项目人事行政经理岗位职责任职要求
项目人事行政经理岗位职责
职责描述:
协助总经理负责公司人事行政部的整体管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上人事行政经理工作经验;
2、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件,具备一定的招聘资源;
3、具备良好的组织协调能力、沟通能力,责任心强,性格活泼开朗,具有亲和力;
4、普通话标准流利,学习能力强,具备一定商务礼仪知识。
项目人事行政经理岗位
篇2:办公人事经理岗位职责
行政人事经理/办公室主任孔雀投资咨询(上海)有限公司孔雀投资咨询(上海)有限公司,孔雀职位描述:
行政:
·协助公司领导完成行政事务及公司内部日常事务工作
·公司各项规章制度的传递、监督与执行,奖惩办法的执行
·负责办公室采购与管理工作
·档案管理
人事:
·建立并不断完善公司的各项人力资源管理制度和行政管理制度,做好人力资源规划及组织机构的设置;
·招聘管理(负责相关公司的人员招聘)
·绩效
·薪酬福利管理
·员工关怀,组织团建
·员工关系(负责相关公司员工的入职、离职、落户、居住证、工作签证等事宜)
·培训(培训计划的制定与落实)
·入职体检的管理
任职要求:
·三年及以上相关行政人事经理经验
·曾在外国留学或在英文工作环境中有工作经验的优先
·大专及以上学历
·熟悉人力资源六大模块,在招聘、薪酬、员工关系等模块有丰富的实操经验,熟悉国家各项劳动人事法规政策
·具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,思路清晰,能带领和调动团队的工作积极性
·熟练使用相关办公软件
·优秀的中英文读、写、口语能力
篇3:办公人事行政经理岗位职责
行政人事经理/办公室主任孔雀投资咨询(上海)有限公司孔雀投资咨询(上海)有限公司,孔雀职位描述:
行政:
·协助公司领导完成行政事务及公司内部日常事务工作
·公司各项规章制度的传递、监督与执行,奖惩办法的执行
·负责办公室采购与管理工作
·档案管理
人事:
·建立并不断完善公司的各项人力资源管理制度和行政管理制度,做好人力资源规划及组织机构的设置;
·招聘管理(负责相关公司的人员招聘)
·绩效
·薪酬福利管理
·员工关怀,组织团建
·员工关系(负责相关公司员工的入职、离职、落户、居住证、工作签证等事宜)
·培训(培训计划的制定与落实)
·入职体检的管理
任职要求:
·三年及以上相关行政人事经理经验
·曾在外国留学或在英文工作环境中有工作经验的优先
·大专及以上学历
·熟悉人力资源六大模块,在招聘、薪酬、员工关系等模块有丰富的实操经验,熟悉国家各项劳动人事法规政策
·具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,思路清晰,能带领和调动团队的工作积极性
·熟练使用相关办公软件
·优秀的中英文读、写、口语能力
篇4:初级人事经理岗位职责
人事行政初级经理爱茉莉爱茉莉太平洋贸易有限公司,AMOREPACIFIC,爱茉莉,爱茉莉职责描述:
1)招聘(70%)
-负责广东/广西/海南/福建(北京/天津/河南/河北/东三省/内蒙古)经理及经理一下级别职位招聘;
-协助完成公司各品牌**顾问的招聘
-协助公司的各类项目在区域的推荐,比如校园招聘、内部推荐,测评系统等
2)行政(20%)
-负责南区各类行政费用的结算
-负责南区办公室日常设备的维护及管理
3)SSC(5%)
-作为区域HR的窗口回复员工关于HRpolicy的各类问题
-负责员工的入离职
4)其他(5%)
-协助公司HR事务在区域内的推荐,确保项目按照日程进度完成,比如年度员工及BA考核
-协助处理员工及BA的ERCase
-负责了解区域内员工的需求,帮助HR更好的服务于区域内的员工
任职要求:
1.大学本科以上学历,英语听说写流利
2.至少5年以上大型快速消费品或者零售行业人力资源经验,独立负责过较繁重的招聘职责
3.工作认真负责,结果导向,能自我管理
4.良好的沟通技巧
5.熟悉劳动法,有ERcase处理经验优先
篇5:行政人事部行政经理岗位职责
行政人事部经理岗位职责:
1、负责公司日常行政管理;
2、建立和完善公司行政和后勤管理制度及相关流程;
3、人力资源制度和流程完善优化;
4、公司组织结构优化与完善;
5、人力资源重大项目策划与实施;
6、人才建设
任职要求:
1、大专以上学历,工商管理、企业管理及相关专业;
2、具有5年以上制造行业等行政管理经验;
3、熟悉地方劳动政策和法规,有处理行政公关相关经验;
4、责任心强,保密意识强;良好的协调沟通能力,有较强的组织管理能力。
岗位职责:
1、负责公司日常行政管理;
2、建立和完善公司行政和后勤管理制度及相关流程;
3、人力资源制度和流程完善优化;
4、公司组织结构优化与完善;
5、人力资源重大项目策划与实施;
6、人才建设
任职要求:
1、大专以上学历,工商管理、企业管理及相关专业;
2、具有5年以上制造行业等行政管理经验;
3、熟悉地方劳动政策和法规,有处理行政公关相关经验;
4、责任心强,保密意识强;良好的协调沟通能力,有较强的组织管理能力。