是培养教育青年的重要资源。动员组织老同志参与关心下一代工作,是党重视、发挥老同志作用的重要举措,是老同志实现为革命事业奋斗终身崇高愿望的最佳选择。为充分发挥老同志的作用,切实做好关心下一代的工作,使这项工作逐步走向制度化、规范化,特制定本制度。

第二条关工委的性质。关工委是在同级党委及行政的领导下,以离退休老同志为主体,由现职院领导、有关职能部门负责人参加的群众性工作机构,是学院党政教育下一代工作的重要参谋和助手。

第三条关工委工作的宗旨。以*理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕学院的中心工作,对青年学生和教师进行以理想信念教育为核心,以爱国主义、集体主义为主旋律的思想政治教育,全面培养提高青年学生和教师的综合素质、职业能力,使之成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业接班人。

第四条关工委工作的方针。围绕中心、配合补充、因地制宜、量力而为。

第五条关工委工作的原则。立足基层,做好工作,主动而不等待,到位而不越位,实干而不表面。

第六条关工委工作的对象。在校青年学生及青年教师。工作重点是在校学生。

第二章工作任务

第七条关工委的主要任务。全面贯彻教育方针,围绕学院的中心工作,配合学院对青年学生及青年教师进行以德育教育为主线,以综合素质提高、职业能力增强为重点的多种形式的教育活动。

一、进行政治思想教育。以理想信念为核心内容,辅导青年学生及青年教师学习马列主义、*思想、*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。坚持对青年学生及青年教师进行爱国主义、集体主义、社会主义为基本内容的主旋律教育。进行中华民族优秀传统、革命传统和艰苦奋斗传统的教育,引导青年学生及青年教师树立正确的世界观、人生观、价值观。

二、进行道德品质和民主法制教育。积极宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》,教育青年学生及青年教师“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”。努力提高其思想道德素质,增强民主法制观念,遵章守纪。

三、进行党、团基本知识教育。配合学院党、团组织,对青年学生及青年教师进行党的基本理论、基本路线、基本纲领教育,增强青年学生及青年教师热爱党和跟党走的决心及信心。

四、进行科学文化素质教育。培养崇尚科学、热爱学业、刻苦钻研的良好学风,增强服务社会的技能和本领。

五、开展校内外文化活动。配合有关部门,搞好校园文化建设,搞好学生社团活动,开展适合青年特点的科学、文化、健身和社会公益活动,活跃课余生活。

六、进行心理健康教育。举办心理健康讲座,开展心理疏导和咨询活动,帮助解决青年学生及青年教师心理疑难问题,排除心理障碍,提高心理健康素质。

七、开展帮困助学助就业活动。募集和筹措帮困助学资金和物品,为贫困学生办好事、办实事,使其能够顺利完成学业。利用老同志的人脉优势帮助学生就业。

八、参与培养青年教师,提高办学质量的活动。根据学院的统一部署,组织老同志参与教学改革、教学督导和评教评学活动。充分发挥老同志传、帮、带的作用。

九、开展调查研究工作。组织老同志深入实际,调查研究,针对青年学生学生及青年教师思想、生活、学习中的热点、难点问题,进行教育,或提出建议,以便供领导研究工作和决策时参考。

第三章机构设置与职责分工

第八条学院建立关心下一代工作委员会。院关工委在院党委和行政领导下开展工作。

第九条院关工委领导班子由现职院级领导、离退休老同志及有关部门负责人共同组成。设名誉主任3―5人,由市级机关离退休老领导和院级党政正职领导担任;设主任一人,由现职院级领导兼任;设副主任3―5人,由离退休老同志及有关职能部门负责人担任;;设关工委委员若干人,由离退休老同志及有关部门负责人担任;设秘书长一人,由院团委专职干部兼任。

第十条院关工委主任是关工委的主要负责人,其主要职责是:贯彻党和国家关心下一代工作的方针和政策;审定学院关工委工作计划;定期听取关工委的工作汇报;动员和组织离退休老同志参与关心下一代的工作;动员和督促各级在职领导干部重视、支持关工委工作;决定经费、奖惩等重大问题。

第十一条副主任协助主任工作。秘书长负责关工委的日常工作。

第十二条关工委下设办公室(设在院团委)作为关工委的办事机构,其主要职责是:负责与关工委上级机关及有关部门的联系;拟定工作计划,撰写工作总结;作好会议准备,做好会议记录;搞好文件、资料的收发和管理;了解掌握关工委工作情况;及时编发简报以及处理日常事务等。

