管理分析师岗位职责任职要求

篇2：管理理财岗位职责任职要求

管理理财岗位职责

理财营销管理1.负责北京或上海市内各支行的理财条线营销管理工作。

2.根据总行市场营销政策,制订北京或上海市内各支行营销策略、指引、政策和实施路线图,并会同人力资源部、财务管理部等制订相关团队指标目标,。

3.开展北京或上海市市场调研工作,紧密结合当地市场环境与分行实际情况,在总行产品创新政策框架下研发并推出个性化的创新产品。

4.负责总分行相关政策、指引的宣导,依照计划展开相关培训,并督进市内分支行市场营销部门开展市场营销工作,强化政策宣导和业务落地。

1.负责北京或上海市内各支行的理财条线营销管理工作。

2.根据总行市场营销政策,制订北京或上海市内各支行营销策略、指引、政策和实施路线图,并会同人力资源部、财务管理部等制订相关团队指标目标,。

3.开展北京或上海市市场调研工作,紧密结合当地市场环境与分行实际情况,在总行产品创新政策框架下研发并推出个性化的创新产品。

4.负责总分行相关政策、指引的宣导,依照计划展开相关培训,并督进市内分支行市场营销部门开展市场营销工作,强化政策宣导和业务落地。

管理理财岗位

篇3：管理规划岗位职责任职要求

管理规划岗位职责

职责描述:

1、参与制定公司信息化规划和重点项目的实施

2、参与整合推动业务发展、业务管理、财务管理、运营管理的科技支持,形成公司级或部门级重大项目,并报公司审批

3、参与公司核心业务系统的规划、顶层设计、流程规划、创新管理和项目实施工作

4、定义引领行业新方案,结合行业发展前沿趋势,制定公司创新解决方案驱动公司业务发展和转型。

5、参与保监会相应监管需求解读,并能够提出相应系统解决方案

任职要求:

1、学历:本科及以上学历

2、专业:计算机、保险、财务、金融等相关专业,熟悉寿险业务

3、工作经验:5年以上

4、年龄:25~35周岁,优秀者可放宽

管理规划岗位

篇4：管理设计岗位职责任职要求

管理设计岗位职责

职责描述:

1.商务谈判。具备设计商务谈判能力与敏锐的市场洞察力、拓展能力;

2.套餐研发。对室内住宅套餐的研发有一定的研究与拓展能力;

3.方案审核与第三方设计管理。参与各阶段的设计成果汇报;与设计单位双向交流设计创意和意图,反馈调整意见,以实现设计效果符合公司对产品的定位;

4.施工图审核与跟进。负责项目的精装方案设计,施工图深化设计的过程管控;

5.流程标准化建立。设计流程的标准化建立与输出。

任职要求:

1.本科及以上学历,室内、环艺、设计等相关专业;

2.3-5年开发商、精装设计公司经验,熟悉各类室内设计规范风格及材料;

3.具备较强的图纸审核优化能力、现场管控能力、语言文字能力及沟通协调能力;

4.品行端正、吃苦耐劳、耐心细致、有进取心,能适应加班与出差工作。

管理设计岗位

篇5：管理投资顾问岗位职责任职要求

管理投资顾问岗位职责

岗位职责:

1、负责资管产品、阳光私募基金的市场推广,并制定营销策略,完成基金产品的销售任务;

2、负责拓展与银行、基金公司、证券公司、信托公司等金融机构的联系,建立产品销售渠道,维护渠道关系,了解、掌握金融机构产品的发行、销售和审核流程;

3、建立与投资管理人的沟通、联系机制,维护与投资管理人的关系;

4、期货客户的开发及拓展工作;

5、客户日常服务及维护。

任职资格:

1、经济、金融等相关专业本科及以上学历;

2、较强的人际交往能力,良好的文字、口头表述能力;

3、工作主动、自我进取,具有团队合作精神,有良好的敬业精神;

4、诚信正直,热爱期货行业,工作踏实、细致、勤奋,责任心、学习能力和协作意识强;

5、有丰富的客户或渠道,有期货从业资格、基金从业资格或有银行、信托、证券、基金公司工作经历者优先。

管理投资顾问岗位