地产副总岗位职责任职要求
地产副总岗位职责
职责描述:1、全面负责集团项目营销工作。
2、参与制定地产项目产品定位、价格定位、市场定位、客群定位,把控营销环节的运作统筹,对目标达成承担责任。
3、负责参与制定地产项目总体和分阶段的营销推广并有效执行;制定销售方针、策略和实施方案并有效执行。
4、根据地产项目销售计划,参与制定和调整销售方案、宣传推广方案,并负责具体销售方案实施。
5、组织构筑营销理念,创建营销体系和营销文化,完善营销管理制度。
任职要求:1、大专及以上学历,市场营销或相关专业,熟悉房地产行业相关的各类专业知识和有关法律沙法规
2、熟悉项目评估判断、市场研究、产品定位、项目执行。
3、五年以上大型房地产相关岗位工作经验。
4、独立操盘过2个以上完整项目,且具有成功案例。
5、对房地产行业、客房和媒体有深刻理解和控制能力具备先进的营销理念、较强的市场分析能力和应变能力,具备扎实的推盘经验积累,对各个销售环节具有体系化的总结。
地产副总岗位
篇2:地产副总经理岗位职责任职要求
地产副总经理岗位职责
岗位职责:
1、全面负责项目公司的管理和项目运营,包括项目前期开发、建设和营销等各个环节的工作,根据集团确定的项目发展战略及目标,组织和协调公司内外资源,带领团队达成项目公司的各项经营指标;
2、组织并审核项目公司年度资金预算编制,并整体协调和控制项目公司资金收支计划;
3、负责管理并控制项目开发、建设质量与进度,合理控制各项成本;
4、负责项目公司销售指标的落实;
5、负责所在项目的全面管理,营造良好的团队氛围,确保部门间的协调运转;
6、负责项目公司各项管理制度和流程的运行,提高项目管理能力;
7、负责项目公司与政府、总承包商、合作伙伴间沟通及联系工作;
8、做好内外协调,确保项目进度和开工、预售、融资、交房等主要节点按期实现;
9、在集团公司的授权下,审批/审核各类招投标、合同、设计变更、洽商、资金支付等。
任职要求:
1、全日制本科以上学历;
2、10年以上工作经验,5年以上项目总工作经验,熟练掌握地产项目施工管理流程;
3、有丰富的房地产全流程管理经验,京津冀周边项目经验丰富;
4、能够编制项目总体工作计划、项目成本目标和资金预算,领导好整个团队运作整个项目的管理工作;
5、抗压能力强,敢于担当,结果导向,具有较强的沟通、协调能力及组织推进能力;
6、了解一、二级联动开发形式;
地产副总经理岗位
篇3:地产事业部副总经理岗位职责任职要求
地产事业部副总经理岗位职责
职责描述:
1.研究分析房地产行业的投资策略,并组织落实;
2.负责房地产投资项目的挖掘,整体把握投资机会及投资风险;
3.带领项目组完成项目尽职调查、财务模型及估值、可行性报告等相关工作;
4.负责项目立项、结构设计、风险控制、合规管理、投资决策等全流程工作;
5.负责项目投后管理,设计项目退出方案,完成投资项目退出。
任职要求:
1.国内外知名院校经济类、金融类等相关专业,硕士研究生及以上学历;
2.具备5年以上地产基金、地产开发、投资及资产管理等相关工作经历;在中小房地产公司有过3年以上的从业经历。
3.丰富的金融经济知识,优秀的投资分析、精准的投资估值等方面的专业能力;
4.熟悉各类基金产品及融资工具,掌握地产基金管理的流程及特点;
5.优秀的商业嗅觉、判断决策力和团队领导力;
6.良好的职业操守,具备一定的政府、房地产、金融等行业人脉资源。
地产事业部副总经理岗位
篇4:房地产副总岗位职责任职要求
房地产副总岗位职责
岗位职责:
1、负责开拓并管理一二手联动业务,帮助公司成长为该业务的头部公司;
2、制定、调整销售运营政策,分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法;
3、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;
4、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
5、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。
任职要求:
1、35岁以上,统招本科及以上学历,市场营销、经济管理、房地产管理等相关专业优先;
2、有一二手联动业务管理经验,有一手房销售代理业务管理经验,同岗位3年以上工作经验;
2、精通中高端房产渠道销售,掌握快速推盘的策略及方法;
3、北京市场有操作过已呈现,可供查询的项目案例;
4、有优秀的分析判断、沟通、组织、协调能力及团队合作精神,
5、有较强的时间管理、工作管理能力;
6、有丰富的组建、培训团队经验;
7、有开发商资源、代理楼盘操盘管理经验者优先。
房地产副总岗位
篇5:房地产经纪副总岗位职责任职要求
房地产经纪副总岗位职责
岗位职责:
1.有五年以上二手房房产经济及房产租赁工作经验;
2.能够完成租赁业务指标,合同的管理,签约项目的具体执行与管理,业务的发展趋势,其他部门工作的配合;
3、负责内部管理业务的处理;
4、具有强烈的责任心事业心、一定的创新能力。