第十三条院关工委根据工作需要,可下设若干个工作小组,如教学督导组、社团活动指导组、帮困助学组等。也可以设置党团课教员、教学督导员、文体活动指导员、心理咨询员等,以便开展丰富多彩的教育活动。

第四章领导班子与队伍建设

第十四条关工委工作队伍主要由三部分组成:

一是领导班子,即核心队伍;

二是能够经常参加关工委活动的骨干队伍;

三是定期、不定期参与一些关工委活动的参与队伍。

第十五条努力建设好政治坚强、作风正派、经验丰富、乐于奉献、团结协作、开拓进取的关工委领导班子。领导班子成员要积极工作,深入实际,多办实事好事,务求实效。

第十六条努力建设一支德高望重、学术水平高、敬业精神强的老干部、老教授、老专家为主体的骨干队伍。特别注意将一些低龄老同志及时吸收到队伍中来,形成一支既精干又有朝气的骨干队伍。

第十七条重视加强参与队伍的建设。要会同人事处,积极向离退休老同志宣传关工委工作的性质、方针、任务和重要意义,扩大老同志的参与面。

第五章学习与工作制度

第十八条关工委要建立一套切实可行的学习与工作制度,以保证各项工作的顺利开展。

一、学习制度。关工委全体成员必须加强对*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习;加强对新知识、新技能的学习。学习采取自学与集中学,院内学与走出去学相结合的方法。关工委领导成员,主任、秘书长等,每学年要集中组织2―4次学习。

二、

工作例会制度。院关工委全体委员会议,原则上每学年举行两次,会议主要内容为制定工作计划,研究、决定重要事项,总结工作情况。主任、秘书长例会,每年召开3―5次,主要内容是沟通信息,研究工作,处理有关事宜。如有特殊情况,可召开主任临时碰头会处理。

三、计划、检查、汇报制度。院关工委每学年都要制定工作计划,做到年初有计划,年中有检查,年末有总结。检查的重点是组织落实、队伍建设、工作进展、成功经验、存在问题等。检查后要及时总结情况,并向有关领导和上级部门作好汇报,以便更好推进工作。

四、活动登记制度。对院关工委及老同志的工作活动情况,关工委办公室要收集登记,以便统筹协调,及时总结指导。

五、简报交流制度。院关工委坚持出工作简报,以便上情下达,下情上报,宣传典型,交流经验,推进工作。

六、总结表彰、理论研讨制度。院关工委要加强理论研讨和总结表彰工作,对开展的各项活动要认真总结,发现先进典型及经验要及时整理、推广宣扬。对在活动中涌现出来的先进集体和个人要给予表彰。先进表彰、经验交流、理论研讨会议原则上每两年进行一次。

第六章条件与经费

第十九条关工委的基本工作条件。院关工委要做到有牌子、有章子、有办公用房、有办公设备、有通讯工具、有活动场地、有必需的报刊。

第二十条各级组织对从事关工委工作的老同志,要给予政治上的关怀和生活上的体贴,保护他们的积极性和身体健康。老同志给学生作报告或辅导学习,可视情况颁发纪念品或享受与在职教师同工同酬的待遇。

第二十一条关工委的活动经费应有保证。院关工委的经费应列入学院预算,纳入学生活动经费、教师培训提高经费统一使用。

第二十二条为了开展有利于青年学生和青年教师健康成长的各项活动与教育,表彰奖励在关心下一代工作中的先进个人和先进集体;为了扶持和奖励品学兼优的贫困生,院关工委可以向有关单位、社会各界进行募捐,也可以接受社会各界对关工委工作的捐赠,以筹措建立关心下一代专用基金。

第二十三条本条例自正式公布之日起实行。

篇3：豆坡中学关心下一代工作委员会职能

高级中学关心下一代工作委员会职能

一、指导家庭教育。通过组织家庭咨询、理论培训、经验交流等各种活动,指导家庭教育,致力让每一位家长教子有方。

二、开展扶贫助学活动,通过多种途径资助贫困学生,帮助贫困学生完成学业。

三、扶助青年教师,通过听课、座谈讨论等多种形式向他们传授教学先进经验,帮助青年教师迅速成才。

四、参与教学改革,关心学校教改进程,积极建议,为学校教改献计献策。

五、融入社区教育,协助学校开展好社区工作,积极参与、组织好社区和社会实践活动。

六、开展实验研究,围绕学校科学实验课题,深入开展家教,实践理论研究,确保关工委工作卓有成效。