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机修组组长岗位职责

编辑:制度大全2020-04-01

岗位名称:机修组组长

部门名称:生产设备科

上级:副科长

下属:维修工

适任条件:

1.有一定的组织领导能力和协调能力;

2.有3年以上机、电维修工作经验:

1.具有高中或相当于高中以上学历。

主要职责:

1.负责本班组的日常管理工作。

2.组织班组员工及时完成生产设备及行政类的各项故障修理,确保修理质量和进度。

3.领导班组成员熟悉、掌握专业技术知识,不断提高维修水平和技能,解决维修工作中的一般技术性的问题;

4.搞好班组安全、文明生产,督促班组成员严格执行公司的各项管理标准。

5.加强班组建设,搞好班组团结、协作,使维修工作顺利开展;

6.检查、督促设备日常维护工作;组织做好设备及工装制造、安装、调试、维修工作;组织做好木器、供水、供电等设施加工、安装、维修工作;

7.负责解决电气、动力设备运行中的技术问题,并对电工在技术和业务上进行指导和培训。

8.及时组织电工抢修生产用电气、动力设备及非生产类电气的安装与维修。

9.团结合作,配合各部门积极开展工作。

岗位权限:

1.有权对班组人员进行合理调配。

2.有权对不服从工作安排的机修人员进行批评和提出考核意见。

3.有权对违反设备操作规程、电工操作规程和影响电气、动力设备正常运行的人员进行教育和提出处罚意见。

工作评估:

1.由工程项目主管每月对其工作情况进行检查并考核;

2.由工厂厂长每年对其工作业绩进行评价并作出本岗位聘用决定。

篇2:线材厂机修预装工组长岗位职责内容

在工段长的直接领导下,认真贯彻落实厂部及车间制定的各项管理规定,负责本组员工及各项工作的管理。坚持安全第一的原则,加强对本组员工的安全教育及培训,监督员工严格按照安全操作规程操作,对违反操作规程和劳动纪律的员工要严肃对待和处理,确保安全生产和文明生产。带领本组员工按照工艺规程精心操作,确保装配质量,杜绝装配事故,保证有足够的高质量的备机、备辊使用,使生产正常运行。团结员工、关心员工,帮助员工解决在工作中遇到的实际困难,了解掌握员工的思想波动,并及时向车间主任汇报情况。负责对员工的技术培训,不断提高员工的操作技能和工作效率,使装配工作达到高质量、高效率、低成本的目的。

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